建立穩(wěn)定勞動關(guān)系-推動企業(yè)和諧發(fā)展(編輯修改稿)
2025-08-31 15:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 定團(tuán)結(jié)。改革開放以來，我國分配制度改革取得了重大進(jìn)展，徹底打破了“大鍋飯”，形成了多層次的分配格局，廣大人民群眾普遍受益，生活水平明顯提高。但是必須看到，分配領(lǐng)域正在出現(xiàn)一些新的問題，不同企業(yè)群體之間和職工之間收入分配差距呈現(xiàn)不斷擴(kuò)大的態(tài)勢，低收入群體和高收入群體之間的收入差距進(jìn)一步拉大，不少經(jīng)營者與職工的收入差距懸殊，進(jìn)城務(wù)工人員同工不同酬，勞動報(bào)酬低。這些已成為社會關(guān)注的熱點(diǎn)。因此，在構(gòu)建和諧企業(yè)進(jìn)程中，必須加大分配領(lǐng)域的改革力度，堅(jiān)持和完善按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度。堅(jiān)持各種生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配。規(guī)范個人收入分配秩序，緩解企業(yè)員工收入分配差距擴(kuò)大的趨勢，推動企業(yè)逐步實(shí)現(xiàn)收入分配的公平與和諧。 要解決好困難職工的利益問題。困難職工群體的利益與企業(yè)的整體利益緊密相聯(lián)，企業(yè)要特別關(guān)心困難職工群體，合理反映他們的呼聲和利益，加大政策扶持力度，對下崗人員提供足夠生活保障和生活救助，通過各類培訓(xùn)提高崗位競爭能力；要高度重視維護(hù)農(nóng)民工利益問題，建立解決拖欠和克扣農(nóng)民工工資問題的有效機(jī)制，保持和維護(hù)農(nóng)民工隊(duì)伍的基本穩(wěn)定。 要保障職工群眾的勞動安全。人的生命是最寶貴的，保證職工群眾勞動安全是廣大職工群眾安居樂業(yè)的基本條件。人民群眾的生命安全是構(gòu)建和諧企業(yè)的重要內(nèi)容，體現(xiàn)了我們黨執(zhí)政為民、以人為本的執(zhí)政理念。要建立專群結(jié)合、群防群治的勞動安全工作體系，堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴(yán)格安全執(zhí)法，加強(qiáng)安全生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)。著重抓好高危行業(yè)的安全生產(chǎn)，有效遏制重大事故發(fā)生，切實(shí)保障職工群眾的勞動安全和健康。 四、和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，需要完善的協(xié)調(diào)機(jī)制。構(gòu)建和諧企業(yè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程
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