淺談工會要為構(gòu)建和諧企業(yè)發(fā)揮作用-資料下載頁
2024-11-15 22:34本頁面
【正文】 工作，力求實效。深入持久地開展送溫暖獻愛心活動，逢年過節(jié)深入困難職工家中看望慰問，開展“進千家門，知千家情，暖千家心”的送溫暖活動；做好每學(xué)年的金秋助學(xué)工作，絕不讓一名職工子弟因家庭困難失學(xué)；積極落實政策，與社區(qū)聯(lián)系，將符合享受低保政策的貧困職工納入低保范圍；堅持開展“一幫一”結(jié)對子幫扶工作，使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和困難職工交朋友，關(guān)心和幫助他們，使他們逐步擺脫貧困；在醫(yī)療、住房等比較重大的事情上關(guān)注并盡可能幫助解決他們的困難。通過行之有效的工作，把黨組織的溫暖、企業(yè)的關(guān)心送到每一個特困待崗職工和貧困職工家中，時刻關(guān)注他們的生活、解決實際問題。隨著企業(yè)和社會的不斷發(fā)展，要拓寬就業(yè)門路，多層次、多視角、多渠道安置待崗職工。對技能差的困難職工做好再就業(yè)的培訓(xùn)工作，讓他們學(xué)習(xí)一些適用的技能，提高素質(zhì)，學(xué)有所成，學(xué)有所用，具備再就業(yè)的基本能力。還要在待崗職工中大力宣傳再就業(yè)明星的典型事例，鼓勵他們自謀出路，以自力求生存，以貢獻求地位，以自強求致富。三、做好幫扶工作，穩(wěn)定職工隊伍工會組織要時刻關(guān)注特困職工的生活，千方百計解決他們的困難，積極為他們早日脫貧多做實事，為他們提高收入創(chuàng)造條件。使他們正確對待困難，堅定生活信念，支持企業(yè)的改革，維護企業(yè)和社會的穩(wěn)定。在建立企業(yè)扶貧幫困機制的過程中，工會要成為運作者、協(xié)調(diào)者、推動者，發(fā)揮樞紐和助推器的作用，成為企業(yè)與職工之間的橋梁紐帶，這是工會義不容辭的職責(zé)，也是工會組織內(nèi)在的要求?？傊?，工會組織要以十八屆三中全會精神為指導(dǎo)，不斷加強運行機制和體系建設(shè)，積極做好職工群眾扶貧幫困和信訪穩(wěn)定工作，懷著深厚的感情去做事，竭盡全力為職工群眾辦事，認真傾聽職工呼聲，去辦好每一件事情，成為職工群眾利益的代表著、維護者，在宏觀上、源頭上維護，不斷提高辦事能力和水平，做到事事有結(jié)果，件件有回音，密切黨同職工群眾的血肉聯(lián)系，推動各項任務(wù)的落實，使工會組織自覺擔負起為職工排憂解難的重擔，承辦起協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的職責(zé)，推進各項工作順利進行，調(diào)整職工情緒，化解各種矛盾，在穩(wěn)定職工隊伍中發(fā)揮積極作用，為構(gòu)建和諧企業(yè)做出積極貢獻。第五篇：統(tǒng)戰(zhàn)工作要為構(gòu)建和諧企業(yè)服務(wù)文章標題：統(tǒng)戰(zhàn)工作要為構(gòu)建和諧企業(yè)服務(wù)統(tǒng)戰(zhàn)工作要為構(gòu)建和諧企業(yè)服務(wù)構(gòu)建和諧企業(yè)是構(gòu)建社會主義和諧社會的重要組成部分。企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作要發(fā)揮自身優(yōu)勢，提高工作能力，努力為構(gòu)建和諧企業(yè)服務(wù)。一、促進經(jīng)濟協(xié)調(diào)健康發(fā)展，為構(gòu)建和諧企業(yè)提供物質(zhì)基礎(chǔ)統(tǒng)戰(zhàn)工作要按科學(xué)發(fā)展觀的要求，把服務(wù)企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)作為職之要，最大限度地凝聚各方面的智慧和力量，努力為企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)。要充分調(diào)動企業(yè)黨外人士的積極性，使他們?yōu)槠髽I(yè)改革發(fā)展獻計出力。要發(fā)揮中高級知識分子在“科技興企”中的重要作用，以統(tǒng)一戰(zhàn)線政策為依據(jù)，廣交朋友，開辟各種渠道，利用多種形式，為推動企業(yè)發(fā)展提供人力、物力和財力的支持。二、提高建設(shè)政治文明能力，為構(gòu)建和諧企業(yè)提供政治保障在實際工作中，對統(tǒng)一戰(zhàn)線成員中出現(xiàn)的不同意見和思想認識問題，堅持求同存異、體諒包容的原則；對善意的批評意見，認真聽取擇善而從；對一般的模糊認識，耐心細致地做好思想政治工作；對錯誤的觀點，旗幟鮮明地進行批評指正。統(tǒng)戰(zhàn)部門要認真執(zhí)行黨的宗教信仰自由政策，加強對宗教工作人員和廣大信教群眾的教育，進一步提高他們的工作水平和依法信教的自覺性，堅持宗教領(lǐng)域的團結(jié)穩(wěn)定和宗教活動正?；＝y(tǒng)戰(zhàn)工作要牢牢把握團結(jié)民主兩大主題，不斷擴大團結(jié)聯(lián)誼范圍，加強同包括與企業(yè)有關(guān)的新社會階層在內(nèi)的各方面人士的聯(lián)系與溝通，促進在共同政治基礎(chǔ)上的大團結(jié)、大聯(lián)合。三、把握先進文化的前進方向，為構(gòu)建和諧企業(yè)提供精神動力統(tǒng)一戰(zhàn)線為構(gòu)建和諧企業(yè)服務(wù)，就是要提高推動社會主義先進文化建設(shè)的能力，加強對統(tǒng)一戰(zhàn)線成員的政治引導(dǎo)、道德塑造、文化鼓舞，促進他們自覺抵御各種錯誤思想和有害思潮的侵蝕，不斷鞏固馬克思主義在意識表態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位，不斷鞏固團結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)，為建設(shè)和諧企業(yè)提供強大精神動力和智力支持。要提高廣大統(tǒng)戰(zhàn)成員對中國共產(chǎn)黨先進性的認識，增強接受中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的堅定性和與中國共產(chǎn)黨團結(jié)合作的自覺性。深入開展徐礦集團企業(yè)文化教育和法律法規(guī)和誠信守法教育，為建設(shè)精神文明礦井、誠信企業(yè)作出應(yīng)有貢獻。四、維護企業(yè)和職工隊伍穩(wěn)定，為構(gòu)建和諧企業(yè)創(chuàng)造良好環(huán)境統(tǒng)一戰(zhàn)線為構(gòu)建和諧企業(yè)服務(wù)，就要提高維護企業(yè)穩(wěn)定的能力，著力協(xié)調(diào)各方面的利益關(guān)系，妥善處理新形勢下的各種矛盾。企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作要為穩(wěn)定企業(yè)人才隊伍服務(wù)，引導(dǎo)統(tǒng)戰(zhàn)人員樹立正確的人生觀、價值觀，認清企業(yè)改革發(fā)展中面臨的困難和問題，顧大局，識整體，堅定信心，團結(jié)奮斗。要根據(jù)他們的工作崗位，相應(yīng)地提高待遇，根據(jù)取得的技術(shù)成果，提高獎勵標準，逐步實現(xiàn)勞動付出和報酬分配的對稱。要鼓勵統(tǒng)戰(zhàn)成員為企業(yè)改革發(fā)展建言獻策，自覺維護穩(wěn)定，對于他們的意見、建議和要求要及時反映、妥善處理，為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造一個穩(wěn)定和諧的環(huán)境?！督y(tǒng)戰(zhàn)工作要為構(gòu)建和諧企業(yè)服務(wù)》，歡迎閱讀統(tǒng)戰(zhàn)工作要為構(gòu)建和諧企業(yè)服務(wù)。
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