【總結(jié)】銷(xiāo)售經(jīng)理提成管理辦法第一章總則第一條為了完善銷(xiāo)售經(jīng)理薪酬管理體系,建立薪資的激勵(lì)和約束機(jī)制,規(guī)范薪資管理運(yùn)作,更好地發(fā)揮薪資分配的杠桿及導(dǎo)向作用,特制定本辦法。第二條銷(xiāo)售經(jīng)理的薪酬堅(jiān)持“效益優(yōu)先,兼顧公平”的原則,總體薪酬與銷(xiāo)售規(guī)模、年度經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)指標(biāo)掛鉤,多勞多得,同時(shí)適當(dāng)考慮內(nèi)部均衡。第三條競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略。公司根據(jù)行業(yè)、區(qū)
2024-10-19 12:31
【總結(jié)】銷(xiāo)售提成方案范本 銷(xiāo)售提成方案范文1 結(jié)合公司目前業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì),為建立完善的銷(xiāo)售管理機(jī)制,規(guī)范營(yíng)銷(xiāo)人員薪酬標(biāo)準(zhǔn),提高營(yíng)銷(xiāo)人員工作激情、發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,進(jìn)而有效提升營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)銷(xiāo)售業(yè)績(jī),為公司整體...
2024-12-07 02:13
【總結(jié)】物業(yè)招商中心人員業(yè)績(jī)提成傭金方案為建立招商中心團(tuán)隊(duì)的激勵(lì)機(jī)制,提高招商隊(duì)伍的工作積極性和業(yè)績(jī),發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神,根據(jù)同行業(yè)規(guī)律并結(jié)合公司和項(xiàng)目實(shí)際情況,先特制定本激勵(lì)方案。一、傭金方案管理說(shuō)明一)物業(yè)招商中心人員編制及分工目前編制,見(jiàn)附表。項(xiàng)目涉及分公司的,各崗位人員工作由部門(mén)負(fù)責(zé),不因此調(diào)整計(jì)傭比例。二)員工的工資組成員工的工資組成=公司既定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)
2025-04-26 06:39
【總結(jié)】服裝部初期提成制度運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)、網(wǎng)絡(luò)推廣提成方法一、適用范圍:電子商務(wù)部運(yùn)營(yíng)主管及網(wǎng)絡(luò)推廣人員二、薪資構(gòu)成:運(yùn)營(yíng)主管薪資構(gòu)成=底薪+提成網(wǎng)絡(luò)推廣人員薪資構(gòu)成=底薪+提成三、說(shuō)明:1、總銷(xiāo)售額=當(dāng)月服裝部門(mén)實(shí)際到賬所有銷(xiāo)售總額—運(yùn)費(fèi)四、崗位提成方案如下:1、運(yùn)營(yíng)主管提
2024-10-25 12:18
【總結(jié)】第一篇:業(yè)績(jī)提成方案 業(yè)績(jī)提成方案 為發(fā)揮招生員個(gè)人積極性,不斷擴(kuò)大招生隊(duì)伍,明晰學(xué)員報(bào)名信息的來(lái)源渠道,現(xiàn)以個(gè)人業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向,制訂《個(gè)人業(yè)績(jī)提成工作方案》。 一、招生梯度提成1、安全主任專(zhuān)業(yè)每報(bào)...
2024-11-09 13:16
【總結(jié)】第一篇:部門(mén)提成方案 部門(mén)提成方案 為了正確引導(dǎo)部門(mén)在有組織、有規(guī)劃的狀態(tài)下健康穩(wěn)步發(fā)展,進(jìn)一步明確部門(mén)權(quán)、責(zé)、利的分配關(guān)系及目的,調(diào)動(dòng)部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)積極性,促使銷(xiāo)量、銷(xiāo)額穩(wěn)步增長(zhǎng),經(jīng)公司研究決定,依下...
2024-11-09 23:00
【總結(jié)】第一篇:肉類(lèi)提成方案 肉類(lèi)績(jī)效提成試行方案 肉類(lèi)商品是帶動(dòng)門(mén)店銷(xiāo)售的主要品類(lèi),也是集聚來(lái)客數(shù)的重點(diǎn)品項(xiàng),因此,我們的工作重點(diǎn)是考慮及計(jì)劃如何在保證毛利的前提下,提升肉類(lèi)品項(xiàng)的銷(xiāo)售額?,F(xiàn)特?cái)M定此方案...
2024-11-08 12:01
【總結(jié)】銷(xiāo)售人員提成方案 一、工資待遇執(zhí)行辦法 (一)業(yè)務(wù)人員執(zhí)行工資及業(yè)務(wù)提成制度,月結(jié)月清; (二)基本工資部分按公司已經(jīng)公布及執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行; (三)業(yè)務(wù)提成辦法: 01,辦公人員、業(yè)務(wù)銷(xiāo)售、業(yè)務(wù)管理兩部分工作均可享受業(yè)務(wù)提成; 02,百分比提成的原則: (01)辦公人員提成辦法: A、獨(dú)立完成談判的;獨(dú)立找到客戶(hù)、由公司協(xié)助其談判及完成的;受公司委
2025-05-10 18:27
【總結(jié)】銷(xiāo)售人員提成方案 【篇一】銷(xiāo)售人員提成方案 為了充分調(diào)動(dòng)業(yè)務(wù)開(kāi)拓的積極性,按照多勞多得,不勞不得的分配原則,以個(gè)人所創(chuàng)造的銷(xiāo)售純利潤(rùn)為標(biāo)準(zhǔn)核定業(yè)務(wù)提成,制定本方案。 一、適用范圍及標(biāo)準(zhǔn) ...
【總結(jié)】第一篇:業(yè)務(wù)提成方案 區(qū)域經(jīng)理市場(chǎng)銷(xiāo)售工資方案 為了有效調(diào)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)員工的工作積極性,快速拓展福建、廣西、湖南、海南、江西等廣東周邊區(qū)域市場(chǎng),促進(jìn)公司營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)的不斷提升,特制定本銷(xiāo)售工資方案。 ...
2024-11-05 07:37
【總結(jié)】第一篇:賓館提成方案 關(guān)于賓館前臺(tái)客房工資提成的請(qǐng)示 英華賓館步行街店前臺(tái)提成:3%提成+200全勤獎(jiǎng) 英華快捷賓館前臺(tái)提成:%提成+200全勤獎(jiǎng) 英華賓館東大市場(chǎng)店提成:4%提成+200全勤...
2024-11-09 17:40
【總結(jié)】第一篇:技師提成方案 消費(fèi)項(xiàng)目提成方案 1、沐足師提成標(biāo)準(zhǔn) 鐘數(shù)標(biāo)準(zhǔn)輪鐘(元) 點(diǎn)鐘(元) 加鐘(元) 100個(gè)鐘以下101-120121-150 151-180 181-210 2...
2024-11-09 22:05
【總結(jié)】醫(yī)藥銷(xiāo)售經(jīng)理經(jīng)常遇到這樣的難題:?jiǎn)我黄贩N銷(xiāo)售情況還不錯(cuò),隨著銷(xiāo)售品種數(shù)量的增加,新上品種的銷(xiāo)售往往滯后,不管你如何強(qiáng)調(diào),團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售人員就是不動(dòng),即使動(dòng)也是應(yīng)付差事,那么有什么辦法可以解決這個(gè)問(wèn)題呢?北京群英偉業(yè)醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)公司首席培訓(xùn)師岳峰將以自己的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)為各位醫(yī)藥經(jīng)理人提出一些建議,供您參考使用。如果沒(méi)有耐心讀完,可能什么都收獲不到。說(shuō)到底,出現(xiàn)這種情況大多是因
2024-10-21 09:13
【總結(jié)】........營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)提成方案一、目的為了明確營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)的提成設(shè)計(jì),避免產(chǎn)生銷(xiāo)售提成爭(zhēng)議,特制定本提成方案。二、使用范圍本方案中包含了區(qū)域(招商)總監(jiān)的銷(xiāo)售提成設(shè)計(jì)三、營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)的薪資構(gòu)成1.營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)級(jí)別的薪資實(shí)行年薪制+提成形式,完成
2025-04-26 07:38
【總結(jié)】有限公司銷(xiāo)售提成方案(試行)文件編號(hào):JL-06-04第1頁(yè)共2頁(yè)文件版本:A為擴(kuò)大產(chǎn)品銷(xiāo)售,提高銷(xiāo)售人員的積極性,公司特?cái)M訂如下銷(xiāo)售提成方案。一、銷(xiāo)售人員對(duì)外必須樹(shù)立公司形象,維護(hù)公司利益,代表公司與客戶(hù)進(jìn)行商務(wù)洽談,并完善公司與各客戶(hù)間的銷(xiāo)售合同,銷(xiāo)售合同必須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章后方可生效。銷(xiāo)售人員必須保持與客戶(hù)相關(guān)人
2024-10-27 13:24