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正文內(nèi)容

質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全管理手冊(cè)培訓(xùn)資料(編輯修改稿)

2025-05-15 01:20 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 壓排氣活門。——依靠密閉設(shè)施,將工程內(nèi)部與外界受染空氣隔絕的防護(hù)方式?!獑挝粫r(shí)間染毒空氣經(jīng)工程口部不密閉處向工程內(nèi)部滲漏時(shí),在口部限定空間內(nèi)產(chǎn)生的毒劑濃度不超過(guò)允許限值得最大漏入量?!脼V毒通風(fēng)裝置將外界受染空氣凈化后送入工程內(nèi)部的防護(hù)方式?!獮V除氣流中的大顆粒煙塵(>1μm)和雜物的過(guò)濾器。在工程進(jìn)風(fēng)系統(tǒng)中安裝在最前面,常用的粗濾器為油網(wǎng)濾塵器?!獮V除受染氣流中的毒劑、生物戰(zhàn)劑和放射性灰塵的過(guò)濾器?!惭b粗濾器的專用房間?!惭b濾塵器的專用房間?!惭b過(guò)濾吸收器的專用房間?!^(guò)濾式防護(hù)時(shí),防毒通道每小時(shí)的排風(fēng)量與防毒通道容積之比?!淹饨缜鍧嵖諝庵苯铀腿牍こ虄?nèi)部的通風(fēng)方式。 防爆防毒化糞池——能阻止沖擊波和毒劑等由排水管道進(jìn)入工程內(nèi)部的化糞池?!渺o止水柱阻止毒劑進(jìn)入工程內(nèi)部的設(shè)施。 防護(hù)密閉隔墻——既能抗御核爆沖擊波和炸彈氣浪作用,又能阻止毒劑通過(guò)的隔墻。主要用于阻止毒劑通過(guò)的隔墻。 防沖擊波閘門——防止沖擊波由管道進(jìn)入工程內(nèi)部的閘門。 項(xiàng)目部——指工程施工企業(yè)為實(shí)施某一項(xiàng)目而調(diào)配人員組成的項(xiàng)目管理組織。它在公司的監(jiān)督下實(shí)施施工準(zhǔn)備、施工全過(guò)程、竣工驗(yàn)收等全過(guò)程。 項(xiàng)目經(jīng)理——指公司指定在建設(shè)工程項(xiàng)目上的委托代理人。 ——指根據(jù)組織法律義務(wù)和職業(yè)健康安全方針已被組織降至可容許程度的風(fēng)險(xiǎn)。
——指為獲得“審核證據(jù)”并對(duì)其進(jìn)行客觀的評(píng)價(jià),以確定滿足“審核準(zhǔn)則”的程度所進(jìn)行的系統(tǒng)的、獨(dú)立的并形成文件的過(guò)程。 ——客觀地獲取審核證據(jù)并予以評(píng)價(jià),以判定組織對(duì)其設(shè)定的環(huán)境管理體系審核準(zhǔn)則滿足程度的系統(tǒng)的、獨(dú)立的、形成文件的過(guò)程?!?jīng)證實(shí)具有實(shí)施審核的個(gè)人素質(zhì)和能力的人員?!笧榱藢?shí)現(xiàn)對(duì)整體職業(yè)健康安全績(jī)效的改進(jìn),根據(jù)組織的職業(yè)健康安全方針(),不斷對(duì)職業(yè)健康安全管理體系進(jìn)行強(qiáng)化的過(guò)程。
——指為消除已發(fā)現(xiàn)的不符合或其他不期望情況的原因所采取的措施。 ——指信息及其承載媒體。 ——組織運(yùn)行活動(dòng)的外部存在,包括空氣、水、土地、自然資源、植物、動(dòng)物、人,以及它們之間的相互關(guān)系。——一個(gè)組織的活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)中能與環(huán)境發(fā)生相互作用的要素?!炕虿糠值赜山M織的環(huán)境因素給環(huán)境造成的任何有害或有益的變化。——指可能導(dǎo)致人身傷害和(或)健康損害的根源、狀態(tài)或行為,或其組合。 ——指識(shí)別危險(xiǎn)源的存在并確定其特性的過(guò)程。
——指可確認(rèn)的、由工作活動(dòng)和(或)工作相關(guān)狀況引起或加重的身體或精神的不良狀態(tài)。
——指發(fā)生或可能發(fā)生與工作相關(guān)的健康損害或人身傷害(無(wú)論嚴(yán)重程度),或者死亡的情況。
——造成死亡、疾病、傷害、損壞或其他損失的意外情況?!肝礉M足要求。
——組織管理體系的一部分,用來(lái)制定和實(shí)施其環(huán)境方針,并管理其環(huán)境因素?!M織依據(jù)其環(huán)境方針規(guī)定的自己所要實(shí)現(xiàn)的總體環(huán)境目的?!M織對(duì)其環(huán)境因素進(jìn)行管理所取得的可測(cè)量結(jié)果。注:在環(huán)境管理體系條件下,可對(duì)照組織的環(huán)境方針、環(huán)境目標(biāo)其他環(huán)境績(jī)效要求對(duì)結(jié)果進(jìn)行測(cè)量?!勺罡吖芾碚呔徒M織的環(huán)境績(jī)效正式表述的總體意圖和方向。注:環(huán)境方針為采取措施,以及建立環(huán)境目標(biāo)()和環(huán)境指標(biāo)()提供了一個(gè)框架。——由環(huán)境目標(biāo)產(chǎn)生,為實(shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)所須規(guī)定并滿足的具體的績(jī)效要求,它們可適用于整個(gè)組織或其局部?!森h(huán)境目標(biāo)產(chǎn)生,為實(shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)所須規(guī)定并滿足的具體的績(jī)效要求,它們可適用于整個(gè)組織或其局部。(OHamp。S)——指影響或可能影響工作場(chǎng)所內(nèi)的員工或其他工作人員(包括臨時(shí)工和承包方員工)、訪問(wèn)者或任何其他人員的健康安全的條件和因素。
——指組織管理體系的一部分,用于制定和實(shí)施組織的職業(yè)健康安全方針并管理其職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)。
——指組織自我設(shè)定的在職業(yè)健康安全績(jī)效方面要達(dá)到的職業(yè)健康安全目的。
——指組織對(duì)其職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管理所取得的可測(cè)量的結(jié)果。
——指最高管理者就組織的職業(yè)健康安全績(jī)效正式表述的總體意圖和方向。
——指具有自身職能和行政管理的公司、集團(tuán)公司、商行、企事業(yè)單位、政府機(jī)構(gòu)、社團(tuán)或其結(jié)合體,或上述單位中具有自身職能和行政管理的一部分,無(wú)論其是否具有法人資格,公營(yíng)或私營(yíng)。
——指為消除潛在不符合或其他潛在不期望情況的原因所采取的措施。
——為了降低有害的環(huán)境影響而采用(或綜合采用)過(guò)程、慣例、技術(shù)、材料、產(chǎn)品、服務(wù)或能源以避免、減少或控制任何類型的污染物或廢物的產(chǎn)生、排放或廢棄?!笧檫M(jìn)行某項(xiàng)活動(dòng)或過(guò)程所規(guī)定的途徑。
——指闡明所取得的結(jié)果或提供所從事活動(dòng)的證據(jù)的文件。
——指發(fā)生危險(xiǎn)事件或有害暴露的可能性,與隨之引發(fā)的人身傷害或健康損害的嚴(yán)重性的組合。
——指對(duì)危險(xiǎn)源導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估、對(duì)現(xiàn)有控制措施的充分性加以考慮以及對(duì)風(fēng)險(xiǎn)是否可接受予以確定的過(guò)程。——指在組織控制下實(shí)施工作相關(guān)活動(dòng)的任何物理區(qū)域?!獬瞬豢山邮艿膿p害風(fēng)險(xiǎn)的狀態(tài)?!鶕?jù)組織上法律義務(wù)和職業(yè)健康安全方針,已降至組織可接受的程度的風(fēng)險(xiǎn)。、結(jié)構(gòu)和內(nèi)容 作用本手冊(cè)是公司質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行應(yīng)遵循的綱領(lǐng)性的文件。編制和保持本手冊(cè)的目的為:a)建立文件化的質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系并保持正常運(yùn)行和持續(xù)改進(jìn);b)以質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系為核心,逐步建立一個(gè)完整的管理平臺(tái),提高公司綜合管理水平;c)提高公司的競(jìng)爭(zhēng)力、效率和效益;d)對(duì)外完整的介紹本公司的質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系; e)全面貫徹質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全方針,實(shí)現(xiàn)質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全目標(biāo)和管理承諾,提高產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量,提高顧客滿意度;f)管理手冊(cè)作為公司全員培訓(xùn)的教材之一,通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),使員工對(duì)本公司質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全方針、目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)形成共識(shí),強(qiáng)化員工事業(yè)心、責(zé)任感以及質(zhì)量意識(shí);g)為第一、第二、第三方質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系審核提供依據(jù)。 結(jié)構(gòu)為了符合本公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)際運(yùn)作情況,公司《質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理手冊(cè)》由四部分組成?,F(xiàn)將手冊(cè)構(gòu)成作如下說(shuō)明:Q/—2015《質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理手冊(cè)》——依據(jù)GB/T 19001—201GJB 9001B—200GB/T 50430—200GB/T 24001—2015標(biāo)準(zhǔn)和GB/T 28001—2011標(biāo)準(zhǔn)編制,適用于規(guī)范渡河橋梁配套鋼結(jié)構(gòu)裝置和其他軍品項(xiàng)目的制造、XX產(chǎn)品的生產(chǎn)及安裝、XXXX設(shè)備的生產(chǎn)及安裝、XXXXXXXX產(chǎn)品的生產(chǎn)及安裝,和符合房屋建筑工程二級(jí)施工企業(yè)資質(zhì)規(guī)定的房屋建筑工程施工的質(zhì)量管理活動(dòng)、環(huán)境管理活動(dòng)和職業(yè)健康安全管理活動(dòng),同時(shí)作為提供給第一方、第二方和第三方審核的依據(jù);對(duì)導(dǎo)入的管理體系標(biāo)準(zhǔn)中能夠整合的部分加以具體的規(guī)定。 內(nèi)容a)手冊(cè)的編制體例本手冊(cè)的表述為了符合本公司的產(chǎn)品特點(diǎn),并體現(xiàn)手冊(cè)結(jié)構(gòu)的邏輯性,從第4章起章節(jié)號(hào)與GB/T 19001—2015標(biāo)準(zhǔn)的條款號(hào)基本保持一致,為了表述環(huán)境管理及職業(yè)健康安全管理可能增加個(gè)別章節(jié)。b)手冊(cè)內(nèi)容的說(shuō)明Q/—2015《質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理手冊(cè)》的第4—10章,整合了公司質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系導(dǎo)入標(biāo)準(zhǔn)關(guān)于管理體系總要求及文件要求、管理職責(zé)和資源管理的內(nèi)容,從而形成規(guī)范性文件;質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系中的其它規(guī)范性文件,可以直接引用或加以闡述。 手冊(cè)的管理 總則a)本條款規(guī)定的手冊(cè)的管理,適用于對(duì)Q/—2015《質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理手冊(cè)》的管理。b)管理內(nèi)容對(duì)手冊(cè)的編制、發(fā)放、修改和換版等環(huán)節(jié)進(jìn)行管理,確保本手冊(cè)所選定標(biāo)準(zhǔn)及與本公司實(shí)際相一致,并使在用版本始終有效。 職責(zé)a)總經(jīng)理批準(zhǔn)并發(fā)布管理手冊(cè)。b)行政部行政部體系管理組是管理手冊(cè)的歸口管理單位。c)手冊(cè)的持有者負(fù)責(zé)所持有手冊(cè)的管理。 控制要求 編制a)手冊(cè)由副總經(jīng)理組織人員編寫,并組織有關(guān)單位評(píng)審會(huì)簽、審核后,送總經(jīng)理批準(zhǔn)發(fā)布。b)手冊(cè)的內(nèi)容必須符合所選定標(biāo)準(zhǔn)的要求,且結(jié)合本公司實(shí)際情況,體現(xiàn)本公司的特點(diǎn)。c)手冊(cè)應(yīng)編號(hào),表明版次和受控狀態(tài)。 d)為便于識(shí)別,手冊(cè)采用國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容以宋體字表述,國(guó)軍標(biāo)增加的特殊要求以楷體字表述。 發(fā)放a)手冊(cè)發(fā)放的數(shù)量、場(chǎng)合應(yīng)經(jīng)批準(zhǔn)。b)手冊(cè)的發(fā)放應(yīng)履行簽字手續(xù),本公司內(nèi)發(fā)放的手冊(cè)均為受控最新版本。手冊(cè)和持有者應(yīng)妥善保管手冊(cè),不準(zhǔn)轉(zhuǎn)送他人,若調(diào)離原崗位,應(yīng)將手冊(cè)交回發(fā)放部門。c)手冊(cè)不準(zhǔn)私自復(fù)印。 修改。a)手冊(cè)修改前,應(yīng)按《文件控制程序》規(guī)定填寫《記錄表/文件更改申請(qǐng)單》,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn);對(duì)重要修改應(yīng)重新組織對(duì)手冊(cè)進(jìn)行評(píng)審。b)由行政部綜合管理組負(fù)責(zé)根據(jù)批準(zhǔn)后的《記錄表/文件更改申請(qǐng)單》按要求修改并在手冊(cè)附錄上做出記錄。c)若手冊(cè)修改屬于換頁(yè),應(yīng)由其歸口管理部門派人執(zhí)行,并收回作廢頁(yè)。手冊(cè)持有者在附錄上做好記錄。 換版手冊(cè)在下述情況下應(yīng)換版a)導(dǎo)入的標(biāo)準(zhǔn)換版;b)內(nèi)、外部環(huán)境發(fā)生重大變化;c)管理評(píng)審決定修改;d)手冊(cè)多次修改后,執(zhí)行《文件控制程序》規(guī)定。e),換版時(shí)應(yīng)收回原版手冊(cè)。 縮略語(yǔ) QMS——質(zhì)量管理體系的縮寫,取英文Quality management system 的第一個(gè)字母。 EMS——環(huán)境管理體系的縮寫,取英文Environmental management system 的第一個(gè)字母。 OHSAS——職業(yè)健康安全管理體系的縮寫,取英文Occupational Health and Safety management system 的有關(guān)字母。 Qa——為GJB 9001C—20XX標(biāo)準(zhǔn)的簡(jiǎn)稱,本手冊(cè)每個(gè)條款后括號(hào)中的Qa*.**批注為該標(biāo)準(zhǔn)中對(duì)應(yīng)的條款。 Qb——為GB/T 50430—2007標(biāo)準(zhǔn)的簡(jiǎn)稱,本手冊(cè)每個(gè)條款后括號(hào)中的Qb*.**批注為該標(biāo)準(zhǔn)中對(duì)應(yīng)的條款。 E——為GB/T 24001—2015標(biāo)準(zhǔn)的簡(jiǎn)稱,本手冊(cè)每個(gè)條款后括號(hào)中的E*.**批注為該標(biāo)準(zhǔn)中對(duì)應(yīng)的條款。 S——為GB/T 28001—2011標(biāo)準(zhǔn)的簡(jiǎn)稱,本手冊(cè)每個(gè)條款后括號(hào)中的S*.**批注為該標(biāo)準(zhǔn)中對(duì)應(yīng)的條款。 手冊(cè)編制:XX 審核:XX:XX:Q/—2015 2 組織方針216。 質(zhì)量方針居危思進(jìn);開(kāi)拓自強(qiáng)。內(nèi) 涵:居危思進(jìn)……商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),企業(yè)在商海中不可能有安全的狀態(tài),所以要有憂患意識(shí),始終保持清醒的頭腦,只有立而不忘危,存而不忘亡,治而不忘亂,才能保持經(jīng)久不衰的勃勃生機(jī)。質(zhì)量是企業(yè)的生命,公司全員應(yīng)時(shí)刻警醒,產(chǎn)品質(zhì)量必須按標(biāo)準(zhǔn)和體系要求規(guī)范管理,使質(zhì)量管理達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化、制度化和規(guī)范化。開(kāi)拓自強(qiáng)……始終保持昂揚(yáng)的精神、蓬勃的朝氣、奮進(jìn)的銳氣。既不回避自己與標(biāo)桿的差距,也不滿意既有的成績(jī),始終奮發(fā)向上,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,不斷提高公司綜合實(shí)力,滿足顧客和市場(chǎng)需求。216。 環(huán)境方針保護(hù)環(huán)境,為人類社會(huì)文明做貢獻(xiàn)是我們的宗旨和承諾;在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中遵守與環(huán)保相關(guān)的法律法規(guī);通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,持續(xù)改進(jìn),最大限度控制廢棄物的生成和排放,降低資源和能源消耗,提高員工的環(huán)境意識(shí)和環(huán)境責(zé)任感。216。 職業(yè)健康安全管理方針我們始終如一地把員工的職業(yè)健康和安全放在第一位;遵守現(xiàn)行職業(yè)健康安全法規(guī)和公司接受的其它要求;貫徹“安全生產(chǎn)、預(yù)防為主、綜合治理”的指導(dǎo)思想,持續(xù)改進(jìn),減少工傷事故的傷害及職業(yè)病的發(fā)生,杜絕死亡事故,努力創(chuàng)造良好、健康的工作環(huán)境,提高員工的職業(yè)健康安全意識(shí)??偨?jīng)理:年 月 日 3 組織目標(biāo) 178。 質(zhì)量目標(biāo)2015年2017年公司要達(dá)到以下目標(biāo):XX178。 環(huán)境管理目標(biāo)公司活動(dòng)符合環(huán)境法律法規(guī);危險(xiǎn)固體廢棄物合法處置率100%;消防管理符合國(guó)家法規(guī)及地方消防安全法規(guī)。178。 職業(yè)健康安全管理目標(biāo)公司活動(dòng)符合職業(yè)健康安全法律法規(guī);營(yíng)造綠色工作環(huán)境,應(yīng)用環(huán)保產(chǎn)品,控制職業(yè)病發(fā)生; 杜絕死亡事故、重大機(jī)械設(shè)備事故及火災(zāi)事故;杜絕重傷事故,年度輕傷事故頻率控制在4起以內(nèi)。總經(jīng)理:年 月 日 4 組織環(huán)境(; )本公司領(lǐng)導(dǎo)層確定了企業(yè)目標(biāo)和戰(zhàn)略方向,通過(guò)各部門收集信息、識(shí)別、分析和評(píng)價(jià),公司管理會(huì)議討論研究,明確了與公司目標(biāo)和戰(zhàn)略方向相關(guān),并影響其實(shí)現(xiàn)質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系的各種外部和內(nèi)部因素,包括國(guó)際、國(guó)內(nèi)、地區(qū)和本地的各種法律法規(guī)、技術(shù)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、市場(chǎng)變動(dòng)和價(jià)格、文化、社會(huì)和經(jīng)濟(jì)因素,企業(yè)的價(jià)值觀、文化、知識(shí)和以往績(jī)效等相關(guān)因素,包括需要考慮的有利和不利因素或條件,還包括受公司影響或能影響公司的環(huán)境狀況。 公司確定了與所承擔(dān)武器裝備任務(wù)相關(guān)的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)、使用需求、保障條件等影響因素。公司通過(guò)實(shí)施、策劃“”,明確了環(huán)境分析的職責(zé),相應(yīng)的準(zhǔn)則,通過(guò)適宜的方法對(duì)這些內(nèi)部和外部問(wèn)題的相關(guān)信息進(jìn)行監(jiān)視和評(píng)審,確保充分識(shí)別風(fēng)險(xiǎn),消除風(fēng)險(xiǎn),降低或減緩風(fēng)險(xiǎn),充分利用可能的發(fā)展機(jī)遇,保證實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益和質(zhì)量管理體系預(yù)期結(jié)果。 公司通過(guò)編制法律法規(guī)清單、顧客滿意度分析、合格供方分析等方式對(duì)這些內(nèi)部和外部因素的相關(guān)信息進(jìn)行監(jiān)視和評(píng)審。(; )公司相關(guān)方關(guān)注公司持續(xù)提供的產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量是否符合顧客要求,以及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的合規(guī)情況。公司明確了影響企業(yè)績(jī)效或受到企業(yè)經(jīng)營(yíng)影響的相關(guān)方包括公司的所有者、顧客(如:裝備采購(gòu)和管理部門、訂貨方、軍事代表機(jī)構(gòu)、裝備使用維修單位,裝備總體單位等)、外部供方(如:原材料、零部件供方)、合作伙伴(如:新產(chǎn)品合作開(kāi)發(fā)方)、員工、監(jiān)理、設(shè)計(jì)方、政府監(jiān)督部門、周圍社區(qū)居民以及經(jīng)許可進(jìn)入公司工作場(chǎng)所的外來(lái)人員或社會(huì)等,通過(guò)調(diào)查、訪談了解上述相關(guān)方的要求。同時(shí)每年通過(guò)訪談、網(wǎng)站向社會(huì)告知企業(yè)聯(lián)系方式和經(jīng)營(yíng)情況,持續(xù)與相關(guān)方溝通,了解相關(guān)方要求,對(duì)他們的要求進(jìn)行評(píng)審,適用時(shí)確定為合規(guī)義務(wù)。(;;;),考慮到公司目前內(nèi)外環(huán)境和影響因素,根據(jù)相關(guān)方的要求,與公司產(chǎn)品和服務(wù),在本手冊(cè)中明確了管理體系的邊界和適用性,、。
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