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匯通家具公司行政人事管理制度匯編-文庫(kù)吧資料

2025-06-08 16:53本頁(yè)面
  

【正文】 應(yīng)嚴(yán)格遵守交接班中巡回檢查制度。 開(kāi)展安全檢查必須有明確的目的,要求有具體計(jì)劃,建立由各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),有關(guān)人員參加的安全檢查組織。 總之,要時(shí)刻重視安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn),把企業(yè)的治污工程切實(shí)抓好。 嚴(yán)禁帶電維修電器及線(xiàn)路,檢修時(shí)必須切斷電源。遵守勞動(dòng)紀(jì)律,做好文明操作,不得擅自離開(kāi)工作崗位。 上班前必須戴好勞保用品,工作中遵守有關(guān)工序操作規(guī)程,注意安全生產(chǎn),做好廢水處理前的準(zhǔn)備工作。 安 全 制 度 增強(qiáng)環(huán)保意識(shí),提高管理操作人員的自身素質(zhì)。 八、各級(jí)公司領(lǐng)導(dǎo)及車(chē)間主任,在進(jìn)行企業(yè)管理輪訓(xùn)時(shí),必須有安全管理的內(nèi)容。對(duì)脫離操作崗位(如產(chǎn)假、病假、學(xué)習(xí)、外借等) 6 個(gè)月以上重返崗位的操作者,應(yīng)進(jìn)行崗位復(fù)工教育。 五、新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新產(chǎn)品投產(chǎn)前,各主管部門(mén)要寫(xiě)出新的安全操作規(guī)程,對(duì)崗位和有關(guān)人員進(jìn) 行專(zhuān)門(mén)教育,并經(jīng)考試合格后,方可獨(dú)立操作。 經(jīng)車(chē)間安全教育合格后,方可分配到班組學(xué)習(xí)生產(chǎn)。 ( 3) 安全設(shè)施、工具、個(gè)人防護(hù)用品、急救器材、消防器材的性能和使用方法等。 由車(chē)間主任或?qū)B毎踩珕T 負(fù)責(zé)教育,其教育內(nèi)容: ( 1) 本單位概況,生產(chǎn)或工作特點(diǎn)。一般消防知識(shí)及氣體防護(hù)常識(shí)。 ( 2) 工廠(chǎng)的性質(zhì)、生產(chǎn)特點(diǎn)及規(guī)章制度。凡新入公司員工必須經(jīng)公司、車(chē)間安全教育后,方可進(jìn)入生產(chǎn)崗位工作和學(xué)習(xí)。 安全教育的內(nèi) 容:安全思想和安全意識(shí)教育,遵紀(jì)守法教育、安全技術(shù)和安全知識(shí)教育,安全技能和專(zhuān)業(yè)工種訓(xùn)練。安全教育實(shí)施培訓(xùn)與全員工資收益掛鉤。制定具體的安全教育實(shí)施細(xì)則,把安全教育工作納入正?;能壍?。 公司安全科負(fù)責(zé)對(duì)全公司進(jìn)行安全教育,對(duì)該工程全體職工安全教育工作負(fù)責(zé)任。 1 發(fā)生事故或重大未遂事故時(shí),要及時(shí)搶救,保持現(xiàn)場(chǎng) ,并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。 1 各種消防器材、工具應(yīng)按要求設(shè)置齊全,不準(zhǔn)隨便動(dòng)用,安放地點(diǎn)周?chē)坏枚逊欧牌渌锲贰? 1 對(duì)易燃、易爆、腐蝕等物品要分類(lèi)存放,并設(shè)專(zhuān)人管理,易燃、易爆等危險(xiǎn)場(chǎng)所,嚴(yán)禁吸煙和明火作業(yè)。使用電動(dòng)工具必須絕緣可靠,有良好的接地或接零 措施,并戴好絕緣手套操作。 1 一切電氣、機(jī)械設(shè)備的金屬外殼或行車(chē)軌道必須有可靠的接地措施。 檢查修理機(jī)構(gòu)電氣設(shè)備時(shí),必須停機(jī)。車(chē)間內(nèi)不準(zhǔn)騎自行車(chē)。 嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,末班人員下班前必須切斷電源、汽源,熄滅火種,清理現(xiàn)場(chǎng)。凡運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備,不準(zhǔn)跨越、傳遞物件和觸動(dòng)危險(xiǎn)部位;不準(zhǔn)超限使用設(shè)備,中途停電應(yīng)關(guān)閉電源開(kāi)關(guān)。 工作中,應(yīng)集中精力,堅(jiān)守崗位,不準(zhǔn)擅自把自己的工作交給他人。 工作前,檢查設(shè)備和工作場(chǎng),排除故障和隱患,保證安全防護(hù),信號(hào)保險(xiǎn)裝置齊全,靈敏可靠。 新入公司的員工學(xué)習(xí),臨時(shí) 參加勞動(dòng)及變換式工種的人員,未經(jīng)安全教育或考試不合格者,不準(zhǔn)參加生產(chǎn)線(xiàn)或單獨(dú)操作。所有員工必須加強(qiáng)法制觀(guān)念,認(rèn)真執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)政策、法令、規(guī)定,嚴(yán)格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程和各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度。 1負(fù)責(zé)設(shè)備使用、維護(hù)、保養(yǎng)。 堆裝方法合理,高度合適,最高不超過(guò) 米,防止倒樁。 起重機(jī)械及運(yùn)輸工具必須適合所需搬運(yùn)的物資。 搬運(yùn)裝卸作業(yè)必須文明生產(chǎn)、安全操作。 服從公司管理人員調(diào)度;需加班作業(yè) 時(shí),公司管理員應(yīng)及時(shí)盡早通知。 搬運(yùn)工管理制度 搬運(yùn)組主要負(fù)責(zé)本公司進(jìn)出物資的裝卸、搬運(yùn)工作及臨時(shí)作業(yè)。 發(fā)現(xiàn)違反安全操作規(guī)程操作,公司有權(quán)扣發(fā)當(dāng)月安全生產(chǎn)獎(jiǎng),情節(jié)嚴(yán)重時(shí),操作者要負(fù)主要責(zé)任。 上崗工作必須各自佩戴勞動(dòng)保護(hù)用品,遵守安全操作規(guī)程操作。 凡在本公司從事特種工種的員工,必須持有相關(guān)上崗證書(shū)。 (7)壓力管道的閥門(mén)及監(jiān)控裝置失靈,危及安全運(yùn)行。 (5)安全保護(hù)裝置失效。 (3)壓力管道發(fā)生凍堵。 (1)介質(zhì)壓力、溫度超過(guò)允許的范圍且采取措施后仍不見(jiàn)效。 1對(duì)生產(chǎn)流程的重要部位的壓力管道、穿越公路、橋梁、鐵路、河流、居民點(diǎn)的壓力管道、輸送易然、易爆、有毒和腐蝕性介質(zhì)的壓力管道、工作條件苛刻的管道、存在交變載荷的管道應(yīng)重點(diǎn)進(jìn)行維護(hù)和檢查。 1禁止將管道及支架做為電焊零線(xiàn)和其它工具的錨點(diǎn)、撬抬重物的支撐點(diǎn)。 對(duì)高溫管道,在開(kāi)工升溫過(guò)程中需對(duì)管道法蘭聯(lián)結(jié)螺栓進(jìn)行熱緊。 檢查管道和支架接觸處等容易發(fā)生腐蝕和磨損的部位,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取措施。 停用的壓力管道應(yīng)排除內(nèi)部介質(zhì),并進(jìn)行置換、清洗和干燥,必要時(shí)作惰性氣體保護(hù)。發(fā)現(xiàn)摩擦應(yīng)及時(shí)采取措施。 定期檢查緊固螺栓的完好狀況,做到齊全、不銹蝕、絲扣完整、聯(lián)結(jié)可靠。 閥門(mén)的操作機(jī)構(gòu)要經(jīng)常除銹上油,定期進(jìn)行操作,保證其操縱 靈活。 五、壓力管道的日常維護(hù)保養(yǎng)制度 壓力管道的日常維護(hù)保養(yǎng)是保證和延長(zhǎng)使用壽命的重要基礎(chǔ),壓力管道的操作人員必須認(rèn)真做好壓力管道的日常維護(hù)保養(yǎng)工作。 運(yùn)行中可能出現(xiàn)的異?,F(xiàn)象的判斷和處理辦法、報(bào)告程序和防范措施。 崗位操作法、開(kāi)停車(chē)的操作程序和有關(guān)注意事項(xiàng)。 四、壓力管道安全操作規(guī)程 壓力管道的使用單位應(yīng)根據(jù)壓力管道的生產(chǎn)工藝和技術(shù)性能,分別制定壓力管道的安全操作規(guī)程,安全操作規(guī)程至少應(yīng)包括: 操作工藝控制指標(biāo),包括最高工作壓力、最高或最低操作溫度。 靜電跨接、靜電接地、抗腐蝕陰極保護(hù)裝置是否完好。 閥門(mén)等操作機(jī)構(gòu)潤(rùn)滑是否良好。 管道支吊架是否完好。 保溫層, 防腐層和保護(hù)層是否完好。 各項(xiàng)工藝操作指標(biāo)參數(shù)、運(yùn)行情況、系統(tǒng)平衡情況。 三、巡線(xiàn)檢查制度 操作人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行巡回檢查制度作好巡回檢查記錄,發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時(shí)匯報(bào)和處理。做到 “ 四懂三會(huì) ” ,即懂原理、懂性能、懂結(jié)構(gòu)、懂用途;會(huì)使用、會(huì)維護(hù)、會(huì)排除故障。 二、操作人員崗位責(zé)任制 操作人員必須經(jīng)過(guò)安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)進(jìn)行安全技術(shù)和崗位操作法學(xué)習(xí)培訓(xùn),經(jīng)考核合格后才能持證上崗。 參與壓力管道事故分析。 參與壓力管道工藝參數(shù)變更的審批工作。 參與壓力管道的安裝驗(yàn)收及試車(chē)工作。 建立、健全壓力管道的技術(shù)檔案,辦理壓力管道的使用證。 員工必須先請(qǐng)假后休息,特殊情況除外,曠工一天( 8 小時(shí))扣考核款 50元。 員工請(qǐng)假不滿(mǎn)一天者由本車(chē)間主任出具請(qǐng)假單,直接交至門(mén)衛(wèi)生效。 上班時(shí)間開(kāi)始后 530 分鐘內(nèi)到班者,按遲到論處;遲到早通 30 分鐘以上的按曠工半天論處。 打卡的員工必須親自打卡,任何人不得代理他人或由他人代理打卡,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),雙方予以一般違紀(jì)處理。 工作時(shí)間各車(chē)間生產(chǎn)情況及崗位工作情況,結(jié)合公司的經(jīng)營(yíng)狀況而定,具體工作時(shí)間另行告知。 1倉(cāng)庫(kù)重地,沒(méi)人時(shí)必須把門(mén)鎖上,同時(shí)做好安全防盜工作。 對(duì)非標(biāo)準(zhǔn)零配件的 進(jìn)、發(fā)貨時(shí),每批要重新測(cè)算理論公斤,確保數(shù)量正確。 入庫(kù)后的產(chǎn)品數(shù)量、規(guī)格做到賬、物相符,進(jìn)出通道保持暢通、整潔。 對(duì)氣體進(jìn)、入庫(kù)必須要抽驗(yàn)壓力,達(dá)到符合規(guī)定的指數(shù),空瓶、滿(mǎn)瓶分開(kāi)存放。 常規(guī)性物料及半成品在入庫(kù)時(shí),倉(cāng)管員力求做到自檢,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)相關(guān)人員及部門(mén)。 倉(cāng)庫(kù)管理制度 認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)《員工手冊(cè)》。 “ 老好人 ” 是企業(yè)的罌粟花,要理直氣壯抓質(zhì)量,營(yíng)造質(zhì)量氛圍。 認(rèn)真做好相關(guān)技術(shù)報(bào)告資料日?qǐng)?bào)表等工作,如實(shí)反映產(chǎn)品質(zhì)量,有利公司對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量和車(chē)間的掛鉤考核。 在噴塑前,有條件的包括面料在內(nèi),對(duì)每個(gè)產(chǎn)品進(jìn)行試組裝,并有首件裝配報(bào)告,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。 各類(lèi)原輔材料、外協(xié)半成品加工等產(chǎn)品入庫(kù),必須要進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn),對(duì)不合格產(chǎn)品進(jìn)行掛牌隔離,并立即報(bào)告相關(guān)部門(mén)。 l不斷增強(qiáng)安全意識(shí),確 保公司財(cái)物和人身安全。 1管理好本車(chē)間的流動(dòng)車(chē)輛和運(yùn)輸工具。 正確做好員工工資結(jié)算的記錄,做到賬物相符,確保公司的正確核算。 做好包括廢品在內(nèi)的材料進(jìn)出倉(cāng)工作,杜絕浪費(fèi)。 嚴(yán)格按照生產(chǎn)通知單及工藝制作單等附件要求,計(jì)劃組織生產(chǎn),不 折不扣確保交貨期。 愛(ài)護(hù)設(shè)備,非該設(shè)備操作人員,嚴(yán)禁擅自動(dòng)用,保持設(shè)備完好和整潔。 營(yíng)造講文明、講禮貌,員工之間和睦相處,團(tuán)結(jié)向上,互相幫助的團(tuán)隊(duì)氣氛。 1 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。制定和修改各種操作規(guī)程,教育員工嚴(yán)格遵守技術(shù)紀(jì)律。 參與由于產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題引起質(zhì)量異議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的處理,組織調(diào)查,協(xié)調(diào)各種質(zhì)量糾紛,會(huì)同相關(guān)部門(mén)提出處理意見(jiàn)。 完善質(zhì)量管理體系( ISO900120xx)的運(yùn)作,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高。負(fù)責(zé)制定嚴(yán)格的技術(shù)資料交接、保管工作制度。 對(duì)每一款樣品入檔,附詳細(xì)的制作要求。 完善各項(xiàng)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)立與修訂,包括樣品制作、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。 1 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 規(guī)劃好車(chē)間、班組及廠(chǎng)區(qū)的 5S 衛(wèi)生區(qū)域、確保廠(chǎng)區(qū)道路暢通并加以督促。 開(kāi)展對(duì)各車(chē)間班組的安全生產(chǎn)教育和重要崗位的技術(shù)培訓(xùn)和技能活 動(dòng)。 做好用料管理和倉(cāng)庫(kù)管理的考核,生產(chǎn)異常的追蹤、改善。 做好人力資源的招工、調(diào)配及上崗培訓(xùn)工作,結(jié)合公司三級(jí)教育。 根據(jù)公司提出的年度計(jì)劃,正確評(píng)估產(chǎn)能,及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通,確保完成任務(wù)。 第二十八條 本制度從公布之日起施行。 第二十六條 為了維 護(hù)企業(yè)商標(biāo)專(zhuān)用權(quán),打擊假冒、仿冒企業(yè)商標(biāo)的各種侵權(quán)行為,在企業(yè)內(nèi)部設(shè)立打假辦公室,對(duì)舉報(bào)有功的單位和個(gè)人經(jīng)查證屬實(shí)的,進(jìn)行保護(hù)和獎(jiǎng)勵(lì)。 第六章 商標(biāo)權(quán)益保護(hù) 第二十四條 聘請(qǐng)有關(guān)商標(biāo)代理機(jī)構(gòu)對(duì)每期的商標(biāo)公告等進(jìn)行監(jiān)視,并對(duì)公告中相同或相似的商標(biāo)在我司注冊(cè)領(lǐng)域內(nèi)注冊(cè)及時(shí)提交異議。 商標(biāo)管理員應(yīng)及時(shí)向商標(biāo)局辦理商標(biāo)許可或商標(biāo)轉(zhuǎn)讓手續(xù)。 第五章 注冊(cè)商標(biāo)的許可與轉(zhuǎn)讓 第二十一條 主商標(biāo)不予轉(zhuǎn)讓?zhuān)们橛枰杂袃斣S可使用。 第十九條 商標(biāo)的所有資料,作為長(zhǎng)期存檔管理,以備后查。 第十七條 經(jīng)公司商標(biāo)管理領(lǐng)導(dǎo)小組查實(shí)的不規(guī)范的商標(biāo)印制品,指定專(zhuān)人監(jiān)督核銷(xiāo)。 第十六 條印制或制作注冊(cè)商標(biāo)時(shí),必須標(biāo)明 “ 注冊(cè)商標(biāo) ” 字樣或者標(biāo)明注冊(cè)標(biāo)記 “174。 第十四條 在實(shí)際使用中商標(biāo)標(biāo)識(shí)的商標(biāo)文字、圖形及其組合,其比例、尺寸等必須等同于《商標(biāo)注冊(cè)證》上的樣稿。 第十二條 本企業(yè)注冊(cè)商標(biāo),在商標(biāo)注冊(cè)核定使用的商品,包裝、裝潢、使用說(shuō)明書(shū)、廣告、宣傳品等上均可使用商標(biāo)字樣和標(biāo)志。 第十條 商標(biāo)注冊(cè)申請(qǐng)等有關(guān)文件,應(yīng)當(dāng)用鋼筆、毛筆填寫(xiě)或電腦打印,字跡工整、清晰。 商標(biāo)圖樣十份 (指定顏色的彩色商標(biāo),應(yīng)當(dāng)交送著色圖樣十份 )和黑白稿一份。經(jīng)注冊(cè)后方可投入使用。 第七條 企業(yè)申請(qǐng)注冊(cè)的商標(biāo)圖案,必須由公司商標(biāo)管理領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過(guò)。 第五條 對(duì)假冒本公司商標(biāo)進(jìn)行任何商品生產(chǎn)、包裝、裝潢、印刷、宣傳的單位和個(gè)人,必須追究其法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。 第三條 商標(biāo)管理領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)本企業(yè)商標(biāo)的日常管理工作。凡經(jīng)本公司申請(qǐng)注冊(cè)的商標(biāo),其商標(biāo)使用權(quán)都?xì)w海鹽匯通家具有限公司所有。 商標(biāo)管理制度 第一章 總 則 第一條 為了規(guī)范本企業(yè)商標(biāo)的注冊(cè)申請(qǐng)、印制使用、檔案管理等各項(xiàng)工作,有效保護(hù)本企業(yè)商標(biāo)的合法權(quán)益,維護(hù)廣大消費(fèi)者的利益,根據(jù)國(guó)家《商標(biāo)法》和國(guó)家《商標(biāo)法實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定,結(jié)合本公司實(shí)際,特制訂本制度。 四十一、辦公室會(huì)同有關(guān)部門(mén)認(rèn)真做好合同管理的基礎(chǔ)工作。 三十九、本公司合同管理具體是: 公司由董事長(zhǎng)授權(quán)總經(jīng)理總負(fù)責(zé),歸口管理部門(mén)為財(cái)務(wù)部、辦公室;各部門(mén)具體負(fù)責(zé)各自授權(quán)范圍內(nèi)的合同談判、擬稿及履行工作。 三十七、合同糾紛處理或執(zhí)行完畢的,應(yīng)及時(shí)通知有關(guān)單位,并將有關(guān)資料匯總、歸檔,以備考。 三十六、在向人民法院提交申請(qǐng)執(zhí)行書(shū)之前,有關(guān)部門(mén)應(yīng)認(rèn)真檢查對(duì)方的執(zhí)行情況,防止差錯(cuò)。 三十四、對(duì)于當(dāng)事人在規(guī)定的期限屆滿(mǎn)時(shí)沒(méi)有執(zhí)行上述文書(shū)中有關(guān)規(guī)定的,承辦人應(yīng)及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 三十二、對(duì)于合同糾紛經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)的,應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議,由雙方代表簽字并加蓋雙方單位公章或合同專(zhuān)用章。 三十一、凡由法律顧問(wèn)處理的合同糾紛,有關(guān)部門(mén)必須主動(dòng)提供下列證據(jù)材料。 二十九、在處理糾紛時(shí),應(yīng)加強(qiáng)聯(lián)系,及時(shí)通氣,積極主動(dòng)地做好應(yīng)做的工作,不互相推諉、指責(zé)、埋怨,統(tǒng)一意見(jiàn),統(tǒng)一行動(dòng),一致對(duì)外。糾紛發(fā)生后,應(yīng)及時(shí)與對(duì)方當(dāng)事人友好協(xié)商,在既維護(hù)本公司合法權(quán)益,又不侵犯對(duì)方合法權(quán)益的基礎(chǔ)上,互諒互讓?zhuān)_(dá)成協(xié)議,解決糾紛。 二十八、處理合同糾紛的原則是: 堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)、以法律為準(zhǔn)繩,法律沒(méi)規(guī)定的,以國(guó)家政策或合同條款為準(zhǔn)。 合同糾紛的處理 二十六、合同在履行過(guò)程中如與對(duì)方當(dāng)事人發(fā)生糾紛的,應(yīng)按《合同法》等有關(guān)法規(guī)和本《制度》規(guī)定妥善處理。 二十四、因
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