山西省中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要-資料下載頁
2025-08-03 23:51本頁面
【正文】 和管理項(xiàng)目500個(gè)，集聚一批海外高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才和團(tuán)隊(duì)。 ?。ㄈ┬屡d產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)和引進(jìn)工程?！ @我省新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，制定并實(shí)施“新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才引進(jìn)和培養(yǎng)計(jì)劃”，“重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、企業(yè)研發(fā)中心核心技術(shù)研發(fā)人才引進(jìn)和培養(yǎng)計(jì)劃”，“重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目工程技術(shù)人才引進(jìn)和培養(yǎng)計(jì)劃”，大力培養(yǎng)和引進(jìn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才。到2015年，培養(yǎng)和引進(jìn)300名引領(lǐng)新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展的領(lǐng)軍人才，2020年達(dá)到1000名?！ 。ㄋ模﹥?yōu)秀企業(yè)家培育工程?！ ∽裱袌?chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律和企業(yè)家成長(zhǎng)規(guī)律，完善優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才培訓(xùn)制度，拓寬省內(nèi)外、海內(nèi)外培訓(xùn)渠道，實(shí)施開放式培訓(xùn)，加快培養(yǎng)一批具有地方產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)、熟悉國(guó)際國(guó)內(nèi)兩個(gè)市場(chǎng)、具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才。到2015年，培育企業(yè)銷售收入超1000億元的企業(yè)家5名、超300億元的企業(yè)家10名、超100億元的企業(yè)家20名。2020年，培育企業(yè)銷售收入超100億元的企業(yè)家達(dá)到200名?！ 。ㄎ澹┟麕熋遗嘤こ??！ ≈塾谏鐣?huì)事業(yè)發(fā)展，推動(dòng)宣傳思想、教育文化、旅游和服務(wù)業(yè)發(fā)展，建設(shè)文化強(qiáng)省。實(shí)施“三晉學(xué)者”計(jì)劃，在全省高等院校設(shè)立特聘教授崗位，選拔、招聘一批學(xué)術(shù)造詣深、發(fā)展?jié)摿Υ?、具有領(lǐng)導(dǎo)本學(xué)科保持或趕超國(guó)內(nèi)外先進(jìn)水平的全職學(xué)者。在全省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)、新聞出版、廣播影視、文學(xué)藝術(shù)、文物保護(hù)等領(lǐng)域，實(shí)施“四個(gè)一批”計(jì)劃。到2015年，培育教學(xué)名師500名、文化名家500名，到2020年，分別達(dá)到1000名?！ 。┤窠】敌l(wèi)生人才保障工程?！ ∵m應(yīng)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、保障全民健康需要，加大對(duì)衛(wèi)生人才培養(yǎng)支持力度。到2015年，全省擁有執(zhí)業(yè)醫(yī)師10萬人，，全科醫(yī)師3200人；到2020年，全省擁有執(zhí)業(yè)醫(yī)師12萬人，，全科醫(yī)師4100人；社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員、農(nóng)村鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員素質(zhì)大幅提升。在全省各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)培養(yǎng)名醫(yī)名師1000人?！ 。ㄆ撸┤瞬爬^續(xù)教育培訓(xùn)工程。 依托有關(guān)高校、科研院所、大型企業(yè)現(xiàn)有施教機(jī)構(gòu)，建設(shè)一批繼續(xù)教育基地。實(shí)施“黨政人才素質(zhì)提升計(jì)劃”，大規(guī)模、多渠道培訓(xùn)在職在崗干部。實(shí)施 “企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才能力培養(yǎng)計(jì)劃”，提升職業(yè)素養(yǎng)、創(chuàng)新精神和開拓能力。實(shí)施“專業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程”，提升專業(yè)水平和創(chuàng)新能力。到2015年，培訓(xùn)各級(jí)黨政人才20萬人次，培訓(xùn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才60萬人次，培訓(xùn)專業(yè)技術(shù)人員120萬人次?！ 。ò耍└呒寄苋瞬砰_發(fā)工程?！ ∫蕴嵘殬I(yè)技能和專業(yè)水平為核心，以技師和高級(jí)技師為重點(diǎn)，在我省重點(diǎn)領(lǐng)域和新興產(chǎn)業(yè)，培養(yǎng)造就一批具有精湛技術(shù)的高技能人才。到2015年，在全省建成5個(gè)高技能人才公共實(shí)訓(xùn)基地，20個(gè)示范性高技能人才培訓(xùn)基地，30個(gè)技能大師工作室，培養(yǎng)技師、高級(jí)技師10萬名。到2020年，在全省建成10個(gè)高技能人才公共實(shí)訓(xùn)基地，40個(gè)示范性高技能人才培訓(xùn)基地，60個(gè)技能大師工作室，培養(yǎng)技師、高級(jí)技師20萬名。 ?。ň牛┈F(xiàn)代農(nóng)業(yè)人才開發(fā)工程?！ ∵m應(yīng)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的需要，加大對(duì)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的人才培養(yǎng)支持力度。到2015年和2020年，農(nóng)業(yè)科研人才總數(shù)分別達(dá)到3000人和3500人；。建立完善農(nóng)村實(shí)用人才的技能資格認(rèn)定制度。到2015年和2020年，經(jīng)過培訓(xùn)和認(rèn)定的農(nóng)村經(jīng)營(yíng)管理人才（包括專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織帶頭人、龍頭企業(yè)負(fù)責(zé)人和農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人）分別達(dá)到5000人和10000人，技能帶動(dòng)型人才分別達(dá)到2500人和5000人，服務(wù)型人才分別達(dá)到2500人和5000人?！ 。ㄊ┴毨У貐^(qū)、革命老區(qū)人才支持工程?！ ⊥晟拼髮W(xué)生“三支一扶”、全科醫(yī)生、教師特崗計(jì)劃和大學(xué)生村干部等到農(nóng)村基層服務(wù)的管理辦法。引導(dǎo)和支持城鎮(zhèn)優(yōu)秀教師、醫(yī)生、科技人員、社會(huì)工作者、文化工作者、高校畢業(yè)生等到晉西北、太行山革命老區(qū)和貧困地區(qū)工作或提供服務(wù)，到2015年達(dá)到3萬人次，到2020年達(dá)到4萬人次?！ ∑?、組織實(shí)施 ?。ㄒ唬┘訌?qiáng)對(duì)《人才規(guī)劃綱要》實(shí)施工作的組織領(lǐng)導(dǎo)?！ ∈∥瞬殴ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)本規(guī)劃綱要的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、宏觀指導(dǎo)和組織實(shí)施，制定規(guī)劃綱要落實(shí)的實(shí)施細(xì)則和重大人才工程實(shí)施辦法，分解細(xì)化規(guī)劃綱要確定的目標(biāo)任務(wù)，切實(shí)抓好規(guī)劃綱要的貫徹落實(shí)。各地各部門要按照職責(zé)分工，制定具體的貫徹落實(shí)措施，確保規(guī)劃綱要各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處?！ 。ǘ┙⒔∪瞬虐l(fā)展規(guī)劃體系?！ 「鞯馗鞑块T要根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)，結(jié)合本規(guī)劃綱要，編制本地本行業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃，注重與本規(guī)劃綱要配套銜接，突出本地本行業(yè)人才發(fā)展重點(diǎn)，形成上下銜接、各方協(xié)調(diào)的全省人才發(fā)展規(guī)劃體系。 ?。ㄈ?qiáng)化監(jiān)督考核和監(jiān)控評(píng)估?！ ≈贫ㄒ?guī)劃綱要實(shí)施情況的監(jiān)控指標(biāo)體系，把人才投入、人才引進(jìn)、人才培養(yǎng)、人才效能、人才環(huán)境作為考核各級(jí)黨政班子人才工作的主要內(nèi)容。組織開展中期評(píng)估，適時(shí)進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整，建立規(guī)劃綱要實(shí)施情況的定期報(bào)告制度和考核制度，確保規(guī)劃綱要有效實(shí)施?！ 。ㄋ模┘訌?qiáng)人才工作基礎(chǔ)建設(shè)?！ ?chuàng)新人才工作部門的管理體制，加強(qiáng)人才學(xué)科和研究機(jī)構(gòu)建設(shè)。建立健全人才資源統(tǒng)計(jì)制度和定期發(fā)布制度。推進(jìn)人才工作信息化建設(shè)，建立海外、省外、省內(nèi)高層次人才信息庫，創(chuàng)建完備的人才信用檔案。加強(qiáng)人才工作隊(duì)伍建設(shè)，提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平?！ 。ㄎ澹I(yíng)造實(shí)施《人才規(guī)劃綱要》的良好社會(huì)環(huán)境?！ V泛宣傳實(shí)施本規(guī)劃綱要的重大意義、目標(biāo)任務(wù)、重大政策和重點(diǎn)工程，宣傳各地各行業(yè)培養(yǎng)、引進(jìn)、使用人才的成功經(jīng)驗(yàn)、典型案例，特別是加大對(duì)作出突出貢獻(xiàn)人才的宣傳力度，形成全社會(huì)關(guān)心、支持人才發(fā)展的良好環(huán)境。10 / 10
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