【總結(jié)】審計(jì)案例分析案例一一份承包合同牽出的“小金庫(kù)”最近,湖北省XF市審計(jì)局在審計(jì)市直A機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)收支情況時(shí),以一份承包合同為突破口,一舉查處該單位私設(shè)長(zhǎng)達(dá)四之久的“小金庫(kù)”,。疑點(diǎn)初現(xiàn)在審計(jì)進(jìn)點(diǎn)會(huì)上,A機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在介紹單位基本情況時(shí),提到為了盤(pán)活資產(chǎn),從2007年開(kāi)始把原來(lái)的內(nèi)部招待所對(duì)外出租,出租收入已經(jīng)按規(guī)定上繳了市預(yù)算外資金管理局,嚴(yán)格實(shí)行了收支兩條線,并在
2025-05-02 01:49
【總結(jié)】第一篇:初中美術(shù)教學(xué)案例分析 初中美術(shù)教學(xué)案例分析 現(xiàn)在的美術(shù)教學(xué),特別是初中的美術(shù)教學(xué),難度大。首先從教育的角度看,美術(shù)課程是一門(mén)對(duì)學(xué)生的發(fā)展具有重要促進(jìn)作用的課程。然而由于各種原因,目前人們對(duì)...
2024-11-04 18:11
【總結(jié)】n更多企業(yè)學(xué)院:《中小企業(yè)管理全能版》183套講座+89700份資料《總經(jīng)理、高層管理》49套講座+16388份資料《中層管理學(xué)院》46套講座+6020份資料?《國(guó)學(xué)智慧、易經(jīng)》46套講座《人力資源學(xué)院》56套講座+27123份資料《各階段員工培訓(xùn)學(xué)院》77套講座+324份資料
2025-04-17 00:36
【總結(jié)】審計(jì)失敗案例案例一安達(dá)信審計(jì)失敗案例如果說(shuō)公司治理和內(nèi)部審計(jì)是確保會(huì)計(jì)信息真實(shí)可靠的第一道閘門(mén),那么,獨(dú)立審計(jì)就是防范重大會(huì)計(jì)差錯(cuò)和舞弊的最后一道防線。獨(dú)立審計(jì)存在的理由是為了滿(mǎn)足公司的高管人員和投資者等利益相關(guān)者有效利用會(huì)計(jì)信息的共同需要。高管人員和投資者等利益相關(guān)者之間存在著嚴(yán)重的信息不對(duì)稱(chēng)和潛在的利益沖突,高管人員有提供低質(zhì)量甚至是不實(shí)會(huì)計(jì)信息的動(dòng)機(jī),而投資者等利益相關(guān)
2025-05-11 23:49
【總結(jié)】案例分析1:新星公司所面臨的員工考評(píng)問(wèn)題新星公司是一家小型公司。創(chuàng)業(yè)初期,降低成本、提高銷(xiāo)售額成為公司的總目標(biāo)。由于業(yè)務(wù)繁忙,公司沒(méi)有時(shí)間制定一套正式的完整的績(jī)效考評(píng)制度,只是由以前公司老總王某兼任人力資源總監(jiān),采取了一些補(bǔ)救措施。如:他會(huì)不定期地對(duì)工作業(yè)務(wù)好的員工提出表?yè)P(yáng),并予以物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì);也對(duì)態(tài)度不積極的員工提出批評(píng);員工的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)連續(xù)下降,他會(huì)找員工談心,找缺陷,補(bǔ)不足,鼓勵(lì)員工積極
2025-05-01 03:33
【總結(jié)】績(jī)效評(píng)核案例手冊(cè)PerformanceManagementToolkitTableofContent績(jī)效評(píng)核範(fàn)例Section1MechanicalPageCase:M11-3Case:M24-6Section2HardwareCase:
2025-04-17 12:03
【總結(jié)】來(lái)自 主講主講(zhǔjiǎng)老師老師張孝張孝 友友 第一頁(yè),共三十二頁(yè)。 來(lái)自 審計(jì)法律責(zé)任和審計(jì)質(zhì)量審計(jì)法律責(zé)任和審計(jì)質(zhì)量(zhìliàng)控制案例控制案例 第十章第十章 第二...
2024-11-17 00:01
【總結(jié)】第一篇:審計(jì)學(xué)(審計(jì)失敗案例) 20140125班 蔣城 2014012412普華永道對(duì)薩蒂揚(yáng)審計(jì)失敗的分析 一、薩蒂揚(yáng)公司簡(jiǎn)介 薩蒂揚(yáng)軟件技術(shù)有限公司是一家全球性咨詢(xún)與信息技術(shù)服務(wù)公司。它...
2024-10-13 10:26
【總結(jié)】審計(jì)案例研究2005年春季復(fù)習(xí)指導(dǎo)同學(xué)們:大家好!期末復(fù)習(xí)已經(jīng)來(lái)臨,應(yīng)大家的要求,特將本課程的相關(guān)重點(diǎn)內(nèi)容(判斷并說(shuō)明理由題除外)提供給大家,希望能夠給大家的復(fù)習(xí)提供一定的幫助。(一)單項(xiàng)案例分析題1.在第一章的第一個(gè)案例中,股份公司更換事務(wù)所的主要理由是前任注冊(cè)會(huì)計(jì)師離開(kāi)原來(lái)所服務(wù)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所出國(guó)進(jìn)修。現(xiàn)假設(shè)經(jīng)客戶(hù)同意后,王越已與前任注冊(cè)會(huì)計(jì)師取得聯(lián)系,他應(yīng)該
2025-05-12 01:22
【總結(jié)】××集團(tuán)公司能源審計(jì)報(bào)告(案例)二○○六年十一月101/102摘要按照國(guó)家發(fā)展改革委等部門(mén)《關(guān)于印發(fā)千家企業(yè)節(jié)能行動(dòng)實(shí)施方案的通知》(發(fā)改環(huán)資[2006]571號(hào))的文件要求,為全面了解××集團(tuán)公司的能源管理水平及用能狀況
2025-05-02 22:17
2025-05-02 23:25
【總結(jié)】財(cái)務(wù)核算方面案例1:“其他應(yīng)收款”長(zhǎng)期掛賬,加大壞賬風(fēng)險(xiǎn)(一)問(wèn)題描述某公司2010年“其他應(yīng)收款“明細(xì)賬顯示,截止2010年10月末,;其他應(yīng)收款-其他-應(yīng)收環(huán)境治理工程掛賬150000元;其他應(yīng)收款-代墊款項(xiàng)4425元。進(jìn)一步了解,調(diào)度樓為1990年工程超支款;環(huán)境治理為1999年工程超支款。(二)存在的風(fēng)險(xiǎn)巨額“其他應(yīng)收款”長(zhǎng)期掛賬,如不及時(shí)清理,將會(huì)加大企業(yè)壞賬風(fēng)
2025-05-12 01:27
【總結(jié)】審計(jì)案例練習(xí)第十至十六章,涉及的是審計(jì)實(shí)務(wù),內(nèi)容較多,也很重要。通過(guò)學(xué)習(xí)本單元,重點(diǎn)應(yīng)該掌握:應(yīng)收賬款、存貨、固定資產(chǎn)、應(yīng)付賬款、應(yīng)付票據(jù)、投資、重要會(huì)計(jì)報(bào)表項(xiàng)目的實(shí)質(zhì)性測(cè)試程序及終結(jié)審計(jì)、驗(yàn)資,以及各業(yè)務(wù)循環(huán)內(nèi)部控制的評(píng)價(jià)及其對(duì)實(shí)質(zhì)性測(cè)試的影響。要深刻領(lǐng)會(huì)函證、監(jiān)盤(pán)、分析性復(fù)核等重要的實(shí)質(zhì)性測(cè)試方法。以下一些簡(jiǎn)答與分析題,供考生朋友復(fù)習(xí)參考:一、注冊(cè)會(huì)計(jì)師張雷在預(yù)備調(diào)查階
2025-04-24 22:45
【總結(jié)】第一篇:審計(jì)失敗案例 山登公司審計(jì)失敗案例 1999年12月7日,美國(guó)新澤西州法官William(Cendant)。這項(xiàng)判決創(chuàng)下了證券欺詐賠償金額的世界記錄,比1994年培基(Prudential...
2024-10-13 10:15
【總結(jié)】IT企業(yè)審計(jì)案例中審亞太會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特普)海南分所盧劍13307609543QQ:377597725目錄?一、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估?二、研發(fā)費(fèi)用?三、政府補(bǔ)助?四、總結(jié)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估?一、IT企業(yè)的概念?IT是信息技術(shù)的簡(jiǎn)稱(chēng),InformationTechnology,指與信息相關(guān)的技術(shù)。不同的人和不同的書(shū)上對(duì)此有不同解釋。但一
2025-01-17 23:31