【正文】 核心價值觀：文化——資源是會枯竭的，唯有文化才會生生不息 均衡發(fā)展就是抓短的一塊木板 數(shù)字不是全部，精彩才是人生七、摩托羅拉（中國）三位一體的核心理念：精誠公正；以人為本；跨文化管理中的本土化八、鳳凰衛(wèi)視鳳凰精神：一個志在云天的信念一對翱翔天際的翅膀一雙目光高遠的眼睛永遠出類拔萃的象征拼搏進取、永不言敗的榜樣一只浴火重生的不死鳥九、惠普（中國）文化：企業(yè)價值：我們信任并尊重個人我們關注高層管理的成就和貢獻我們堅持承是經(jīng)營、毫不妥協(xié)我們通過團隊精神來實現(xiàn)共同目標我們鼓勵靈活性和創(chuàng)新精神十、北大方正： 核心理念：追求公司、員工的共同的、持續(xù)的發(fā)展企業(yè)宗旨：提供創(chuàng)新、優(yōu)秀的產(chǎn)品、方案和服務，全面協(xié)助客戶、企業(yè)和員工實現(xiàn)成功體驗 核心價值觀：誠信、創(chuàng)新、客戶導向、全局觀念、主動高效、追求目標和賞罰分明 基本原則：做人的原則：正直、尊重、勤奮、務實做事的原則：勇于承擔、顧全大局、追求卓越 核心口號：科技創(chuàng)新體驗成功十一、朗訊：人才觀：一個人在他的崗位上能夠實現(xiàn)公司的統(tǒng)一目標，這個人對公司來說是一個人才十二、TCL 經(jīng)營目標：創(chuàng)中國名牌、建一流企業(yè) 經(jīng)營宗旨：為顧客創(chuàng)造價值、為員工創(chuàng)造機會、為社會創(chuàng)造效益 企業(yè)精神：敬業(yè)、團隊、創(chuàng)新 企業(yè)目標：創(chuàng)建具有國際競爭力的世界級企業(yè) 企業(yè)使命：創(chuàng)新科技、共享生活經(jīng)營策略：研制最好的產(chǎn)品、提供最好的服務、創(chuàng)建最好的品牌十三、青島啤酒 經(jīng)營理念：銳意進取、奉獻社會 企業(yè)精神：超越自我、追求卓越 企業(yè)目標：創(chuàng)世界馳名品牌、建國際一流企業(yè) 經(jīng)營戰(zhàn)略：大名牌戰(zhàn)略 企業(yè)作風：嚴謹、認真、務實、高效 員工形象：愛崗敬業(yè)、文明守紀 管理者形象：對青啤無私奉獻；對企業(yè)嚴抓嚴管；對員工滿腔熱忱；對工作盡職盡責；對自己清正廉潔。 產(chǎn)品形象：高雅品位，卓越超群 企業(yè)形象：精干高效的隊伍形象；品質超群的產(chǎn)品形象；嚴明和諧的管理形象；優(yōu)美整潔的環(huán)境形象；真誠奉獻的服務形象。 青啤人的主導觀念 效益觀：股東財富最大化 市場觀：適應市場、滿足市場、發(fā)現(xiàn)市場、創(chuàng)造市場經(jīng)營觀：確立金字塔理念、實施新鮮度管理、推行網(wǎng)絡共享和直供模式服務觀：更快捷、更新鮮、更親和、更便利質量觀：高、精、嚴、細人才觀：尚賢用能 人才為本發(fā)展觀：高起點發(fā)展 低成本擴張科技創(chuàng)新觀：發(fā)掘品牌優(yōu)勢資源環(huán)保觀：珍惜資源 保護環(huán)境 關心未來 協(xié)調發(fā)展 十四、寶鋼文化：“四精”精神：精誠——精誠守信，光明正大精簡——精簡高效，艱苦奮斗精進——精明進取，學習創(chuàng)新精捷——精益求精，敏捷反應公司宣言：奉獻精神、持續(xù)創(chuàng)新、服務用戶公司宗旨：現(xiàn)代化建設的領先者，當代生活品質的優(yōu)化者，創(chuàng)造新的文明的實現(xiàn)者，保護環(huán)境、關愛他人的示范者 公司目標：辦世界一流企業(yè)，創(chuàng)世界一流水平 公司價值觀：公司以人為本 公司道路：持續(xù)優(yōu)化滿足客戶需求 公司作風：追求、比較；苛求、創(chuàng)新十五、遠大文化： 企業(yè)理念：以原則為中心 質量方針：完善自我，是遠大人永無止境的進取之心十六、樂凱文化： 公司企業(yè)使命：載錄時代信息、服務現(xiàn)代生活 價值觀：服務為本、奉獻為先 人才觀：人才創(chuàng)造樂凱、樂凱造就人才 創(chuàng)新觀：只有創(chuàng)新才有出路、創(chuàng)新從我開始 企業(yè)口號：自強自信、鑄樂凱品牌 質量觀：質量是第一責任 服務觀：追求滿意服務、每天不斷進步 責任觀：責任重于泰山十七、光明文化： 使命：創(chuàng)新生活，共享健康 價值觀：超越自己，追求卓越；奉獻社會，成就自我；誠信正直，熱忱寬容十八、中國海運集團總公司文化： 經(jīng)營目標：建設成為世界一流航運企業(yè) 經(jīng)營方針：抓住沿海、拓展遠洋，一業(yè)為主、多元發(fā)展 經(jīng)營理念：誠信客戶、回報社會 企業(yè)價值觀：效益優(yōu)先，攜手雙贏 管理理念：求精務實、優(yōu)質高效 安全觀：珍惜崗位、珍惜生命 資源觀：人盡其才，物盡其用 發(fā)展觀：創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的不竭動力 員工形象：舉止文明、辦事高效、勤奮好學、業(yè)務精通、崇尚科學、身心健康 文化生活：健康向上、雅俗結合，普及為主、提高為輔，形式多樣、講究實效1 內部形象：整潔、有序、規(guī)范，凈化、綠化、美化1 外部形象：客戶信賴、服務一流十九、中興文化： 核心價值觀：互相尊重，忠于中興事業(yè)精誠服務，凝聚客戶身上拼搏創(chuàng)新，集成中興名牌科學管理，提高企業(yè)效益誠信文化：誠信是中興通訊的立身之本，中興人行動的第一準則顧客文化：顧客至上，始終如一地為顧客的成功而努力學習文化：不學習的人，實際上是在選擇落后。學習是一種美德，學習先進企業(yè)的成功經(jīng)驗，以開放的心態(tài)對待一切批評。二十、江蘇遠東集團動機為善、培育共圖價值觀創(chuàng)新為本、強化企業(yè)凝聚力與時俱進、提高員工學習力二十一、同仁堂集團經(jīng)營觀：誠實守信義利觀：以義取利人和激勵觀：團結奮進發(fā)展觀：繼承創(chuàng)新人本觀：以人為本二十二、全聚德培植全聚德商業(yè)文化，弘揚全聚德商魂企業(yè)精神：全而無缺、聚而不散、仁德至上服務中1%的閃失，對顧客來說就是100%的損失沒有服務就沒有銷售企業(yè)利潤的取得是顧客對我們滿意服務的回報服務也是商品，服務勞動同樣創(chuàng)造價值企業(yè)宗旨：繼承和弘揚民族優(yōu)秀飲食文化成果，以繁榮和發(fā)展中華飲食為己任。經(jīng)營方針：一業(yè)為主，綜合經(jīng)營，多元化發(fā)展企業(yè)作風：腳踏實地、精益求精、快速應變、雷厲風行質量方針：發(fā)揮品牌優(yōu)勢、致力技術創(chuàng)新、順應市場潮流、倡導精益求精。1只有民族的才是世界的二十三、清華同方清華文化：自強不息、厚德載物做事準則：承擔、探索、超越做人準則：忠誠、責任和價值等同。二十四、遠大空調遠大人的信條：功名――完善自我、出類拔萃；敬業(yè)――嘔心瀝血、服務公司效率――今日事今日畢紀律――嚴于克己、自我驅動遠大人的品德：勤奮、認真、文明、正直遠大人事方針：高素質、高負荷、高責任、高待遇遠大效率標準：精、準、快遠大環(huán)境標準：新、靜、齊企業(yè)行為：目標堅定、鑄造品牌、客戶至上工作、生產(chǎn)和技術宗旨：精益求精、一絲不茍、整體協(xié)調經(jīng)營管理宗旨：強化制度、堅持原則、實事求是思想修養(yǎng)追求：自我驅動、萬事求源、憧憬未來道德準則：言而有信、知恩圖報、揚善棄惡1注重學習、富于創(chuàng)新、探索未知1一高――境界高：完善自我、出類拔萃二強――欲望強：憧憬未來、拒絕平凡 耐力強：肩負使命、自我驅動三多――多才：知識淵博、學以致用 多藝：直覺敏銳、一專多能 多興趣：生性好奇、熱情似火四穩(wěn)――原則穩(wěn)固：世界觀成熟、萬事求源 方向穩(wěn)當：事業(yè)心恒久、目標堅定 作風穩(wěn)健：價值觀清晰、實事求是 情緒穩(wěn)定：洞察力卓越、胸有成竹1事業(yè)的高目標、高起點、高成就、高奉獻；產(chǎn)品的高性能、高質量、高用戶價值、高利潤；員工的高境界、高品格、高情操、高素質；工作的高負荷、高效率、高責任、高壓力；環(huán)境的高品位、高享受二十五、燕京啤酒經(jīng)營理念：以情做人、以誠做事、以信經(jīng)商燕京精神：盡心盡力的奉獻精神，艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，敢打硬仗的拼搏精神，顧全大局的協(xié)作精神，為企業(yè)分憂的主人翁精神質量宗旨：以全優(yōu)的質量取信于民，以獨特的風味取悅于民，以誠摯的態(tài)度服務于民質量方針：質量第一，顧客至上，全面控制，瓶瓶精品。全員參與，優(yōu)質高效，持續(xù)改進，永保名牌企業(yè)方針：改革是根本出路，管理是永恒主題，創(chuàng)新是企業(yè)靈魂，顧客是衣食父母環(huán)境方針：遵紀守法，清潔生產(chǎn)；合理釀造，防止污染；節(jié)能降耗，保護資源；綠色管理，持續(xù)改進；清爽燕京，宜人甘泉；共同創(chuàng)造，美好家園人才戰(zhàn)略：以事業(yè)留人，以情感留人，以機制留人二十六、攀枝花鋼鐵：攀鋼精神：艱苦奮斗、勇攀高峰管理理念：以人為本，人企合一，嚴字當頭，一絲不茍經(jīng)營理念：誠信：讓顧客滿意、讓職工滿意、讓社會滿意，做到誠實守信，以信利企形象理念：遵紀守章、行為端莊、實干進取、忠誠攀鋼職業(yè)道德理念：忠于職守、敬業(yè)自強、超越自我、追求卓越發(fā)展戰(zhàn)略：有限、相關、多元、持續(xù)發(fā)展目標：把攀鋼建設成為企業(yè)制度規(guī)范化、科學技術現(xiàn)代化、企業(yè)管理文化化、服務工作優(yōu)質化、經(jīng)濟效益最佳化，國內一流、國際知名的現(xiàn)代化企業(yè)二十七、湘財證券核心價值觀：人本立正、承諾是金客戶觀：湘財證券、誨人不倦服務觀：站著做人、坐著服務利益觀：公司利益高于一切；蘋果樹原理：“蘋果沒熟，千萬別摘”；貨幣資源理論：資源支配〉貨幣分配人不負天，天必負人人才觀：有德：德若水之源，才若水之波 有激情：人是可以被點燃的，人是渴望被點燃的 有“親信”：以“緣”為親，以“德”為信 帶出一支隊伍，干成一番事業(yè) 單個的人并不是企業(yè)的核心，一個團隊才是核心競爭力之所在湘財?shù)母刹坑^：領導者首先是覺悟者 領導者一定是傳道者 領導者必須是苦行者 領導者應當是結群者湘財新客戶主義：實心：對客戶感恩之心、謙卑之心和惜福之心實意：視客戶為母本的意識、時刻想著客戶的意念和客戶優(yōu)先的意動實話：永遠對客戶講真話，是“承諾是金的價值實力：客戶的數(shù)量和質量是實力的體現(xiàn)，是“承諾是金”的資信湘財新員工主義：高尚：是有限需求富有：是有效貢獻、是個人成長快樂：是高尚與富有的交集二十八、金蝶國際軟件企業(yè)形象：企業(yè)信息化的戰(zhàn)略合作伙伴領先的技術創(chuàng)新者激情管理的倡導者真誠的客戶服務者企業(yè)宗旨：幫助顧客成果核心價值觀：愛心、誠信、創(chuàng)新企業(yè)精神：創(chuàng)新精神、職業(yè)精神、團隊精神、服務精神二十九、中國石油大慶煉化公司核心理念：科技煉化、人文煉化、綠色煉化發(fā)展觀：發(fā)展是解決生存問題的最好答案人才觀：企業(yè)提供發(fā)展平臺、人才推動企業(yè)發(fā)展三十、青島港集團有限公司核心理念：信念、感情、珍惜、奉獻服務品牌：情滿海港主打廣告語：誠信伴您啟航企業(yè)使命：以港興市、建北方航運中心經(jīng)營理念：服務、質量、信譽是青島港的生命線管理理念：嚴、細、實、全經(jīng)營方針：質量興港、科技興港、實干興港三十一、廣西玉柴機器核心價值觀：人為本、爭第一、零起點用人方針：尊重、愛護、發(fā)揮、發(fā)展三十二、深圳三九醫(yī)藥貿易公司核心價值觀：進取、創(chuàng)新、合作三十三、億達集團企業(yè)宗旨：創(chuàng)造明天的企業(yè)造就未來企業(yè)人企業(yè)理念：立意發(fā)展、追求卓越、以人為本、文化興企經(jīng)營基本原則：以效益為中心、視人才為資本、以市場為導向、視信譽為生命管理目標：權責分明、目標清晰、協(xié)同有序、快速高效企業(yè)精神：同心同德、團結拼搏、學習創(chuàng)新、超越自我三十四、山西省電力公司共同理念：企業(yè)是我家，建設靠大家；我靠企業(yè)生存，企業(yè)靠我振興。經(jīng)營理念：盡社會責任，讓政府放心，作光明使者，使客戶滿意。三十五、宜賓天原股份有限公司人本、理性、創(chuàng)新、激情三十六、東軟集團基本理念：以人為本、追求個人與社會的共同發(fā)展價值觀：軟件創(chuàng)造客戶價值企業(yè)使命：發(fā)展員工、成就客戶、回報股東、強大國家東軟精神：團隊精神、創(chuàng)新精神、挑戰(zhàn)精神、奉獻精神三十七、大連三洋制冷企業(yè)宣言：貢獻于人類和地球企業(yè)宗旨：優(yōu)化地球環(huán)境、造福人類生活企業(yè)精神：務實創(chuàng)新、追求卓越三十八、成都飛機工業(yè)集團有限責任公司成飛精神：航空報國、追求卓越發(fā)展戰(zhàn)略：強壯主體、發(fā)展兩翼人才理念：賽馬識馬、盡能敬賢質量行為準則：誠實守信、盡職盡責、精益求精管理理念：優(yōu)質準時低成本市場理念：沒有永遠的市場、只有永遠的追求社區(qū)理念：成飛是我家，希望靠大家三十九、寧波方太宗旨：不斷為人類提供更新更好的家居、生活方式和文化，達到與社會共同進步經(jīng)營理念：方太，讓家的感覺更好企業(yè)精神：敬業(yè)、真誠、學習、創(chuàng)新口號：我們是方太人，讓我們一切做到最好品牌文化：三大定位：行業(yè)定位——專業(yè)化 市場定位——中高檔 質量定位——出精品核心內涵：產(chǎn)品、廠品、人品三品合一企業(yè)形象：精干高效的隊伍形象，品質超群的產(chǎn)品形象，嚴明和諧的管理形象，優(yōu)美整潔的環(huán)境形象，真誠奉獻的服務形象四十、首鋼總公司企業(yè)形象：科技首鋼、綠色首鋼、人文首鋼四十一、廣州鋼鐵企業(yè)目標：實現(xiàn)命運共同體的宏偉戰(zhàn)略46 /