【總結(jié)】管理心理學(xué)主講:鄭安云近千本MBA職業(yè)經(jīng)理教程免費(fèi)下載請(qǐng)速登陸:第一章管理心理學(xué)的對(duì)象、任務(wù)與方法第一節(jié)管理心理學(xué)的對(duì)象一、管理的含義狹義的管理主要指經(jīng)濟(jì)管理或企業(yè)管理;廣義的管理泛指一切單位或組織有目的、有計(jì)劃的管理。
2025-01-10 03:00
【總結(jié)】管理心理學(xué)ManagerialPsychology林秀君手機(jī):13950793373E-mail:第一章管理心理學(xué)概述本章學(xué)習(xí)目標(biāo):§1、管理心理學(xué)的研究對(duì)象及其意義§2、管
2025-01-10 22:40
【總結(jié)】管理心理學(xué)?教材:《管理心理學(xué)》2022第二版朱永新高等教育出版社?參考教材:《管理心理學(xué)》2022盧盛中浙江教育出版社;《管理心理學(xué)》2022第四版蘇東水復(fù)旦大學(xué)出版社;《管理中的行為心理學(xué)》2022(日)石田淳,機(jī)械工業(yè)出版社;《普通心理學(xué)》2022孟昭蘭北京大學(xué)出版社
2025-01-10 22:38
【總結(jié)】中小型企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)魅力與領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)管理心理學(xué)的應(yīng)用WundingConsulting?2022主講:林正光老師課程大綱CurriculumProgramA第一項(xiàng)修煉角色認(rèn)知?像管理者一樣思考?基層管理者應(yīng)具備的能力?管理者角色認(rèn)知第二項(xiàng)修煉溝通藝術(shù)?有效溝通的步驟
2024-12-08 05:33
【總結(jié)】“讓思想沖破桎梏”——?jiǎng)?chuàng)新思維訓(xùn)練福建天行健管理顧問(wèn)有限公司管理心理學(xué)核心內(nèi)容培訓(xùn)激勵(lì)與溝通主講:上?;廴芾碜稍冇邢薰靖呒?jí)顧問(wèn)企業(yè)管理心理學(xué)教授屠榮生引論管理心理學(xué)概述?21世紀(jì)的管理將更加心理學(xué)化。
2025-01-10 03:59
【總結(jié)】管理心理學(xué)六盤水吉源煤業(yè)有限公司內(nèi)容提要本書(shū)汲取了中外管理學(xué)、心理學(xué)理論思想的精華,系統(tǒng)地論述了管理心理學(xué)的理論與方法,構(gòu)架了以人力因素和非人力因素所組成的新的內(nèi)容體系,并將學(xué)校這一特殊組織的主要管理內(nèi)容融入,更好地幫助讀者,特別是學(xué)校解決管理工作中的心理學(xué)問(wèn)題。
2025-01-11 09:17
【總結(jié)】1亞振管理學(xué)院亞振管理學(xué)院2022年7月26日第二期中層管理特訓(xùn)營(yíng)管理心理學(xué)2亞振管理學(xué)院3亞振管理學(xué)院4亞振管理學(xué)院5亞振管理學(xué)院目錄1管理心理學(xué)概論管理心理學(xué)概論2認(rèn)識(shí)個(gè)體心理認(rèn)識(shí)個(gè)體心理調(diào)動(dòng)員工激情調(diào)動(dòng)員工激情4結(jié)束語(yǔ)結(jié)束語(yǔ)3認(rèn)識(shí)群體心理認(rèn)識(shí)群體心理
2024-08-24 20:35
【總結(jié)】第10章領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與技巧領(lǐng)導(dǎo)者的時(shí)間管理對(duì)于現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者來(lái)說(shuō),沒(méi)有比樹(shù)立科學(xué)的時(shí)間觀念更為重要的事情了,因?yàn)樗w現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)者高度的事業(yè)心和責(zé)任感,也是領(lǐng)導(dǎo)者工作水平的主要標(biāo)志之一。1)我國(guó)領(lǐng)導(dǎo)者的時(shí)間觀念正在轉(zhuǎn)變2)正確認(rèn)識(shí)時(shí)間是管理中的稀有資源(1)時(shí)間具有不變性。(2)
2025-01-10 02:39
【總結(jié)】河北省人力資源開(kāi)發(fā)研究會(huì)常務(wù)理事河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)工商管理學(xué)院教授賈鴻雁?職業(yè)目標(biāo):成為學(xué)生永遠(yuǎn)的記憶?教學(xué)理念:課程價(jià)值最大化?人生理念:熱愛(ài)生活,感激所有!?聯(lián)系方式:手機(jī):1508182
2025-01-10 02:23
【總結(jié)】第一章管理心理學(xué)概述一、心理學(xué)與管理心理學(xué)1、如何看待心理學(xué)?習(xí)慣性的動(dòng)作:電梯?不成文的規(guī)定:課堂上舉手發(fā)言?明確的規(guī)定:對(duì)面駕駛員的舉動(dòng)?心理學(xué)(Psychology)是研究人和動(dòng)物心理現(xiàn)象發(fā)生、發(fā)展和活動(dòng)規(guī)律的一門科學(xué)。?用系統(tǒng)研究完善直覺(jué)?管理心理學(xué)也稱組織行為學(xué)工作中
2025-01-10 22:39
【總結(jié)】第五章情緒理論興高采烈喜出望外喜形于色心花怒放心滿意足手舞足蹈眉飛色舞欣喜若狂喜上眉梢怒發(fā)沖冠惱羞變怒勃然大怒怒目而視怒氣沖沖心花怒放怒火中燒怒不可遏敢怒敢言愁眉苦臉愁眉不展黯然銷魂黯然神
【總結(jié)】思考題:概念:行為動(dòng)機(jī)需要激勵(lì)激勵(lì)因素保健因素期望值效價(jià)強(qiáng)化歸因問(wèn)題:1、人類行為的激勵(lì)模式是什么,畫(huà)圖并解釋。2、馬斯洛需要層次論的基本思想是什么,如何運(yùn)用。3、阿爾得夫的需要理論與馬斯洛理論的不同點(diǎn)是什么?4、高成就需要人的特點(diǎn)是什么?如何培訓(xùn)和提高人的成就
【總結(jié)】第九章領(lǐng)導(dǎo)一、相關(guān)概念㈠權(quán)力⒈定義:指影響他人和事件的能力。權(quán)力是相對(duì)于其它人而擁有權(quán)力。權(quán)力不是絕對(duì)的或不變的,是一個(gè)隨著情景時(shí)間和個(gè)體的變化而改變的動(dòng)態(tài)關(guān)系。權(quán)力是領(lǐng)導(dǎo)者一貫使用的手法,是領(lǐng)導(dǎo)者擴(kuò)大自己影響力的途徑。⒉權(quán)力的來(lái)源人際來(lái)源:組織中的權(quán)力問(wèn)題通常集中在與下屬或是領(lǐng)導(dǎo)與追隨者之間
2025-01-10 22:37
【總結(jié)】管理心理學(xué)講座XXXXXXX教研部XXgo人際協(xié)調(diào)正確的“三觀”go正確的人際關(guān)系的基本態(tài)度正確的人際交往的行為原則心理藝術(shù)與技巧goend
2025-01-18 17:52
【總結(jié)】編著:畢雪陽(yáng)上海財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社?第一節(jié)管理心理學(xué)的研究對(duì)象與內(nèi)容?第二節(jié)管理心理學(xué)的學(xué)科性質(zhì)和研究邏輯?第三節(jié)管理心理學(xué)的研究方法與意義第一章導(dǎo)論學(xué)習(xí)內(nèi)容:管理心理學(xué)在西方又稱為工業(yè)與組織心理學(xué),是研究組織管理活動(dòng)中人的行為規(guī)律及其潛在心理機(jī)制的一門學(xué)科。它屬
2025-01-10 02:45