【文章內容簡介】 評分標準1 機構設置110 機構建立 當?shù)卣訌娦l(wèi)生監(jiān)督工作的領導，建立職責明確、行為規(guī)范、執(zhí)法有力、保障到位的衛(wèi)生監(jiān)督體系，并將衛(wèi)生監(jiān)督體系建設納入當?shù)亟洕鐣l(fā)展規(guī)劃和公共衛(wèi)生建設規(guī)劃查閱相關文件、規(guī)劃、編制、組織機構代碼證、財務及勞動工資報表10未納入當?shù)亟洕鐣l(fā)展規(guī)劃和公共衛(wèi)生建設規(guī)劃，扣10分★ 機構獨立設置，人、財、物實行獨立管理20未成立獨立機構或機構獨立但人、財、物管理未獨立的，扣20分★ 機構名稱規(guī)范命名為“衛(wèi)生監(jiān)督局”10機構未按規(guī)范命名扣10分★ 機構行政級別不低于同級疾病預防控制機構5機構行政級別不符合要求扣5分★ 省、市、縣級衛(wèi)生監(jiān)督機構內設機構級別分別不低于副處、副科級、副股級5內設機構行政級別不符合要求扣5分 機構性質 衛(wèi)生監(jiān)督機構是行政執(zhí)法機構查閱人事、編制部門文件20機構行政執(zhí)法職能未明確扣10分★ 人員參照公務員管理人員未參照公務員管理扣10分 科室設置 根據(jù)承擔的職責設置綜合管理、許可受理、監(jiān)督檢查、稽查等相應職能的專業(yè)處（科）室（主要業(yè)務處（科）室設置目錄見附錄1）查閱人事、編制部門批復、本單位有關內設科室職責的文件、人員名錄以及工作臺賬等5科室設置與履行職能不相適應的，扣5分 科室職責明確、分工合理、運行協(xié)調5科室職責不明確、分工不合理扣3分；科室無工作規(guī)范扣2分 派出機構（縣、涉農區(qū)） 每10萬常住人口設立1個衛(wèi)生監(jiān)督派出機構查閱有關機構建立的文件、工作制度、崗位職責、人員名錄、固定資產臺賬等材料；實地抽查1個派出機構查看運行情況6設立派出機構每少1個扣2分 工作職責明確，運行有序2派出機構職責不明確的，扣2分 人員配置合理，每個派出機構不少于3人；經費保障到位；有不小于120平方米的專用工作用房；有電腦、數(shù)碼相機、機動車或助力車2人、財、房屋和設施不能滿足工作需要扣2分 規(guī)章制度 建立健全規(guī)章制度和工作程序，規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督行為，完善內部制約機制（衛(wèi)生監(jiān)督機構主要規(guī)章制度、規(guī)范參照目錄見附錄2）查閱臺賬資料20缺1項管理制度扣1分2 人員配備140 人員編制★ 根據(jù)轄區(qū)人口、工作量、服務范圍和經濟水平合理制定：省級：轄區(qū)常住人口7000萬以上，150人以上，轄區(qū)常住人口4000萬以上，130150人，轄區(qū)常住人口1000萬以上，70130人，轄區(qū)常住人口1000萬以下，70人；市級：轄區(qū)常住人口500萬以上，100人以上，轄區(qū)常住人口300萬以上，60100人，轄區(qū)常住人口100萬以上，50150人，轄區(qū)常住人口100萬以下，50人；縣級：不少于轄區(qū)常住人口的1人/萬人，并且最低不少于15人調整因素：西部地區(qū)根據(jù)地形地貌因素上調10%，東部地區(qū)根據(jù)流動人口因數(shù)和經濟水平因數(shù)上調10%，其中北京、上海和天津上調15%；以城鎮(zhèn)人口為主的地區(qū)上調15%查閱人事、編制部門文件、統(tǒng)計年鑒35未經人事、編制部門核定人員編制扣35分；編制數(shù)少1人扣1分，未達到50%扣35分 實有在編人員數(shù)不少于核定編制數(shù)的80%5低于80%扣5分 制定人才隊伍建設規(guī)劃查閱機構人才隊伍建設規(guī)劃、機構人員人事檔案、學歷證明5無人才隊伍建設規(guī)劃扣5分，內容不完善按比例扣分 衛(wèi)生監(jiān)督員大專以上學歷達到98％（省級）、95%（市級）、80%（縣級）以上5學歷構成每下降1％ 近兩年內新進專業(yè)人員均為本科以上學歷15近兩年內新進專業(yè)人員中無本科以上學歷有1人扣5分 衛(wèi)生監(jiān)督員人數(shù)不低于本機構在職在編人數(shù)的85%15衛(wèi)生監(jiān)督員人數(shù)所占比例每下降1%扣1分 新錄用人員參照國家公務員錄用管理規(guī)定進行查閱相關公開招考制度、招考公告及相關材料20無錄用管理制度扣20分 有錄用管理制度，并發(fā)布招考公告，進行考試考核10招考公告內容不全，每缺1項扣1分；未進行考試考核扣5分 發(fā)布錄用公示10無錄用公示扣10分 實行衛(wèi)生監(jiān)督員聘任制度，聘任率100%查閱衛(wèi)生監(jiān)督員聘任前培訓和考試記錄、有關管理制度、證件及相關資料10無衛(wèi)生監(jiān)督員聘任制度扣5分；聘任率下降10%扣1分 考試合格并取得資格10未經培訓和考試聘任的1人扣2分3 經費保障150 人員經費★ 人員經費按照當?shù)厝耸?、編制部門核定的編制內實有人數(shù)、政府規(guī)定的工資、補貼標準，由同級財政納入預算內全額核撥查閱人事、編制部門文件、年度預決算報告等50預算內未按標準全額核撥扣50分 工作經費 公務費按照當?shù)刎斦块T核準行政執(zhí)法機關的定額標準，由同級財政納入預算內定額核撥查閱規(guī)定公務費定額標準的財政部門文件及年度預決算報告等40經費核撥低于定額標準，每降低1%扣1分 業(yè)務費★ 年人均業(yè)務經費省級：，中西部不低于2萬元；市級：東部不低于2萬元，；，中西部不低于1萬元查閱年度預決算報告；財政部門的衛(wèi)生事業(yè)經費預決算報告等30省級：，低于2萬元扣5分，；中西部年人均業(yè)務經費低于2萬元扣2分，，市級：東部年人均業(yè)務經費低于2萬元扣2分，低于1萬元扣15分，；，，縣級：東部：，，；中西部：年人均業(yè)務經費低于1萬元扣2分，， 增長幅度不低于當?shù)谿DP(國內生產總值)的增長幅度20增長幅度低于當?shù)谿DP增長幅度的，每低1%扣5分 農村公共衛(wèi)生服務專項資金（縣級） 按省要求，農村公共衛(wèi)生服務專項資金總額的一定比例，用于縣以下(含縣級)基層開展公共衛(wèi)生監(jiān)管和醫(yī)療服務監(jiān)督等查閱財政、衛(wèi)生部門的資料10用于衛(wèi)生監(jiān)督的資金占總額比例每降低1%扣2分4 設備裝備100 房屋建設★ 省級：轄區(qū)人口3000萬以下，總面積不少于2400平方米；轄區(qū)人口3000萬以上，總面積不少于3600平方米；轄區(qū)人口5000萬以上，總面積不少于4600平方米；轄區(qū)人口7000萬以上，總面積不少于5700平方米。地市級：轄區(qū)人口100萬以下，不少于1500平方米；轄區(qū)人口100萬以上，不少于1700平方米；轄區(qū)人口300萬以上，不少于2000平方米；轄區(qū)人口500萬以上，不少于2300平方米；轄區(qū)人口700萬以上，不少于4600平方米。縣級：轄區(qū)人口10萬以上，不少于500平方米；轄區(qū)人口40萬以上，不少于1400平方米；轄區(qū)人口70萬以上，不少于1800平方米；轄區(qū)人口100萬以上，不少于2300平方米。查閱有關建設資料、房屋產權證或長期使用權證明文件，實地查看10總面積不足的，每少10%★ 人均工作用房不少于40平方米10人均面積不足的， 具有辦公室、會議室、辦理發(fā)證大廳、投訴接待室、詢問調查聽證室、陳述告知室、快速檢測分析室、計算機房、檔案室、文印室和應急處置室、值班室、罰沒物品暫存室、圖書資料室、庫房、司機值班室、更衣室、消毒室、車庫等相應的功能用房，布局合理，配套設施齊全，運行正常10功能用房不齊全扣5分，布局不合理、配套設施不齊全、運行不正常扣5分 擁有相應的房屋產權證明或長期使用權證明10無相應的房屋產權或長期使用權證明文件及該房屋的產權證復印件的扣10分 無危房或臨時搭建房10辦公用房屬危房或臨時搭建房的扣10分 現(xiàn)場快速檢測設備 公共衛(wèi)生與醫(yī)療服務監(jiān)督等現(xiàn)場快速檢測設備的數(shù)量和性能符合標準要求（設備裝備標準見附錄2）查閱固定資產臺賬、憑證和規(guī)章制度；現(xiàn)場核查設備儲存場所、調試相關設備，性能完好5 設備的保管和維護制度健全2規(guī)章制度不健全扣1分 設備能正常使用，完好率100%，3設備不能正常使用，；設備不完好， 車輛配備 執(zhí)法車輛每4－8名衛(wèi)生監(jiān)督員配1輛查閱車輛行駛證明，現(xiàn)場核查10每少1輛執(zhí)法車扣5分 配備1輛現(xiàn)場快速檢測車，車載設備滿足現(xiàn)場工作需要（省、市級）5無現(xiàn)場快