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無領(lǐng)導(dǎo)小組討論模擬-在線瀏覽

2024-11-09 22:17本頁面
  

【正文】 必然是收入差距拉大。未來的中國如果要保持發(fā)展,就必然要允許收入差距的存在。(3)法治不健全和區(qū)域發(fā)展不平衡等因素也拉大了收入差距。觀點(diǎn)2:首先,農(nóng)民、工人是感到自己相對(duì)貧困怕嗎 其次,難道改革就不能縮小差距嗎?“ 第三,貪污腐敗是收入差距拉大唯一根源嗎? 面試模擬題一:近年來,隨著我國經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,對(duì)能源的需求量越來越大,甚至出現(xiàn)了一定程度的“能源危機(jī)”,對(duì)此,你是如何看待這個(gè)現(xiàn)象的?簡要地談?wù)勀銓?duì)該問題的解決方案。三是我國的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)存在問題,經(jīng)濟(jì)發(fā)展嚴(yán)重依賴能源。能源是不可再生資源,能源需要被保護(hù)起來,但能源發(fā)展的要求是要加大對(duì)能源的開發(fā),二對(duì)能源的開發(fā)必然會(huì)使得能源的可開發(fā)年限減少,這本身就不利于能源的保護(hù),這是一個(gè)艱難的抉擇。因?yàn)槟茉吹慕^對(duì)使用量的增加似乎是必然的,但我們可以想辦法減緩它的增長速度,而又不至于嚴(yán)重影響經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。對(duì)“能源危機(jī)”問題的解決方案:(1)政府有關(guān)部門要制定節(jié)能規(guī)劃、總體目標(biāo)和具體的技術(shù)指標(biāo)、節(jié)約指標(biāo);(2)全國人大及有關(guān)的立法部門應(yīng)該要制定或進(jìn)一步修改完善有關(guān)的節(jié)能法規(guī);(3)國務(wù)院要指引相關(guān)地方政府依靠技術(shù)進(jìn)步,通過產(chǎn)業(yè)升級(jí)換代來解決能源危機(jī);(4)政府有關(guān)的能源管理部門要加強(qiáng)能源使用管理與監(jiān)督檢查;(5)全國推行循環(huán)經(jīng)濟(jì),轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式;(6)有關(guān)的宣傳部門和媒體要大力宣傳,倡導(dǎo)節(jié)能型社會(huì)。(8)建立一整套經(jīng)濟(jì)激勵(lì)制度,經(jīng)濟(jì)手段與節(jié)能宣傳雙管齊下,喚起全民的節(jié)能意識(shí)。面試模擬題二:近年來,全國某些大學(xué)的飯?zhí)贸霈F(xiàn)了飯?zhí)玫氖澄镏卸臼录?,?duì)此,作為一名剛走出(或即將走出)大學(xué)校門的大學(xué)生,你覺得應(yīng)該采取怎樣的措施才能避免這些問題的發(fā)生呢?請(qǐng)給出具體的對(duì)策。參考對(duì)策:(1)在學(xué)校食堂全面實(shí)施食品衛(wèi)生量化分級(jí)管理制度。(2)加強(qiáng)和規(guī)范學(xué)校食堂及小賣部食品衛(wèi)生許可證的申請(qǐng)與發(fā)放。(3)加強(qiáng)對(duì)學(xué)校承包食堂食品衛(wèi)生安全管理工作的監(jiān)督與指導(dǎo)。(4)強(qiáng)化學(xué)校新建、改建和擴(kuò)建食堂的預(yù)防性衛(wèi)生監(jiān)督工作。(5)加強(qiáng)培訓(xùn)工作,落實(shí)食品衛(wèi)生管理員制度。(6)加大對(duì)學(xué)校食堂監(jiān)督檢查的力度。面試模擬題三:近年來,隨著我國城市化進(jìn)程的不斷加快,進(jìn)城務(wù)工已成為許多農(nóng)民謀生的方式,他們遠(yuǎn)走異鄉(xiāng),留下了由祖輩、親戚、朋友甚至是兄姐照管的“留守孩”。對(duì)此如果你是某縣城教育局的一位基層公務(wù)員,要求撰寫一份關(guān)于解決“留守孩”問題的報(bào)告,請(qǐng)談?wù)勀愕挠^點(diǎn)和對(duì)策。觀點(diǎn)的展開:觀點(diǎn)一:農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移,客觀上產(chǎn)生了一個(gè)數(shù)量龐大的極需全社會(huì)給予關(guān)注的特殊群體——“留守孩”群體。盡管父母可以通過電話、書信監(jiān)管孩子,祖輩、親戚等監(jiān)護(hù)人可照顧生活,在學(xué)校有老師教育等,但這是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。具體對(duì)策:(1)政府及有關(guān)部門應(yīng)出臺(tái)相關(guān)的傾斜政策和采取有關(guān)措施,保障“留守孩”的健康成長。(2)教育、婦聯(lián)、團(tuán)委、關(guān)工委等部門要繼續(xù)做好家庭教育研究工作,力爭在留守兒童家庭教育研究方面取得新的突破。(3)學(xué)校要加強(qiáng)對(duì)“留守孩”教育管理模式的探索,因地制宜地創(chuàng)新學(xué)校辦學(xué)模式。(4)加強(qiáng)對(duì)外出打工經(jīng)商父母、隔代家長、村干部、教師、校長等的分類培訓(xùn),對(duì)進(jìn)城打工的父母要進(jìn)行家庭教育知識(shí)的培訓(xùn)。(6)投資建立農(nóng)村“留守孩”學(xué)生公寓,將“留守孩”集中住校管理,改善吃住條件;在學(xué)校建立互聯(lián)網(wǎng)站,方便孩子與父母、老師與父母視頻交流;在學(xué)校建立圖書室,完善文體活動(dòng)設(shè)施,豐富孩子的課余生活;(8)節(jié)假期間組織返鄉(xiāng)的家長聽取家教知識(shí)講座,提高家教水平;并通過父母向隔代家長傳授一些教育管理知識(shí)和方法。在許多城市經(jīng)常發(fā)生城管人員與地?cái)側(cè)藛T矛盾沖突的事件,對(duì)城市管理過程中存在的問題,你的觀點(diǎn)是什么?誰對(duì)誰錯(cuò)?有什么辦法可以解決好這個(gè)問題呢?請(qǐng)具體展開。我們解題的關(guān)鍵是實(shí)事求是,誰錯(cuò)了,誰就要改正,這就是作為一個(gè)公務(wù)員應(yīng)該有的原則性。觀點(diǎn)二:馬路攤點(diǎn)帶來了一系列問題,如占道經(jīng)營,妨礙交通;產(chǎn)品質(zhì)量不過關(guān)導(dǎo)致消費(fèi)者權(quán)益被侵犯、污染環(huán)境及影響周邊居民的正常生活。觀點(diǎn)四:城市管理過程中難免損害部分小市民的短期利益,執(zhí)法難度大,市民應(yīng)理解城管執(zhí)法的苦衷。(2)規(guī)范行政執(zhí)法主體,完善行政執(zhí)法程序,實(shí)現(xiàn)對(duì)城管執(zhí)法的規(guī)范化管理,全面推動(dòng)執(zhí)法人員持證上崗和法律培訓(xùn)制度,積極清理不合格人員。(3)完善城管執(zhí)法監(jiān)督制約機(jī)制,把監(jiān)督的權(quán)柄授之以社會(huì)媒體和有關(guān)單位,建立健全執(zhí)法監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),把城管執(zhí)法臵于有效的監(jiān)督視野,最大限度地減少執(zhí)法扯皮,提高執(zhí)法效能。(5)引導(dǎo)流動(dòng)攤點(diǎn)進(jìn)入合法擺攤區(qū)域進(jìn)行合法經(jīng)營。向小攤販免費(fèi)發(fā)放經(jīng)營許可證和占道許可證,使其納入到工商和規(guī)劃部門的管制范圍。分析:這又是一個(gè)與考生很貼近的話題,因?yàn)楫厴I(yè)后生活問題是所有人都要面對(duì)的,盡管不是每個(gè)人都是“啃老一族”,但這個(gè)新名詞卻讓我們的許多年輕一代“尷尬不已”,對(duì)于這個(gè)尷尬問題,考生如何擺正自己的位臵和心態(tài),坦然處之,坦然面對(duì),提出客觀的看法和建議是這道題目解答的關(guān)鍵所在?,F(xiàn)代年輕人多是獨(dú)生子女,這種情況下,很多父母害怕子女吃虧、受累。觀點(diǎn)二:啃老族的形成,實(shí)際上有一個(gè)大的時(shí)代背景,那就是目前我國正處于兩大轉(zhuǎn)型時(shí)期:經(jīng)濟(jì)形態(tài)由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型,社會(huì)形態(tài)由傳統(tǒng)的鄉(xiāng)土社會(huì)向現(xiàn)代社會(huì)轉(zhuǎn)型。但目前我們還未完成這個(gè)轉(zhuǎn)型,這樣就出現(xiàn)了逆向的問題,即很多人尚未醒悟過來,沒有建立市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的觀念,沒有主動(dòng)走出去尋找機(jī)會(huì)的意識(shí),這樣自然就有人成為失業(yè)者,催生了“啃老族”。對(duì)策的展開:(1)政府首先應(yīng)成立專門機(jī)構(gòu)幫助青年就業(yè),建立“新失業(yè)群體”的動(dòng)態(tài)檔案,建立有效的管理辦法,為妥善安排培訓(xùn)、就業(yè)打好基礎(chǔ);(2)要就業(yè),須有“一技之長”,政府要加大各種職業(yè)教育培訓(xùn)的投入,這些“啃老族”沒有經(jīng)濟(jì)來源,應(yīng)該推行免費(fèi)技能培訓(xùn);(3)我國應(yīng)推行免費(fèi)中等職業(yè)教育,從根本上解決青年就業(yè)問題?,F(xiàn)在老百姓“望子成龍”心切,孩子都向綜合性大學(xué)擠,戴老師認(rèn)為政府應(yīng)該理性思考教育與發(fā)展的關(guān)系,不能一味迎合老百姓的這種心態(tài),而是應(yīng)重新配臵教育資源,大力發(fā)展職業(yè)教育,培養(yǎng)年輕人生存和工作的技能。終身教育有利于培養(yǎng)更適應(yīng)社會(huì)需求的人才,緩解就業(yè)難的壓力(6)國內(nèi)媒體要做好對(duì)失業(yè)者“改變就業(yè)觀念”輿論宣傳(7)政府應(yīng)做好公共服務(wù),拓展信息渠道,完善就業(yè)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),為失業(yè)者創(chuàng)業(yè)或就業(yè)提供便利。(9)完善政府職業(yè)介紹部門的相關(guān)職能和服務(wù)。利用政府搭建的公益平臺(tái),降低失業(yè)青年人走出家門的風(fēng)險(xiǎn),增加其就業(yè)成功的幾率。面試模擬題六:現(xiàn)在社會(huì)上許多商家紛紛給出可各種各樣的霸王條款,如“本公司擁有本次活動(dòng)的最終解釋權(quán)”“超市存包免責(zé)”等,而許多消費(fèi)者對(duì)這樣的條款卻習(xí)以為常了,對(duì)此你是怎么看待這個(gè)問題,談?wù)勀愕目捶ê徒鉀Q的辦法。觀點(diǎn)的展開:觀點(diǎn)一:大眾的權(quán)利觀念的構(gòu)建需要一個(gè)長期的過程。觀點(diǎn)三:該問題的解決關(guān)鍵還是需要加強(qiáng)對(duì)大眾的引導(dǎo)。(2)建立統(tǒng)一的反壟斷專門機(jī)構(gòu)行使執(zhí)法權(quán)。(3)加強(qiáng)消費(fèi)者的維權(quán)意識(shí)。提高消費(fèi)者的維權(quán)意識(shí)。對(duì)于繼續(xù)延用“霸王條款”,沒有改善的商家,嚴(yán)厲處罰。(6)建立反壟斷立法。(7)依據(jù)公平、誠信原則及高效原則,應(yīng)針對(duì)《合同法》中關(guān)于格式條款的無效情形規(guī)定繼續(xù)在《條例》中進(jìn)行細(xì)化和具體化,使行政監(jiān)管更具可操作性。對(duì)此應(yīng)增加事前備案制度,即對(duì)合同格式條款提供方提供的合同文本進(jìn)行備案,對(duì)于不按照規(guī)定修改霸王條款并備案的,建議增加相應(yīng)的行政處罰措施,并將相應(yīng)條款及提供方的有關(guān)情況向社會(huì)公告?,F(xiàn)在四季酒店正面臨著開張以來的最大危機(jī)?,F(xiàn)在你們就這件事的應(yīng)急處理方案進(jìn)行小組討論(4分鐘)。最后,要得出的成果如下:1,開一個(gè)新聞發(fā)布會(huì)。新聞發(fā)布會(huì)的地點(diǎn)在2教322,要把記者引導(dǎo)到現(xiàn)場(chǎng)。時(shí)間不超過3分鐘。注意,從開始小組討論到開始新聞發(fā)布會(huì)只有20分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間。第四篇:無領(lǐng)導(dǎo)小組討論首先,要針對(duì)職位來選擇自己所扮演的角色(舉例子),同時(shí),無論扮演哪個(gè)角色都必須清楚無領(lǐng)導(dǎo)小組的流程:宣布題目后個(gè)人陳述—自由討論—辯論與意見統(tǒng)一—形成結(jié)論展示匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)者:在進(jìn)入面試現(xiàn)場(chǎng)之前就先和其他同學(xué)交流,獲得認(rèn)同。比如,在小組討論陷入無法抉擇的情況下,可以提出:“剛才我們小組已經(jīng)
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