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正文內(nèi)容

高效“6s”管理培訓(xùn)講座-展示頁

2025-04-16 22:33本頁面
  

【正文】 浪費、降低成本的有效方法,也是其他管理活動有效開展的基礎(chǔ)。二、“6S”的內(nèi)容:“6S”指的是SEIRI(整理)、SEITON(整頓)、SEISO(清掃)、SEIKETSU(清潔)、SHITSUKE(素養(yǎng))、SAFETY(安全)這六個單詞,因為六個單詞前面發(fā)音都是“S”,所以統(tǒng)稱為“6S”。隨著世界經(jīng)濟的發(fā)展,“5S”現(xiàn)以成為工廠管理的一股新潮流。日式企業(yè)將“5S”活動作為工廠管理的基礎(chǔ),推行各種品質(zhì)管理手法,二戰(zhàn)后產(chǎn)品品質(zhì)得以迅猛提升,奠定了經(jīng)濟大國的地位。1955年,日本“5S”的宣傳口號為“安全始于整理整頓,終于整理整頓”,當(dāng)時只推行了前2S,其目的僅僅為了確保作業(yè)空間和安全,后因生產(chǎn)控制和品質(zhì)控制的需要,而逐步提出后續(xù)3S,即“清掃、清潔、素養(yǎng)”,從而其應(yīng)用空間及適用范圍進(jìn)一步拓展。“5S”起源于日本,指的是在生產(chǎn)現(xiàn)場中將人員、設(shè)備、材料、方法等生產(chǎn)要素進(jìn)行有效管理,它針對企業(yè)中每位員工的日常行為方面提出要求,倡導(dǎo)從小事做起,力求使每位員工都養(yǎng)成“事事講規(guī)范”的習(xí)慣,從而達(dá)到提高整體工作質(zhì)量的目的?!?S”就是通過對生產(chǎn)現(xiàn)場科學(xué)合理定置(整理整頓),使生產(chǎn)現(xiàn)場的人流、物流、信息流暢通,為企業(yè)員工創(chuàng)造一個安全、文明、整潔、高效、溫馨、明快的工作環(huán)境,喚醒每位員工心底的真、善、美追求,激發(fā)員工高昂的士氣和責(zé)任感,塑造企業(yè)良好的形象,形成優(yōu)秀的企業(yè)文化,提高企業(yè)的知名度、美譽度和綜合競爭能力,實現(xiàn)共同的理想。高效“6S”管理培訓(xùn)講座38 / 38序言人,都有理想;人類,因為有理想而偉大。企業(yè)員工的希望、理想,莫過于有良好的工作環(huán)境、和諧融洽的工作氣氛。一、“6S”的起源:提起“6S”,首先要從“5S”談起。“5S”是日本式企業(yè)獨特的一種管理方法。1986年首本“5S”著作問世,從而對整個日本式企業(yè)的現(xiàn)場管理模式起到了沖擊推動作用,并由此掀起5S熱潮。而在豐田公司的倡導(dǎo)下,“5S”對于塑造企業(yè)形象、降低成本、準(zhǔn)時交貨、安全生產(chǎn)高度的標(biāo)準(zhǔn)化、創(chuàng)造令人心曠神怡的工作環(huán)境等現(xiàn)場改善方面的巨大作用逐漸被各國管理界所認(rèn)識。根據(jù)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展需要,我國企業(yè)在“5S”現(xiàn)場管理的基礎(chǔ)上,結(jié)合國家如火如荼的安全生產(chǎn)活動,在原來“5S”的基礎(chǔ)上增加了安全(safety)要素,形成“6S”。其中:整理:區(qū)分必需品與非必需品,現(xiàn)場不放置非必需品;整頓:把必需品定置在使用者能立即拿到和放回之處,將尋找必需品的時間減少為零;清掃:將生產(chǎn)現(xiàn)場保持為無垃圾、無灰塵、干凈整潔的狀態(tài);清潔:將整理、整頓、清掃進(jìn)行到底,并形成制度化,鞏固其成果;素養(yǎng):對于規(guī)定了的制度,大家都要遵守執(zhí)行;安全:清除事故隱患,排除險情,保障員工人身安全和生產(chǎn)的正常運行。三、推行“6S”的目的、作用很多企業(yè),推行“6S”的歷史淵源不可謂不長,但是效果呢?不少員工都認(rèn)為是大掃除,讓人啼笑皆非。企業(yè)為什么要推行“6S”呢?對于企業(yè)來說,“6S”是一種態(tài)度。企業(yè)核心的競爭力是什么呢?不是決策能力,也不是營銷能力,而是執(zhí)行力。執(zhí)行力的高低,取決于紀(jì)律性的高低。所以,企業(yè)并不是為了“6S”而“6S”,而是為了形成有紀(jì)律的文化,提高競爭力。生產(chǎn)現(xiàn)場的管理,說白了不外乎就是生產(chǎn)六大要素(人、機、料、法、環(huán)、測)的管理,生產(chǎn)現(xiàn)場每天都在變化,異常情況每天都在發(fā)生。所以,“6S”是管理的根本,“6S”的好壞,是衡量管理者能力高低的重要指標(biāo),“6S”做不好的管理者,其他工作也做不好。這個必須的工作如果沒有做好,工作崗位混亂,工具找不到,設(shè)備經(jīng)常壞,加工的零件質(zhì)量經(jīng)常出問題,生產(chǎn)不順暢,投訴經(jīng)常有……在這種環(huán)境下,無論怎么忙都是瞎忙,沒有效益。所以“6S”是每天的工作,不是忙時忘記閑時做做,更不是額外的多此一舉。推行“6S”像走過場,如一陣風(fēng)刮過,上有政策下有對策,那么員工把“6S”當(dāng)成大掃除也不奇怪了。至少在行業(yè)內(nèi)被稱贊為最干凈、整潔的現(xiàn)場;知名度很高,很多人慕名來參觀;人們都以購買這家公司的產(chǎn)品為榮;不良品為零——“6S”是品質(zhì)零缺陷的
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