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正文內(nèi)容

20xx新版質(zhì)量手冊(cè)精選文檔(參考版)

2025-06-09 21:03本頁面
  

【正文】 5) 如果出現(xiàn)已被替代但仍然有效版本標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)由標(biāo)準(zhǔn)使用提出方提供相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)管理機(jī)構(gòu)出具的或。這些記錄和標(biāo)識(shí)應(yīng)隨時(shí)易于獲得、查閱,以防止使用失效和/或作廢的文件。凡作為管理體系組成分發(fā)給公司人員的所有文件,在發(fā)布之前都應(yīng)由授權(quán)人員審查并批準(zhǔn)使用。4) 本公司對(duì)四大類文件:體系文件、法規(guī)性文件、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)類文件、行政管理類文件需要受控并建立受控清單。3)計(jì)算機(jī)或自動(dòng)設(shè)備、軟件系統(tǒng)應(yīng)用中檢測(cè)數(shù)據(jù)的計(jì)算和數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)移進(jìn)行系統(tǒng)和適當(dāng)?shù)臋z查,《數(shù)據(jù)保護(hù)控制程序》?!鶕?jù)其來源分可以是:內(nèi)部制訂(體系文件質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書、管理制度、質(zhì)量/技術(shù)記錄記錄格式、行政文件)和來自外部(法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范性文件、檢測(cè)方法、主管機(jī)構(gòu)行政文件、機(jī)構(gòu)法律地位證明文件,以及通知、計(jì)劃、圖紙、圖表、軟件、規(guī)范)的文件;——根據(jù)其表現(xiàn)形式和載體分可以是:硬拷貝、電子媒體、數(shù)字的、模擬的、攝影的或書面形式。b) 為避免卷入任何會(huì)降低本公司在能力、公正性、判斷力或運(yùn)作誠實(shí)性方面的可信度的活動(dòng),本公司應(yīng)建立《保證實(shí)驗(yàn)室誠信度控制程序》,以向客戶、法定管理機(jī)構(gòu)或?qū)Ρ竟咎峁┏姓J(rèn)的組織展示本公司良好的誠信度;c) 為保護(hù)客戶的機(jī)密信息和所有權(quán),包括保護(hù)電子存儲(chǔ)和傳輸結(jié)果,應(yīng)建立有《保護(hù)客戶機(jī)密信息和所有權(quán)程序》,以保護(hù)檢測(cè)活動(dòng)中可能涉及的國家秘密、商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,保護(hù)客戶提供的樣品及其它材料在本公司的保管、流轉(zhuǎn)中的有效性、符合性,充分保護(hù)客戶的所有權(quán);同時(shí)對(duì)客戶自身的商業(yè)活動(dòng)、客戶的數(shù)據(jù)等客戶的相關(guān)信息在本公司的傳輸、應(yīng)用、查閱等活動(dòng)進(jìn)行控制,在不違背法律的情況下為客戶的信息進(jìn)行保護(hù)。 本公司通過《公正性聲明》對(duì)本公司行為的公正性、檢測(cè)的誠信度和員工在不受商業(yè)、財(cái)務(wù)或其他方面受外部影響時(shí)需要注意的事項(xiàng)進(jìn)行描述,以保證本公司及其人員不與從事的檢測(cè)活動(dòng)以及出具的數(shù)據(jù)和結(jié)果存在利益關(guān)系;不參與任何有損于檢測(cè)判斷的獨(dú)立性和誠信度的活動(dòng);不參與和其所檢測(cè)項(xiàng)目有關(guān)的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售、使用活動(dòng)。 *******有限公司最高管理者:時(shí) 間: 年 月 日*******有限公司修訂狀態(tài):1/0文件編號(hào):****質(zhì)量手冊(cè) 可信度與保密要求文件頁碼:共 1頁,第1 頁頒布日期:2016年1月1日修訂日期:/年/月/日實(shí)施日期:2016年1月2日****年**月,在授權(quán)范圍內(nèi)獨(dú)立開展檢測(cè),機(jī)構(gòu)的運(yùn)行方式能保證檢測(cè)工作的客觀性、獨(dú)立性和公正性,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。 實(shí)施管理體系保證全體員工熟悉管理體系文件,嚴(yán)格按照管理體系文件開展各項(xiàng)質(zhì)量活動(dòng)和技術(shù)活動(dòng)。*******有限公司修訂狀態(tài):1/0文件編號(hào):****質(zhì)量手冊(cè) 質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)文件頁碼:共 3頁,第3 頁頒布日期:2016年1月1日修訂日期:/年/月/日實(shí)施日期:2016年1月2日b 服務(wù)水平公司鄭重承諾,本公司服務(wù)水平能滿足《檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則》,達(dá)到省內(nèi)同類檢測(cè)機(jī)構(gòu)的服務(wù)水平。f 高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)以客戶滿意為服務(wù)宗旨,主動(dòng)征詢客戶要求,高效完成檢測(cè)任務(wù),及時(shí)出具檢測(cè)報(bào)告,為客戶提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。e 專業(yè)的技術(shù)水平全體員工必須接受本公司安排培訓(xùn)和教育,使管理人員掌握與本公司檢測(cè)范圍或客戶要求相適應(yīng)的法律、法規(guī)相關(guān)知識(shí)和信息,檢測(cè)人員達(dá)到與本公司檢測(cè)范圍或客戶要求相適應(yīng)的技術(shù)水平。c 公正的職業(yè)道德全體員工嚴(yán)格遵守《保護(hù)客戶機(jī)密信息和所有權(quán)程序》,履行《公正性聲明》,自覺維護(hù)本公司的公正地位和信譽(yù)。 質(zhì)量承諾a 職業(yè)行為本公司全體員工以“客觀、公正、獨(dú)立”為職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn),在所有管理活動(dòng)、質(zhì)量活動(dòng)和技術(shù)活動(dòng)中嚴(yán)格遵守以下職業(yè)規(guī)范。并配備了熟悉檢測(cè)目的,了解檢測(cè)方法,懂得檢測(cè)結(jié)果評(píng)定的人員作為質(zhì)量監(jiān)督員,在質(zhì)量負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下開始質(zhì)量監(jiān)督活動(dòng)。嚴(yán)格質(zhì)量手冊(cè)和程序文件的執(zhí)行,對(duì)擅自違反質(zhì)量手冊(cè)和程序文件的行為,均要追究質(zhì)量責(zé)任,并予以處罰。a管理體系的建立、分析與完善根據(jù)本公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),以及工作范圍、工作類型、工作量建立管理體系并保證其有效運(yùn)行,通過管理體系的審核與評(píng)審,本公司間的比對(duì)(能力驗(yàn)證)來分析和診斷管理體系存在的問題,通過修改和完善管理體系以進(jìn)一步增強(qiáng)管理體系的有效性和適應(yīng)性。5 支持性文件****QP122016 文件控制程序****QP222016 管理評(píng)審控制程序*******有限公司修訂狀態(tài):1/0文件編號(hào):****質(zhì)量手冊(cè) 質(zhì)量方針和目標(biāo)文件頁碼:共 3頁,第1 頁頒布日期:2016年1月1日修訂日期:/年/月/日實(shí)施日期:2016年1月2日全面貫徹質(zhì)量方針,不斷提高檢測(cè)質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,為委托方提供公正、準(zhǔn)確、及時(shí)的檢測(cè)結(jié)果。 最高管理者應(yīng)在本公司內(nèi)部積極的運(yùn)用內(nèi)部溝通機(jī)制、人員培訓(xùn)等活動(dòng)開展的機(jī)會(huì)將關(guān)于滿足客戶要求和法定要求(法律法規(guī)、條例等文件)的重要性傳達(dá)到組織,提高本公司的客戶服務(wù)水平,準(zhǔn)確清晰的識(shí)別客戶的要求,規(guī)避活動(dòng)中可能的風(fēng)險(xiǎn),保持本公司在能力、公正性、判斷力或運(yùn)作誠實(shí)性方面的可信度。 最高管理者在管理評(píng)審活動(dòng)中應(yīng)對(duì)質(zhì)量方針目標(biāo)的聲明進(jìn)行評(píng)審?!顿|(zhì)量方針和目標(biāo)》。*******有限公司修訂狀態(tài):1/0文件編號(hào):****質(zhì)量手冊(cè) 總則文件頁碼:共 3頁,第2 頁頒布日期:2016年1月1日修訂日期:/年/月/日實(shí)施日期:2016年1月2日——記錄格式:是管理體系中管理和技術(shù)活動(dòng)運(yùn)行的證據(jù)載體,質(zhì)量記錄格式是質(zhì)量體系活動(dòng)所產(chǎn)生的記錄的載體;技術(shù)記錄格式是各項(xiàng)檢測(cè)活動(dòng)所產(chǎn)生的記錄的載體。其詳略程度與本公司工作的復(fù)雜程度、使用的方法及開展相應(yīng)工作所涉及的人員技術(shù)能力和培訓(xùn)程度相一致。規(guī)定質(zhì)量活動(dòng)方法和要求的文件,應(yīng)明確控制目的、適用范圍、職責(zé)分配、活動(dòng)過程規(guī)定和相關(guān)質(zhì)量技術(shù)要求,具有可操作性。其闡述了本公司質(zhì)量管理體系應(yīng)做什么,為什么要做,做到什么程度。、制度、計(jì)劃、程序和指導(dǎo)書進(jìn)行文件化的描述,制訂成四個(gè)層次的體系文件,體系文件應(yīng)在本公司內(nèi)部進(jìn)行培訓(xùn)宣貫、并根據(jù)《文件控制程序》將相關(guān)文件發(fā)放到對(duì)應(yīng)的場(chǎng)所和人員,使有關(guān)人員能夠理解、獲取和執(zhí)行這些文件中管理體系要求。體系應(yīng)覆蓋茶葉檢測(cè)活動(dòng)所涉及的全部場(chǎng)所。 如果要使用本公司永久控制范圍以外的儀器設(shè)備(租用、借用、使用客戶的設(shè)備),限于某些使用頻次低、價(jià)格昂貴或特定的檢測(cè)設(shè)施設(shè)備,且應(yīng)保證符合本手冊(cè)和《準(zhǔn)則》的相關(guān)要求,做到有借用申請(qǐng)記錄、核查記錄、周期檢定記錄、使用記錄、維護(hù)記錄、歸還記錄等,具體根據(jù)《測(cè)量設(shè)備管理程序》要求進(jìn)行。、系統(tǒng)固有參數(shù)、軟件程序進(jìn)行拆裝、維修、修改活動(dòng),以避免發(fā)生導(dǎo)致檢測(cè)結(jié)果失效的調(diào)整。,對(duì)其使用日期、使用前后的設(shè)備狀態(tài)、檢測(cè)項(xiàng)目或受檢樣品信息、使用人員識(shí)別、異常情況說明等信息進(jìn)行必要的記錄。(2) 只要技術(shù)和經(jīng)濟(jì)條件允許,應(yīng)根據(jù)規(guī)定的程序?qū)?biāo)準(zhǔn)物質(zhì)進(jìn)行核查,以保持其校準(zhǔn)狀態(tài)的置信度?!稑?biāo)準(zhǔn)物質(zhì)控制程序》對(duì)標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的標(biāo)定、驗(yàn)證及其標(biāo)識(shí)進(jìn)行控制,并保存詳細(xì)記錄。,以確保本公司進(jìn)行的檢測(cè)數(shù)據(jù)可溯源到國家基準(zhǔn)或社會(huì)公用參考標(biāo)準(zhǔn)或可溯源到國際單位制(SI)。,抽樣結(jié)果的準(zhǔn)確性或有效性有顯著影響的設(shè)備,包括輔助測(cè)量設(shè)備(例如用于測(cè)量環(huán)境條件的設(shè)備、用于儀器校準(zhǔn)或數(shù)據(jù)比對(duì)的參考標(biāo)準(zhǔn)或標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)),編制溯源計(jì)劃和《量值溯源控制程序》,保證在投入使用前對(duì)其技術(shù)指標(biāo)的符合性應(yīng)進(jìn)行溯源,形成溯源記錄,并根據(jù)設(shè)備使用說明書、方法標(biāo)準(zhǔn)中規(guī)定的設(shè)備基本參數(shù)及設(shè)備的檢定/校準(zhǔn)規(guī)程對(duì)所有關(guān)鍵設(shè)備的校準(zhǔn)證書進(jìn)行證書有效性評(píng)價(jià),確保校準(zhǔn)證書的內(nèi)容能證明設(shè)備滿足檢測(cè)開展要求。可根據(jù)設(shè)備使用說明書、設(shè)備檢定/校準(zhǔn)規(guī)程、檢測(cè)方法或規(guī)范文件中寫明的設(shè)備核查方法或設(shè)備廠家提供的方法要求使用實(shí)驗(yàn)室間比對(duì)、標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的使用等方式來進(jìn)行期間核查,以確認(rèn)設(shè)備校準(zhǔn)狀態(tài)的可信度,具體流程應(yīng)按照《期間核查控制程序》的規(guī)定要求開展期間核查進(jìn)行,操作步驟按《期間核查控制程序》進(jìn)行。(外送校準(zhǔn)/檢定的設(shè)備、借出的設(shè)備和外送修理的設(shè)備),屬于脫離本公司直接控制的設(shè)備(借出的設(shè)備和外送修理的設(shè)備應(yīng)重新進(jìn)行溯源),在回到本公司后,應(yīng)有相關(guān)人員對(duì)其功能和校準(zhǔn)狀態(tài)進(jìn)行核查,應(yīng)顯示滿意結(jié)果,并形成核查記錄。本公司應(yīng)核查這些缺陷或偏離規(guī)定極限對(duì)先前的檢測(cè)的影響,并執(zhí)行《不符合工作的控制程序》。,小型設(shè)備、可移動(dòng)設(shè)備并應(yīng)從使用場(chǎng)所轉(zhuǎn)移以防誤用,并拆除或切斷或封裝關(guān)鍵部位及必要的裝置防止誤用,以清晰表明該設(shè)備已停用?!梢允侨魏屋d體的標(biāo)牌(紙制、鋼片、塑料);——至少標(biāo)明:設(shè)備的名稱、內(nèi)部編號(hào)。——黃色狀態(tài)標(biāo)識(shí):檢測(cè)設(shè)備經(jīng)檢定、校準(zhǔn)或檢測(cè),證明其性能指標(biāo)在一定量限、功能內(nèi)符合使用要求的儀器設(shè)備或降級(jí)使用的檢測(cè)設(shè)備,均應(yīng)加貼黃色標(biāo)簽限制使用,且寫明限用范圍。,都應(yīng)有唯一性的設(shè)備狀態(tài)標(biāo)識(shí)(紅色、黃色、綠色中任一種顏色)和內(nèi)控標(biāo)簽。 檢驗(yàn)檢測(cè)設(shè)備應(yīng)由經(jīng)過授權(quán)的人員操作。(包括用于抽樣的設(shè)備)在購置回來后應(yīng)進(jìn)行驗(yàn)收,以證實(shí)其能夠滿足法規(guī)規(guī)范要求、符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、符合設(shè)備產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、使用說明書要求;在投入使用前應(yīng)通過檢定、校準(zhǔn)、比對(duì)、測(cè)試、功能確認(rèn)等可行的方式進(jìn)行校準(zhǔn)或核查,以確認(rèn)其技術(shù)性能達(dá)到要求的準(zhǔn)確度。、測(cè)量、檢驗(yàn)、檢測(cè)的設(shè)備。檢測(cè)環(huán)境的管理詳見程序文件《安全與環(huán)境控制程序》。環(huán)境因素,如溫度、濕度、粉塵、振動(dòng)、通風(fēng)等符合儀器設(shè)備和測(cè)試的要求。 應(yīng)根據(jù)不同的項(xiàng)目、不同的環(huán)境要求、不同的功能采取措施對(duì)不相容的區(qū)域進(jìn)行隔離,以防止交叉污染。 公司通過設(shè)置警示標(biāo)牌、配備防護(hù)設(shè)施等措施的實(shí)施,并對(duì)檢測(cè)區(qū)域的環(huán)境條件進(jìn)行檢測(cè)、控制和記錄,使其適應(yīng)于相關(guān)的技術(shù)活動(dòng)。 本公司環(huán)境設(shè)施要求 辦公區(qū)與檢測(cè)區(qū)應(yīng)適當(dāng)分離,不相容的區(qū)域之間有效隔離 辦公區(qū)域環(huán)境設(shè)施要求——與技術(shù)區(qū)域(檢測(cè)部)分離,有固定的辦公場(chǎng)所、文件資料柜和存檔庫或處所;——有必須的消防安全設(shè)施設(shè)備(滅火器、消防栓等);——有引導(dǎo)標(biāo)識(shí)(門牌號(hào)或功能名稱)。諸如生物消毒、灰塵、電子干擾、輻射、濕度、供電、溫度、聲級(jí)和振級(jí)等應(yīng)予重視,使其適用于相關(guān)的技術(shù)活動(dòng)要求。、方法和程序要求,當(dāng)影響檢驗(yàn)檢測(cè)結(jié)果質(zhì)量情況時(shí),應(yīng)監(jiān)測(cè)、控制記錄環(huán)境條件。應(yīng)有確保人員和儀器設(shè)備安全的措施。確保這些設(shè)施和環(huán)境不會(huì)使檢測(cè)的結(jié)果無效,或不會(huì)對(duì)所要求的測(cè)量質(zhì)量產(chǎn)生不良影響(在實(shí)驗(yàn)室固定設(shè)施以外的場(chǎng)所進(jìn)行抽樣、檢測(cè)時(shí),應(yīng)予特別注意。管理體系已覆蓋固定設(shè)施內(nèi)的場(chǎng)所、離開其固定設(shè)施的場(chǎng)所,以及在相關(guān)的臨時(shí)或移動(dòng)設(shè)施中進(jìn)行的檢測(cè)工作。10)監(jiān)督記錄(1) 所有新進(jìn)人員應(yīng)根據(jù)本公司引進(jìn)需求和其提供的可證明的材料對(duì)其能力進(jìn)行初步預(yù)審,分配其相關(guān)的職務(wù)或崗位;(2) 對(duì)新進(jìn)檢測(cè)人員有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)能力證明的,需要經(jīng)過內(nèi)部管理制度、體系知識(shí)的學(xué)習(xí)考核及專業(yè)理論和操作考核合格后方能授予其檢測(cè)輔助人員資格;(3) 對(duì)新進(jìn)檢測(cè)人員不能提供相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)能力的證明時(shí),需要經(jīng)過內(nèi)部管理制度、體系知識(shí)的學(xué)習(xí)考核,并由最高管理者指定其指導(dǎo)老師進(jìn)行專業(yè)理論學(xué)習(xí)和分析操作學(xué)習(xí),在按規(guī)定時(shí)間完成各項(xiàng)理論和操作學(xué)習(xí)后,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)理論和操作考核,考核合格后方能授予其檢測(cè)輔助人員資格;(4)培訓(xùn)內(nèi)容為所檢項(xiàng)目的標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),檢測(cè)工作相關(guān)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)及法律、*******有限公司修訂狀態(tài):1/0文件編號(hào):****質(zhì)量手冊(cè) 人員文件頁碼:共 12 頁,第 12 頁頒布日期:2016年1月1日 修訂日期:/年/月/日實(shí)施日期:2016年1月2日 法規(guī)知識(shí),實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系文件及其它相關(guān)知識(shí);(5)在培訓(xùn)的新進(jìn)人員不能獨(dú)立開展檢測(cè)活動(dòng)或簽署檢測(cè)原始記錄。以便在需要時(shí)及時(shí)的獲得和取閱。 授權(quán)簽字人(1) 任職條件——中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱或者同等能力,法定退休年齡以內(nèi)的專職人員,通過《檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則》培訓(xùn)合格,并經(jīng)資質(zhì)認(rèn)定主管部門考核合格;——所在的崗位(報(bào)告的審核或批準(zhǔn)崗位)經(jīng)過公司內(nèi)部授權(quán);——具備與檢驗(yàn)檢測(cè)工作相應(yīng)的教育背景和工作經(jīng)歷,有豐富的專業(yè)技術(shù)經(jīng)驗(yàn),擁有的專業(yè)技術(shù)知識(shí)、經(jīng)歷和資格與報(bào)告批準(zhǔn)范圍相對(duì)應(yīng)或符合行業(yè)規(guī)范文件要求;——熟悉授權(quán)簽字范圍內(nèi)有關(guān)檢測(cè)方法、標(biāo)準(zhǔn)及檢測(cè)程序,能對(duì)檢測(cè)結(jié)果作出正確的評(píng)價(jià);——熟悉報(bào)告編制要求規(guī)范和報(bào)告編制、審核、批準(zhǔn)、更改等管理程序,熟悉本公司檢測(cè)項(xiàng)目的技術(shù)能力\限制范圍;——熟悉認(rèn)證要求和政策、認(rèn)證條件,特別是獲準(zhǔn)認(rèn)證后的本公司義務(wù),以及帶認(rèn)證標(biāo)識(shí)結(jié)果報(bào)告的使用規(guī)定;(2) 職責(zé)——按本公司程序文件中規(guī)定的結(jié)果報(bào)告審/批程序和審/批內(nèi)容對(duì)結(jié)果報(bào)告進(jìn)行獨(dú)立的審/批,并對(duì)其審/批的結(jié)果報(bào)告負(fù)責(zé);*******有限公司修訂狀態(tài):1/0文件編號(hào):****質(zhì)量手冊(cè) 人員文件頁碼:共 12 頁,第 11 頁頒布日期:2016年1月1日 修訂日期:/年/月/日實(shí)施日期:2016年1月2日 ——有權(quán)要求對(duì)異常數(shù)據(jù)報(bào)告進(jìn)行復(fù)檢;——有權(quán)要求對(duì)數(shù)據(jù)勘誤報(bào)告進(jìn)行重新編制;——有權(quán)按照相關(guān)要求對(duì)非樣品原因造成數(shù)據(jù)異常的責(zé)任人員進(jìn)行處罰。)對(duì)結(jié)果報(bào)告進(jìn)行獨(dú)立的審核;——對(duì)報(bào)告給出的數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、邏輯性、可比性和合理性進(jìn)行審核,重點(diǎn)考慮以下因素:檢測(cè)點(diǎn)位;檢測(cè)工況;與歷史數(shù)據(jù)的比較;同一檢測(cè)點(diǎn)位的同一檢測(cè)結(jié)果,連續(xù)檢測(cè)結(jié)果之間的變化趨勢(shì)等。 報(bào)告審核員 (1) 任職條件——熟悉相關(guān)的檢測(cè)方法、程序和目的,能正確評(píng)價(jià)檢測(cè)結(jié)果;——有豐富的檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn),較高的檢測(cè)理論基礎(chǔ)。 質(zhì)量監(jiān)督員(1) 任職條件——熟悉相關(guān)的檢測(cè)方法、程序和目的,能正確評(píng)價(jià)檢測(cè)結(jié)果并經(jīng)內(nèi)部文件授權(quán);——有豐富的檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)。在銷毀失去利用價(jià)值的檔案材料前,必須與有關(guān)技術(shù)人員共同鑒定,并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審定批準(zhǔn),造冊(cè)注銷
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