【導(dǎo)讀】公司與個人的發(fā)展。本公司所有正式、非正式員工。培訓(xùn)形式以在崗學習為主,脫產(chǎn)學習為輔,鼓勵員工學習崗位專。業(yè)知識,立足于提高自身素質(zhì)和能力。況的介紹性培訓(xùn)。其工作上必要的幫助。在新員工參加公司培訓(xùn)時,各部門應(yīng)同時將指導(dǎo)員名單報上。各部門將年度培訓(xùn)計劃。最后定出本公司年度培訓(xùn)計劃,并根據(jù)公司的經(jīng)營發(fā)展要求隨時進行調(diào)整。季度初提交)提出培訓(xùn)供給內(nèi)容。人力資源共同組織實施。訓(xùn)計劃,報公司人力資源審批后執(zhí)行。殊情況,須報經(jīng)有關(guān)主管同意,否則培訓(xùn)時間按曠工處理;參加,不遵守培訓(xùn)規(guī)定者,公司有權(quán)按有關(guān)規(guī)定條例予以處理。