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企業(yè)存貨管理存在的問題及對策-資料下載頁

2025-03-26 23:51本頁面
  

【正文】 價空間,能夠在市場競爭上獲得充分的優(yōu)勢。第二,物流資源能夠為存貨的銷售創(chuàng)造出更有利的條件,存貨的銷售能夠為企業(yè)帶來現(xiàn)金流,緩解企業(yè)經營的資金壓力。第三,對于第三方物流的使用,能夠利用其行業(yè)經驗,實現(xiàn)物流管理水平的大幅度提升,從而縮短企業(yè)的產品運輸、銷售的運轉周期,能夠促進企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。第四,通過企業(yè)物流的外包,來在短期內實現(xiàn)企業(yè)的物流建設,最大程度上減少物流投入成本,為重點業(yè)務的開展提供充足的資源。但是,企業(yè)的物流資源整合上也存在一些問題。主要體現(xiàn)在第三方物流的利用方面。首先,在利用第三方物流的同時,要注重資源的內外配合,最大程度上使用企業(yè)的內部資源,降低第三方物流的使用成本。其次,要注重物流專業(yè)的人才吸納和培養(yǎng),物流管理水平的提升和物流資源的高效利用依靠的是高素質的人才。除此之外,在第三方物流的利用上,要強化企業(yè)整體布局的調控,而不局限于存貨的成本費用管理。從企業(yè)的經營模式和業(yè)務流程開展上進行優(yōu)化,是實現(xiàn)物流資源高利用率的有效手段。綜上所述,企業(yè)的存貨管理對于企業(yè)整體效益的實現(xiàn)是非常重要的。高水平的存貨管理能夠為降低企業(yè)的成本費用,從而為企業(yè)的產品創(chuàng)造出價格優(yōu)勢,在市場上具有更強的競爭力,確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康地發(fā)展。 (七)加強中小企業(yè)存貨管理的信息化建設對于中小企業(yè)來說,提升存貨管理水平的關鍵在于運用現(xiàn)代化的信息技術。要從管理層面上加快信息化改革,積極地實行科技化的管理系統(tǒng)。例如,ERP系統(tǒng),這種系統(tǒng)是以企業(yè)的資源合理配置為目標的管理系統(tǒng),主要功能是對企業(yè)的資金、物資、人員、信息等多方面的資源進行合理調控。ERP系統(tǒng)主要有三個方面的優(yōu)勢:首先,實現(xiàn)存貨的動態(tài)監(jiān)控管理,應用ERP系統(tǒng),可以通過計算機技術實現(xiàn)商品的全方位動態(tài)監(jiān)控,整個過程包括其生產、運輸、銷售、出庫、退貨、售后等多個環(huán)節(jié)。不僅如此,還能夠針對管理過程中的信息缺漏、利益沖突、管理失當?shù)痊F(xiàn)象進行及時有效的解決。除此之外,ERP系統(tǒng)的應用能夠對存貨的清算工作進行極大程度上的簡化。在減少手工操作的同時,節(jié)省了人力資源并且提升了盤點的準確性和效率。存貨的多種信息通過系統(tǒng)的掃描錄入,能夠利用計算機技術進行價格計算等管理工作。 (八)提升存貨管理人員的管理能力以及管理水平無論技術如何發(fā)達,管理工作的最終執(zhí)行者是管理人員。在二十一世紀,最寶貴的人員便是人才。對于企業(yè)的存貨管理來說,管理崗位上的工作人員對管理效果有著深刻的影響。另一方面,存貨管理要求管理人員具備較為豐富的經驗,較強的綜合素質。除此之外,管理人員還應該具備較強的專業(yè)水平和較好的思想品德素質。管理人員在初登工作崗位之初,不可能具備各方面的能力。所以,建立有效的員工培養(yǎng)機制,促進員工的自我提升,才能夠使管理人員的綜合素質得到提升,這是企業(yè)管理者的基礎素質。除此之外,企業(yè)應該發(fā)揮資源優(yōu)勢,組織實施相應的員工培訓計劃,促進員工綜合能力的提升。然后,企業(yè)應該將激勵機制與存貨管理充分結合起來,調動員工參與管理的積極性。(九)增強自律觀念、提高企業(yè)管理水平 企業(yè)在抓好自身內部管理,建立健全各項管理制度的同時,應加強與各級工商、稅務等政府部門的溝通、聯(lián)系,爭取各職能部門在政策、技術和環(huán)境等方面的支持和幫助。企業(yè)的經營管理者還應該不斷加強組織學習法律、法規(guī)和相關政策,參加相關法律和業(yè)務知識培訓班的學習,切實提高經營者的管理水平,提高財會人員業(yè)務核算的實際操作能力,增進與社會政府職能部門的溝通和了解,營造良好的寬松的經營環(huán)境,取得對企業(yè)的支持和發(fā)展,實現(xiàn)國家、企業(yè)和員工利益的三贏。結論綜上所述,存貨管理對于企業(yè)的經營管理意義重大,存貨管理的好,會降低相關的各項開支,降低成本增加利潤收到好的經濟效益;如果管理的不好的話,就會浪費企業(yè)大量的人力、物力、財力,減少企業(yè)利潤,降低企業(yè)競爭力損害企業(yè)的經濟效益,甚至引起資金鏈短裂導致企業(yè)破產。因此,企業(yè)要建立起科學高效的存貨管理制度,并隨著企業(yè)的發(fā)展不斷完善并嚴格執(zhí)行相關法規(guī)、制度,并要從管理上提高存貨管理的水平,建立適合企業(yè)自身發(fā)展需要的管理系統(tǒng),強化信息化管理,使企業(yè)存貨管理的符合時代的要求,達到降低企業(yè)綜合成本的目標,有效地保證企業(yè)生產經營活動的連續(xù)正常進行,從而提高產品的競爭能力,確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。參考文獻[1] . 2014.(1015)[2] . 2013.(1216)[3] . 2011.(68)[4]. 2012(1115).[5] . 2015.[6] . 2010.(2533)[7] . 2012.(1822)[8] 企業(yè)存貨管理存在的問題及其對策 . 2013.(2028)[9] [J].中等職業(yè)教育 2010 年 04 [10] [J].中國總會計師 2010 年01 期 3335 [11] [J].商業(yè)文化(學術版) 2010 年 02 [12] [D].西南財經大學 2008 .1820 12
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