【文章內(nèi)容簡介】 級精神的反叛等問題也就不由而生了?！窘Y(jié)束語】優(yōu)秀的民族是教育出來的，而在一個優(yōu)秀的文化氛圍下接受教育更加關(guān)鍵！綜上所述足以見得班級文化的重要性，班級文化具有一種強大的力量。有些物質(zhì)資源也許會枯竭，惟有文化生生不息。班級文化會極大的提高班級的管理，所以只要“因材施教”做到在不同的班級主體下，班級同學(xué)和班級文化互相協(xié)調(diào)，互相補充、互相促進，使兩者同步發(fā)展，建設(shè)出一套優(yōu)秀的班級文化來，一定會對班級的管理和建設(shè)起到積極的、不可估量的作用。第二篇：學(xué)生干部在班級管理中的作用學(xué)生干部在班級管理中的作用摘 要：班干部應(yīng)該是班級建設(shè)的支持者，每個學(xué)校的班風(fēng)學(xué)風(fēng)事關(guān)學(xué)校的生存與發(fā)展，同樣它對每個個體的成長也起著至關(guān)重要的作用，因此作為班干部必須站在一定的高度來理解并擁護學(xué)校的各項方針政策，支持班級建設(shè)中的各項措施的實施。關(guān)鍵詞：學(xué)生；學(xué)生干部；作用每一個班級的主要管理者毫無疑問是這個班級的班主任，然而，作為學(xué)生干部在班級管理中卻可以發(fā)揮不可忽視的作用。學(xué)生干部并非同學(xué)們的管理層，而是為同學(xué)們服務(wù)的階層，學(xué)生干部可以幫助同學(xué)們解決學(xué)習(xí)和生活中的一些困難，使同學(xué)們能更好的投入到自身的工作和學(xué)習(xí)中去。學(xué)生干部也可以起到模范帶頭作用，為同學(xué)們樹立一個嚴格遵守規(guī)章制度，積極參與班級的組織活動的榜樣，調(diào)動全體同學(xué)的積極性，從而使整個班級更加具有凝聚力。要做到這一點，首先學(xué)生干部要有自我犧牲精神，甘愿為同學(xué)們服務(wù)，在班級的工作管理中嚴格要求自己，并在同學(xué)們之間樹立一定的威信和地位。學(xué)生干部也是班主任和普通同學(xué)之間溝通的橋梁，在平時的生活中，一些同學(xué)不時會對班級的工作有這樣或那樣的意見或建議，他們又不太愿意去直接告知班主任，這個時候，學(xué)生干部就能發(fā)揮他們的橋梁作用，及時傳遞同學(xué)們對班級管理的意見，方便班主任正確的調(diào)整班級的管理方法和方式，使班級的工作更加高效和有序。學(xué)生干部要切實的發(fā)揮橋梁作用就需要和同學(xué)們打成一片，同班主任搞好關(guān)系，為班主任在同學(xué)們之間樹立威信。學(xué)生干部也可以起到監(jiān)督學(xué)生日常行為和學(xué)習(xí)的作用，班主任作為班級的主要管理者不可能時時刻刻監(jiān)督同學(xué)們的日常行為和學(xué)習(xí)，這就需要學(xué)生干部及時的站出來承擔(dān)起監(jiān)督同學(xué)們的責(zé)任，幫助同學(xué)們完善自己的行為習(xí)慣，必要時及時向班主任反應(yīng)以解決所遇到的問題，這就需要學(xué)生干部樹立起對班級和同學(xué)們的責(zé)任心，不能包庇有問題的同學(xué)，要秉著對同學(xué)負責(zé)的態(tài)度監(jiān)督同學(xué)們的日常行為和學(xué)習(xí)，加強班級的基礎(chǔ)管理。班干部一般是班內(nèi)思想品德、學(xué)習(xí)成績、組織能力都相對優(yōu)秀的同學(xué)，具有一定的自我約束能力，學(xué)習(xí)目的明確，遵紀守法，起著模范帶頭作用。這樣在學(xué)習(xí)生活上就能夠起到帶頭作用，班干部既是學(xué)生，又是學(xué)生的服務(wù)者，這一特殊的身份，使得他們最能及時準確地反映全班學(xué)生的情況、要求和愿望，幫助班主任把握學(xué)生的思想脈博，了解學(xué)生的一言一行，為班主任針對性地進行教育、管理班級提供了堅實可靠的基礎(chǔ)。什么是一名合格的班干部呢？就要把班級管理作為重中之重，既要給班級同學(xué)樹立榜樣，又要幫助班級做實事，要把班級所有同學(xué)都聯(lián)系到一起。一個再好的班干部，如果在班級中沒有得到同學(xué)的支持和理解，那么他做的每件事情都會事倍功半，而且自己也會覺得沒價值。學(xué)生干部既是班主任班級管理的左膀右臂，又是師生之間聯(lián)系的橋梁和紐帶。班干部必須要具備德、智、體全面發(fā)展，關(guān)心集體、能起模范帶頭作用，在同學(xué)中有一定的威信，具有一定的工作能力。必要時，班干部要抓住班級弱項，進行綜合分析和制定班級管理目標，要求每個學(xué)生以主人翁的身份出謀獻策，積極地和同學(xué)之間進行溝通交流，做到有組織地學(xué)習(xí)、討論，共同制定出切合班級實際的總目標。一旦確立了管理目標，這就需要班干部作為領(lǐng)頭羊，帶著學(xué)生向前進的方向邁進，明確實現(xiàn)目標所要經(jīng)歷的困難一定是每個學(xué)生努力的總和。為了提高班級的凝聚力，班委干部要定期的與班主任商討、進行思想上的匯報。這可以通過辦團日活動，文藝晚會等讓同學(xué)們之間更多的接觸、相互了解，是每個同學(xué)都切實的認識到自己在班級中的價值。班級活動是實現(xiàn)班級管理目標的橋梁，是促進班級集體建設(shè)的中介，是我們展示才華的樂園。因此，班干部必須根據(jù)班級管理目標，積極地設(shè)計并開展豐富多彩的班級活動。班干部既好當(dāng)也難當(dāng)，作為一名班干部必須要承擔(dān)起責(zé)任經(jīng)受住考驗，要全面地認識到自己所在的崗位的重要性，爭取將班級管理工作做到最好！在各方面都應(yīng)該嚴格要求自己。要以自身的行為去感染同學(xué)，要在紀律上，學(xué)習(xí)上，生活上等各個方面去帶動同學(xué)向上發(fā)展。建立學(xué)生干部自我管理，自我服務(wù)的隊伍。以宿舍為單位，鼓勵人人參與管理，班級里有班長總負責(zé)，下設(shè)學(xué)委，宣委，組委，體委，生活委員，對考勤，宿舍衛(wèi)生等情況做計劃總結(jié)。實行月報表制，每個月做一次匯總，以便發(fā)現(xiàn)問題。各班干部要充分發(fā)揮自己的職業(yè)，去監(jiān)督每位同學(xué)，實行加減操作分制度，充分調(diào)動每位同學(xué)的積極性。對操行分低的同學(xué)予以及時的提醒，并指出其中的原因。引導(dǎo)同學(xué)改正缺點，使良好的班風(fēng)在這之中得到鞏固。作者簡介楊曉勇（1994），大專，研究方向：精細化工。黃裕娥（1981），碩士，研究方向：精細化工。第三篇：班干部在班級管理中的作用班干部在班級管理中的作用——對班級管理工作的思考泗縣職教中心 孫德玲三等獎?wù)喊喔刹渴前嗉壒芾碇胁豢珊鲆暤囊恢Яα?。重視班干部的作用，是做好班級管理工作的方法之一。關(guān)鍵詞：班干部 選拔 培養(yǎng) 鼓勵序：2009年9月，我接手了高一八班的班主任一職，現(xiàn)在已經(jīng)有三個月了，在這三個月中，與學(xué)生一起苦，一起樂，一起學(xué)習(xí)，一起進步，我經(jīng)歷了很多也感悟了很多，今天借這個機會我寫下了感觸最深的一部分。班級好比一