【總結(jié)】第六章工會(huì)法與工會(huì)在調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系中的職權(quán)第一節(jié)工會(huì)法的概念?一、工會(huì)法的概念工會(huì)法是國(guó)家制定的確立工會(huì)在國(guó)家政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)生活中的地位,規(guī)定工會(huì)的權(quán)利與義務(wù),為工會(huì)的活動(dòng)提供法律保障的法律第二節(jié)我國(guó)工會(huì)法的產(chǎn)生與發(fā)展一、1924年廣東革命政府頒布了《工會(huì)條例》二、國(guó)民黨政府頒布的《工
2025-05-12 20:14
【總結(jié)】YOURSITEHERELOGO第一章勞動(dòng)法概述第一節(jié)勞動(dòng)法的概念及調(diào)整對(duì)象?一、勞動(dòng)法的概念調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系和與勞動(dòng)關(guān)系密切聯(lián)系的其他社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。學(xué)科意義上的勞動(dòng)法:勞動(dòng)法是一個(gè)獨(dú)立的部門(mén)法以職業(yè)勞動(dòng)關(guān)系及其附隨關(guān)系為調(diào)整對(duì)象,保障勞動(dòng)者的生存利益與獨(dú)立人格為理念的
2024-08-10 16:14
【總結(jié)】勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法講義第二講勞動(dòng)合同的基礎(chǔ)知識(shí)(上)勞動(dòng)合同的定義?勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書(shū)面協(xié)議。勞動(dòng)合同與民事合同不同點(diǎn)??民事合同的內(nèi)容、形式等一般由當(dāng)事人自由約定,而勞動(dòng)合同體現(xiàn)了國(guó)家意志和當(dāng)事人自由意志的結(jié)合,如國(guó)家所規(guī)定的最低勞動(dòng)條件和勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),雙方當(dāng)事人必須遵
2025-05-12 06:41
【總結(jié)】勞動(dòng)法的邏輯體系法律責(zé)任程序保護(hù)——
2025-05-12 12:58
【總結(jié)】新舊勞動(dòng)法規(guī)新舊勞動(dòng)合同法比較勞動(dòng)合同法的幾個(gè)重點(diǎn)問(wèn)題一、用人單位的規(guī)章制度需要經(jīng)過(guò)法定程序,并向勞動(dòng)者公示。法定程序:用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)時(shí),應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會(huì)或者全體職工討論,提出方案和意見(jiàn),與工會(huì)或者職工代表平等協(xié)商確定,并公示或告知?jiǎng)趧?dòng)者。見(jiàn)《勞動(dòng)合同法》第4條。二、關(guān)于試用期的規(guī)定
2025-05-12 08:39
【總結(jié)】勞動(dòng)法和社會(huì)保障法學(xué)主講:韓桂君緒論?一、法學(xué)與勞動(dòng)法學(xué)?法學(xué)是關(guān)于人和神的知識(shí),是正義和非正義之學(xué)?正義是分給人們應(yīng)得部分的永恒愿望。?正義的三原則:?誠(chéng)實(shí)生活?無(wú)害他人?分給每個(gè)人應(yīng)得的一份?據(jù)此,勞動(dòng)法學(xué)是勞動(dòng)領(lǐng)域的正義和非正義之學(xué)。?勞動(dòng)法學(xué)正義三原
2025-05-12 06:39
【總結(jié)】新舊勞動(dòng)法對(duì)比????????????路宏云????????????????二零零八年八月
2025-05-12 08:41
【總結(jié)】如何有效的預(yù)防勞動(dòng)爭(zhēng)議左祥琦第一章勞動(dòng)合同訂立時(shí)的預(yù)防何為勞動(dòng)合同?勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。勞動(dòng)合同的特點(diǎn)1、勞動(dòng)合同是要式合同2、勞動(dòng)合同具有人身性3、勞動(dòng)合同具有隸屬性勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容(必備條款)
2025-01-11 16:16
【總結(jié)】勞動(dòng)法與勞動(dòng)爭(zhēng)議處理浙江雙飛無(wú)油軸承有限公司普法培訓(xùn)教材勞動(dòng)法與勞動(dòng)爭(zhēng)議處理第一部分勞動(dòng)法第一章總則第二章促進(jìn)就業(yè)第三章勞動(dòng)合同與集體合同第四章工作時(shí)間和休息休假第五章工資第六章勞動(dòng)安全衛(wèi)生第七章女職工和未成年工特殊保護(hù)第八章
2025-05-06 12:11
【總結(jié)】一、勞勱法的概念p28?狹義的勞勱法僅指勞勱法律部門(mén)的核心法律,即《中華人民共和國(guó)勞勱法》。?廣義的勞勱法是指調(diào)整勞勱關(guān)系以及不勞勱關(guān)系密切聯(lián)系的其他一些社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范的總和。第二章勞動(dòng)法第一節(jié)勞動(dòng)法的體系第一節(jié)勞動(dòng)法的體系(一)勞勱法基本原則的特征:(考點(diǎn))P2
2025-05-12 06:35
【總結(jié)】培訓(xùn)目的?企業(yè)永續(xù)經(jīng)營(yíng)?勞動(dòng)者與企業(yè)實(shí)現(xiàn)雙贏應(yīng)聘人員的控制?身份證、學(xué)歷證的虛假?簡(jiǎn)歷虛假?經(jīng)歷虛假?帶病入職?雙重勞動(dòng)關(guān)系?背景調(diào)查?離職證明與入職承諾書(shū)勞動(dòng)合同的訂立?擬訂直接涉及勞動(dòng)者的切身利益之規(guī)章制度或重大事項(xiàng)時(shí),需經(jīng)工會(huì)或職工代表大
2025-05-12 07:01
【總結(jié)】第一章勞動(dòng)法的概述?一、勞動(dòng)法的概念?二、勞動(dòng)法的產(chǎn)生和發(fā)展?三、勞動(dòng)法的調(diào)整對(duì)象?四、勞動(dòng)法的法律地位?五、勞動(dòng)法的體系?六、勞動(dòng)法的適用范圍一、勞動(dòng)法的概念?1、關(guān)于勞動(dòng)法概念的各種認(rèn)識(shí)?2、勞動(dòng)法的概念?——廣義理解?——學(xué)科角度?3、勞動(dòng)法的本質(zhì)
2025-05-12 07:02
【總結(jié)】勞動(dòng)法與社會(huì)保障法(第二版)前言一、勞動(dòng)法學(xué)的研究對(duì)象與學(xué)科體系(一)勞動(dòng)法學(xué)的研究對(duì)象勞動(dòng)法學(xué)的研究對(duì)象主要是分析勞動(dòng)法產(chǎn)生、發(fā)展和實(shí)踐的運(yùn)動(dòng)規(guī)律及其與鄰近法律部
2025-05-14 05:43
【總結(jié)】《勞動(dòng)合同法》與《勞動(dòng)法》的對(duì)比--《勞動(dòng)合同法》學(xué)習(xí)教材之一人力資源部2021年12月第一部分:基本情況一、訂立與執(zhí)行時(shí)間《勞動(dòng)合同法》于2021年6月29日人大立法委通過(guò),2021年1月1日正式實(shí)施?!秳趧?dòng)法
2025-05-12 17:05
【總結(jié)】第二章勞動(dòng)法概述基礎(chǔ)知識(shí)?法律是調(diào)整社會(huì)關(guān)系的手段。?法的本質(zhì)是人們對(duì)正直、公平、劃一的理念和社會(huì)規(guī)范的期望。?法即人們關(guān)于正直、公平、劃一的理念;律即實(shí)現(xiàn)這種理念的途徑,包括對(duì)習(xí)俗的認(rèn)可和統(tǒng)治者制定成文規(guī)則。法律合一即形成如下定義:法是基于統(tǒng)治階級(jí)意志制定和認(rèn)可的,由國(guó)家強(qiáng)制力保障實(shí)施的行為規(guī)范體系?,F(xiàn)代
2025-05-12 16:42