[管理學(xué)]chapter5組織行為學(xué)(編輯修改稿)
2024-11-11 12:20 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 一般人際技能 ? 一般自我管理能力 ? 一般心理健康水平 ? 職業(yè)素質(zhì)： 職業(yè)能力、職業(yè)性格、職業(yè)興趣 篩選的程序 領(lǐng)取申請表 履歷篩選 筆試 雇傭面試 選擇測試 上司面試 背景調(diào)查 體檢 ?試用 代表性的篩選手段 ? 申請表 ? 心理測驗(yàn) ? 知識考試 ? 筆跡學(xué)法 ? 評價(jià)中心技術(shù) ? 面試 申請表類型 備注： 聯(lián)系電話 郵政編碼 通訊地址 工作單位 健康狀況 興趣愛好 體重 外語水平 身高 專業(yè) 職稱 畢業(yè)學(xué)校 最高學(xué)歷 編號 出生日期 性別 姓名 年 月 日 報(bào)名日期 照片 招聘崗位 某公司應(yīng)聘人員報(bào)名表 某公司應(yīng)聘人員簡歷表 家庭成員 其他期望 培訓(xùn)期望（內(nèi)容、日期、時(shí)間） 晉升期望（職位、時(shí)間） 可開始工作的時(shí)間 元 /年 收入期望 欲加入本單位的主要原因 現(xiàn)在工資 欲離開原單位的主要原因 個(gè)人簡歷 健康狀況 體重 身高 個(gè)人興趣 技能等級 技能與特長 程度如何，有無證書 掌握何外語 身份證號碼 家庭地址 郵編 通訊地址 聯(lián)系電話 現(xiàn)工作單位 現(xiàn)從事工作 職稱 專業(yè) 畢業(yè)院校 學(xué)歷 照片 政治面貌 出生年月 性別 姓名 自愿保證：本人保證所填寫內(nèi)容真實(shí)，如有虛假，愿受解職處分。 簽字： 日期： 心理測驗(yàn) ? 基本素質(zhì)： ? 智力或一般反應(yīng)能力（智商，見下頁） ? 一般個(gè)性基礎(chǔ) ? 一般社會(huì)適應(yīng)性 ? 一般人際技能 ? 一般自我管理能力 ? 一般心理健康水平 智力測試 ? 智力的內(nèi)涵 ? 智力測試的量表 （ 1） 《 韋氏成人智力量表中國修訂本 》 (WAIARC) （ 2） 《 瑞文推理測驗(yàn) 》 文化公平測驗(yàn) (SPM) (3)《 卡特爾 16項(xiàng)人格因素測驗(yàn) 》 （ 16PF) （ 4） 《 明尼蘇達(dá)多相人格測驗(yàn) 》 （ MMPI) 智力的內(nèi)涵 個(gè)體對語言、文字的理解和推理等能力 語言理解能力 根據(jù)目標(biāo)要求，制定可行性計(jì)劃的能力 計(jì)劃能力 歸納和演繹能力 抽象推理能力 迅速準(zhǔn)確的把握細(xì)節(jié)變化并做出反應(yīng)的能力 知覺能力 不斷發(fā)展和接受新的適應(yīng)性信息，將其納入到自身的行為模式中，達(dá)到改善處境的目的 學(xué)習(xí)能力 迅速記憶、長時(shí)間記憶能力 記憶能力 對空間關(guān)系以及運(yùn)動(dòng)的知覺 空間知覺能力 與數(shù)字有關(guān)的活動(dòng)中的速度和準(zhǔn)確性 數(shù)字能力 標(biāo)志著個(gè)體思維過程的發(fā)展水平 思維速度及流暢性 說 明 智力的內(nèi)涵 一般個(gè)性測試 ? 氣質(zhì)測試 ? 性格測試 ?
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