總部人力資源管理?xiàng)l例(編輯修改稿)
2024-10-18 13:13 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 第十一條 總部員工的權(quán)利 （一） 員工享有《勞動法》、《勞動合同法》規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)利。 （ 二 ） 員工有權(quán)按勞動時間取得報酬，不得低于國家規(guī)定本地區(qū)本行業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 （ 三 ） 員工有按法律法規(guī)及公司休假制度休息和休假的權(quán)利。 4 （ 四 ）員工有實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展、自我提高的權(quán)利。 （ 五 ）員工有參加培訓(xùn)、學(xué)習(xí)的權(quán)利。 （ 六 ）員工有提出合理化建議的權(quán)利。 （ 七 ）員 工對直接上級的不公平待遇或人身傷害有權(quán)越 級上訴或 向公司工 會 申 訴。 如 申訴 不予受理，員 工有權(quán)向國家有關(guān)部門提請勞動爭 議處理。 （ 八 ） 員工有參加工會活動的權(quán)利 。 （ 九 ） 員工有參加 總部 民主管理的權(quán)利。 第十 二 條 總部 員工 的義務(wù)（ 行為規(guī)范 ） （一） （ 一 ） 牢記使命 ， 敬業(yè)履職 。 （ 二 ） 遵紀(jì)守法，嚴(yán)于律己 。 （ 三 ） 聽從指揮 ， 卓越執(zhí)行 。 （ 四 ） 注重學(xué)習(xí)，提升能力。 （ 五 ） 創(chuàng)新求變，超越領(lǐng)先。 （ 六 ） 管理服務(wù)，高質(zhì)高效。 （ 七 ） 團(tuán)隊(duì)協(xié)作，和諧共事。 （ 八 ）嚴(yán)細(xì)慎實(shí)， 勤儉廉謙 。 第十二條 總部員工的義務(wù)（行為規(guī)范）（二） （一）遵紀(jì)守法，廉潔奉公。 （二）誠信敬業(yè)，勤勉盡責(zé)。 5 （三）聽從指揮，服從安排。 （四）務(wù)實(shí)創(chuàng)新，追求卓越。 （五）管理服務(wù)，熱情周到。 （六）團(tuán)隊(duì)協(xié)作，和諧共事。 （七）終身學(xué)習(xí)，提升能力。 （八）嚴(yán)細(xì)慎實(shí)，保守秘密。 第十 三 條 總部工作時間規(guī)定 集團(tuán)公司總部實(shí)行每周五天工作制，每周工作時間為星期一至星期五。 集團(tuán)公司總部作息時間規(guī)定
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