【總結(jié)】??第一章家族企業(yè)的概述家族企業(yè)的概述?家族式企業(yè)的定義??? 什么是家族式企業(yè)?國際上有很多定義,家庭企業(yè)基本上具有以下幾方面的特征: ◆由某一個(gè)家族控制企業(yè)的全部或大部分的股權(quán); ◆家族控制著企業(yè)重大問題的決策權(quán); ◆企業(yè)所有重要的職務(wù)都由
2025-03-27 23:04
【總結(jié)】第18頁我國民營企業(yè)融資現(xiàn)狀分析及對(duì)策摘要我國民營企業(yè)融資現(xiàn)狀分析及對(duì)策?摘要?民營企業(yè)是我國非公有制經(jīng)濟(jì)的重要組成部分。改革開放三十幾年來,隨著社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)體系的逐步完善建立,民營企業(yè)擺脫傳統(tǒng)體制的束縛
2024-08-05 15:18
【總結(jié)】摘要I畢業(yè)論文我國家族企業(yè)人才流失問題研究學(xué)院:商學(xué)院專業(yè):工商管理(雙學(xué)位)學(xué)生姓名:學(xué)號(hào):指導(dǎo)
2024-07-18 01:19
【總結(jié)】摘要畢業(yè)論文 我國家族企業(yè)人才流失問題研究學(xué)院:商學(xué)院專業(yè):工商管理(雙學(xué)位)學(xué)生姓名:學(xué)號(hào):指導(dǎo)教師:摘要隨著我國社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)體制
2024-08-31 10:26
【總結(jié)】我國中小企業(yè)現(xiàn)階段融資難的現(xiàn)狀及分析作者:學(xué)校:專業(yè):年級(jí):學(xué)號(hào):指導(dǎo)教師:
2024-09-12 22:59
【總結(jié)】I我國民營企業(yè)融資現(xiàn)狀及對(duì)策分析II畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)原創(chuàng)性聲明和使用授權(quán)說明原創(chuàng)性聲明本人鄭重承諾:所呈交的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文),是我個(gè)人在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下進(jìn)行的研究工作及取得的成果。盡我所知,除文中特別加以標(biāo)注和致謝的地方外,不包含其他人或組織已經(jīng)發(fā)表或公布過的研究成果,也不包含我為獲得及其它教育機(jī)構(gòu)的學(xué)位或?qū)W歷而使用過的材料。對(duì)本研究提供
2024-08-05 15:24
【總結(jié)】西南財(cái)經(jīng)大學(xué)SouthwesternUniversityofFinanceandEconomics2021屆本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))論文題目:我國民營企業(yè)融資現(xiàn)狀及對(duì)策分析學(xué)生姓名:所在學(xué)院:會(huì)計(jì)學(xué)院專業(yè):財(cái)務(wù)管理學(xué)號(hào)
2024-12-06 01:05
【總結(jié)】 淺論我國私營企業(yè)制度創(chuàng)新的文化約束與對(duì)策 [論文關(guān)鍵詞]文化;私營企業(yè);制度創(chuàng)新 [論文摘要]影響私營企業(yè)制度創(chuàng)新的文化因素有:專權(quán)意識(shí)下私營企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度創(chuàng)新的約束;中國傳統(tǒng)的傳承觀念制約私營企業(yè)人事制度創(chuàng)新;“家文化”價(jià)值觀念下的利益關(guān)系制約企業(yè)的分配制度創(chuàng)新;私營企業(yè)主對(duì)企業(yè)的目標(biāo)缺乏“文化價(jià)值”判斷;投資者自身的文化缺陷等。因此,私營企業(yè)主應(yīng)科學(xué)地吸收中
2024-08-18 23:33
【總結(jié)】學(xué)士論文-工商管理-泉州中小企業(yè)信息化現(xiàn)狀與對(duì)策研究泉州中小企業(yè)信息化現(xiàn)狀與對(duì)策研究摘要:文章系統(tǒng)分析了泉州中小企業(yè)信息化的發(fā)展現(xiàn)狀,說明了進(jìn)行信息化建設(shè)的必要性,泉州中小企業(yè)信息化建設(shè)進(jìn)程中存在發(fā)展不平衡、資金短缺、人才技術(shù)缺乏等現(xiàn)實(shí)問題,導(dǎo)致企業(yè)信息化建設(shè)相對(duì)滯后,一定程度上制約了泉州中小企業(yè)市場競爭能力的進(jìn)一步增強(qiáng)。文章指出企業(yè)自身認(rèn)清問題所
2024-11-16 15:55
【總結(jié)】 泉州中小企業(yè)信息化現(xiàn)狀與對(duì)策研究 摘要:文章系統(tǒng)分析了泉州中小企業(yè)信息化的發(fā)展現(xiàn)狀,說明了進(jìn)行信息化建設(shè)的必要性,泉州中小企業(yè)信息化建設(shè)進(jìn)程中存在發(fā)展不平衡、資金短缺、人才技術(shù)缺乏等現(xiàn)實(shí)問題,導(dǎo)致企業(yè)信息化建設(shè)相對(duì)滯后,一定程度上制約了泉州中小企業(yè)市場競爭能力的進(jìn)一步增強(qiáng)。文章指出企業(yè)自身認(rèn)清問題所在的同時(shí),政府應(yīng)加大力度,強(qiáng)化企業(yè)信息化意識(shí),引導(dǎo)企業(yè)整體規(guī)劃,循序漸進(jìn),分階段
2024-08-29 16:50
【總結(jié)】中南大學(xué)第1頁論家族企業(yè)
2024-09-10 13:20
【總結(jié)】吉林大學(xué)畢業(yè)論文對(duì)我國中小型家族企業(yè)管理問題及對(duì)策的研究摘 要家族企業(yè)是一種存在于人類社會(huì)中既古老又極具生命力的企業(yè)組織形式。世界范圍內(nèi)80%以上的企業(yè)歸屬于家族企業(yè)。我國的民營企業(yè)絕大多數(shù)以家族企業(yè)形式存在,經(jīng)過了二十多年的發(fā)展己漸成規(guī)模,目前在創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富、增加政府稅收、吸納就業(yè)、促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定等方面日益發(fā)
2025-06-22 13:03
【總結(jié)】摘要績效管理起源于上世紀(jì)70年代的美國,90年代傳入中國,以其完善的體系、優(yōu)美的流程和持續(xù)改進(jìn)的良性循環(huán)深得管理者們的喜愛,被管理學(xué)家譽(yù)為管理者的圣杯。作為人力資源管理理論和時(shí)間的基本邏輯,績效管理通過鑒別員工貢獻(xiàn),制定合理的收入分配,以有效激勵(lì)員工,是企業(yè)更有效率??冃Ч芾硪呀?jīng)成為世界大多數(shù)公司戰(zhàn)略管理的有效工具。近年來,績效管理受到了國
2024-12-07 09:33
【總結(jié)】學(xué)士論文-工商管理-國有企業(yè)人性化管理存在的問題及對(duì)策研究國有企業(yè)人性化管理存在的問題及對(duì)策研究摘要:目前我國國有企業(yè)人性化管理存在不少誤解誤讀現(xiàn)象。對(duì)國有企業(yè)人性化管理的內(nèi)涵及存在問題進(jìn)行剖析,并就國有企業(yè)如何有效實(shí)施人性化管理提出相應(yīng)的對(duì)策建議。關(guān)鍵詞:國有企業(yè);人性化管理;問題;對(duì)策一、我國國有企業(yè)人性化管理存在問題
2024-11-13 18:52
【總結(jié)】a/30高等教育自學(xué)考試畢業(yè)論文封面市地:濟(jì)南2022年9月22日專業(yè)工商企業(yè)管理姓名郭榮翔聯(lián)系電話15665865311準(zhǔn)考證號(hào)010408400209檔案號(hào)通訊地址濟(jì)南市濼源回民小區(qū)13號(hào)樓101郵編250000論文題目我國家族企業(yè)代際傳承計(jì)劃的初步探索論文頁數(shù)27指導(dǎo)
2024-08-12 23:53