【導讀】以六西格瑪理念為引領(lǐng),以精細化管理為手。企業(yè)戰(zhàn)略目標清晰;組織架構(gòu)完善合理;關(guān)鍵。指標分解具體;部門職責落實清楚。規(guī)章制度健全、規(guī)范;管理流程完善、順暢;考核機制健全、可操作性強。運用六西格瑪管理理論和方法,加強企業(yè)運。等效果明顯等方面。企業(yè)在戰(zhàn)略制定、生產(chǎn)經(jīng)營和市場營銷等各。經(jīng)營活動具有較強的指導性。2、企業(yè)大力推行目標計劃管理,有效克服。3、積極推進企業(yè)標準化工作,崗位員工操。作技能熟練,能夠認真執(zhí)行作業(yè)標準。開展技能培訓,具有較高的技能素養(yǎng)。1、依照市場需求,努力提高企業(yè)各級組織。3、建立健全檢查評價機制、管理責任體系。4、圍繞市場經(jīng)濟發(fā)展,不斷增強全體員工。取得突破和進展。管理,充分調(diào)動員工積極性和創(chuàng)造性。3、企業(yè)創(chuàng)新機制初步形成,技術(shù)創(chuàng)新、管。標做出顯著成績。開展創(chuàng)建文明企業(yè)、文明班組和。企業(yè)科學發(fā)展方面取得成效。