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正文內(nèi)容

人力資源師考試復(fù)習(xí)資料——人力資源開發(fā)與管理-資料下載頁

2024-12-16 10:30本頁面

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【正文】 資源的最優(yōu)分配 E.增大工資總額 【答案】 ABD【解析】勞動力市場均衡的意義:①勞動力資源的最優(yōu)分配,在完全競爭的市場結(jié)構(gòu)中,勞動力市場實(shí)現(xiàn)均衡,勞動力資源就能達(dá)到最有效率的分配;②同質(zhì)的勞動力獲得同樣的工資,在勞動力市場均衡的條件下,經(jīng)濟(jì)社會中任意一種職業(yè)、行業(yè),任何一個地區(qū)勞動力獲得的工資,都不會與其他職業(yè)、行業(yè)、地區(qū)存在差別;③充分就業(yè),勞動力供給與勞動力需求的競爭在均衡工資決定的同時,實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)。 有 ( )。 (2021年 11 月三級真題 ) B.最低社會保障 C.勞動力需求量 D.最低勞動標(biāo)準(zhǔn) E.勞動力供給量 【答案】 ABD【解析】勞動力市場的制度結(jié)構(gòu)要素包括:①最低勞動標(biāo)準(zhǔn),包括最低工資標(biāo)準(zhǔn)和最長勞動時間標(biāo)準(zhǔn)等;②最低社會保障制度,是以國家或政府為主體,依據(jù)法律規(guī)定,通過國民收人再分配,對勞動者在暫時或永久喪失勞動能力以及由于各種原因生活發(fā)生困難時給予物質(zhì)幫助,保障其基本生活的制度;③工會,是勞動關(guān)系雙方矛盾長期發(fā)展的產(chǎn)物,是由勞工及受雇者自發(fā)組成的,借團(tuán)體交涉的力量, 以維持及改善勞動條件與生活狀況,保障勞勞工自身權(quán)益的社會性團(tuán)體。 7.福利所具有的特征包括 ( )。 A.福利支付以勞動為基礎(chǔ) B.法定性 c.企業(yè)自定性 D.靈活性 E.公平性 【答案】 ABCD 【解析】福利作為勞動力價格的構(gòu)成部分和工資的轉(zhuǎn)化形式,其特征在于:①福利支付以勞動為基礎(chǔ),但并不與個人勞動量直接相關(guān);②法定性,一些延期支付的福利形式具有法定性,如退休養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險金等的支付,由一定的法律、法規(guī)或其他制度安排決定,從而具有法定性;③企業(yè)自定性和靈活性。 8.影響貨幣工資的因素有 ( )。 A.貨幣工資率 B.工作時間長度 c.勞動力數(shù)量 D.價格指數(shù) E.工資制度 【答案】 ABE 【解析】貨幣 T資是指工人單位時間的貨幣所得。它受到三個主要因素的影響:貨幣工資率、工作時間長度和相關(guān)的工資制度安排。 9.現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)學(xué)中對收入差距的衡量指標(biāo)主要有 ( )。 A.洛倫茨曲線 B.基尼系數(shù) C.庫茲涅茨比率 D.人口眾數(shù)組分布頻率 E.帕累托定律 【答案】 ABcDE 【解析】在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)學(xué)中,對于收入差距的衡量指標(biāo), 有洛倫茨曲線、基尼系數(shù)、庫茲涅茨比率、人口 (或家庭 )眾數(shù)組分布頻率、帕累托定律等。最常用的是基尼系數(shù),它具有方法簡單(用一個數(shù)值即可表示社會,收入差距程度 )和可比性強(qiáng)的特點(diǎn)。 10.下列失業(yè)類型中,主要是由于個人方面原因造成的是 ( )。 A.摩擦性失業(yè) B.結(jié)構(gòu)性失業(yè) C.技術(shù)性失業(yè) D.季節(jié)性失業(yè) 【答案】 Ac 【解析】勞動者進(jìn)人勞動力市場尋找工作直至獲得就業(yè)崗位時所產(chǎn)生的時問滯差,以及勞動者在就業(yè)崗位之間的變換所形成的失業(yè),稱為摩擦性失業(yè)。在生產(chǎn)過程中,由于引進(jìn)先進(jìn)技 術(shù)替代人力,以及改善生產(chǎn)方法和管理而造成的失業(yè),稱為技術(shù)性失業(yè)。這兩種失業(yè)主要是由個人原因造成的失業(yè)。 11.對失業(yè)造成的影響,下列敘述正確的有 ( )。 A.失業(yè)造成家庭生活困難 B.失業(yè)造成勞動力資源的優(yōu)化配置 C.失業(yè)是勞動力資源浪費(fèi)的典型形式 D.失業(yè)直接影響勞動者精神需要的滿足程度 E.失業(yè)有利于國民收入的增長 【答案】 ACD 【解析】失業(yè)給經(jīng)濟(jì)增長與社會發(fā)展帶來負(fù)面影響,包括物質(zhì)的和精神的、家庭的和社會的負(fù)面影響。具體表現(xiàn)在:①失業(yè)造成家庭生活困難;②失業(yè)是勞動力資源浪費(fèi)的典 型形式;③失業(yè)直接影響勞動者精神需要的滿足程度。 12.下列對摩擦性失業(yè)表述正確的是 ( )。 (2021年 5月二級真題 ) A.是高效率利用勞動資源的需要 B.是一種正常性失業(yè) c.是動態(tài)性市場經(jīng)濟(jì)的一個自然特征 D.是一種崗位變換之間的失業(yè) E.表明勞動力經(jīng)常處于流動過程之中 【答案】 ABCDE 【解析】摩擦性失業(yè)反映了勞動力市場經(jīng)常的動態(tài)性變化,表明勞動力經(jīng)常處于流動過程之中。因而,摩擦性失業(yè)是一種崗位變換之間的失業(yè)。摩擦性失業(yè)是一種正常性失業(yè),即使勞動力市場處于勞動力供 求均衡狀態(tài)時也會存在這種類型的失業(yè)。其基本特征是失業(yè)勞動力與就業(yè)崗位在數(shù)量上是平衡的。它是動態(tài)性市場經(jīng)濟(jì)的一個自然特征,是高效率利用勞動資源的需要。 13.均衡國民收入等于 ( )。 (2021年 5月三級真題 ) A.消費(fèi)與儲蓄 B.總需求 C.投資與儲蓄 E.消費(fèi)與投資 【答案】 ABDE 【解析】總供給與總需求相等的國民收入稱為均衡國民收入,即:均衡國民收入 =總供 給 =總需求 =消費(fèi) +儲蓄 =消費(fèi) +投資。 14.失業(yè)類型分為 ( )。 (2021年 11 月三級真題 ) A.摩擦性失業(yè) B.技術(shù)性失業(yè) c.結(jié)構(gòu)性失業(yè) 性失業(yè) E.階段性失業(yè) 【答案】 ABCD【解析】失業(yè)是指勞動力供給與勞動力需求在總量或結(jié)構(gòu)上的失衡所形成的,具有勞動 能力并有就業(yè)要求的勞動者處于沒有就業(yè)崗位的狀態(tài)。在形成失業(yè)現(xiàn)象的直接原因方 面,將具有共同性質(zhì)和特點(diǎn)的失業(yè)現(xiàn)象進(jìn)行歸類,主要有以下失業(yè)類型:①摩擦性失 業(yè);②技術(shù)性失業(yè);③結(jié)構(gòu)性失業(yè);④季節(jié)性失業(yè)。 15.財政政策的手段包括 ( )。 (2021年 5月三級真題 ) A.調(diào)節(jié)利率 B.增減預(yù)算支出水平 c.增減政府稅收 D.調(diào)節(jié)法定準(zhǔn)備金率 E.公開市場業(yè)務(wù) 【答案】 BC【解析】財政政策是指政府運(yùn)用財政預(yù)算來調(diào)節(jié)總需求水平,以促進(jìn)充分就業(yè)、穩(wěn)定物 價和經(jīng)濟(jì)增長的一種宏觀經(jīng)濟(jì)管理對策。財政政策的內(nèi)容包括通過增減政府稅收和預(yù)算 支出水平來調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)。 ADE 三項(xiàng)屬于政府實(shí)施貨幣政策的主要措施。 16.勞動者工資差距的內(nèi)容包括 ( )。 A.產(chǎn)業(yè)部門差異 B.地區(qū)差異 C.職業(yè)差異 D.教育程度差異 E.年齡性別差異 【答案】 ABCDE【解析】勞動者 工資差異有產(chǎn)業(yè)部門差異,地區(qū)差異,教育程度差異,職業(yè)差異和年齡 性別差異等五種表現(xiàn)形式。 17.?dāng)U張性的財政政策措施有 ( )。 A.?dāng)U大政府購買 B.減少政府購買 C.增加政府轉(zhuǎn)移支付 D.增加稅收 E.降低稅率 【答案】 AcE【解析】擴(kuò)張性的財政政策是通過采取擴(kuò)大政府購買、增加政府轉(zhuǎn)移支付、降低稅率等措施來刺激消費(fèi)和投資,增加總需求,以提高就業(yè)水平的宏觀經(jīng)濟(jì)政策。擴(kuò)張性的財政政策主要措施包括:免稅、退稅、降低稅率,增加公共工程開支、擴(kuò)大政府購買,增加政府轉(zhuǎn)移支付等。 18.常用的 反映失業(yè)程度的指標(biāo)有 ( )。 A.平均勞動時間 B.失業(yè)率 c.就業(yè)人數(shù) D.失業(yè)人數(shù) E.失業(yè)持續(xù)期 【答案】 BE 【解析】常用的反映失業(yè)程度的指標(biāo)有兩個:失業(yè)率和失業(yè)持續(xù)期。失業(yè)率是失業(yè)人數(shù)占社會勞動力人數(shù) (經(jīng)濟(jì)活動人口 )的百分比;失業(yè)持續(xù)期是指失業(yè)者處于失業(yè)狀態(tài)的持續(xù)時問,一般以周 (星期 )為時間單位,其計算公式為 :平均失業(yè)持續(xù)期 =? 19.政府支出包括 ( )。 A.贈與 B.政府購買 c.稅收 D.轉(zhuǎn)移支付 E.政府呆壞賬 【答案】 BD【解析】政府支出包括各級政府支出的總和,主要分為政府購買和轉(zhuǎn)移支付兩類。政府 購買的具體項(xiàng)目有國防用品、公共管理服務(wù)、公共工程項(xiàng)目以及支付給政府雇員和事業(yè) 組織中勞動者的薪金報酬等。轉(zhuǎn)移支付是政府發(fā)揮收入再分配作用的主要手段,是政府 在社會保險福利、社會優(yōu)撫、社會救濟(jì)以及某些補(bǔ)貼等方面的支出。 20.我國就業(yè)服務(wù)體系的內(nèi)容包括 ( )。 A.職業(yè)介紹 B.就業(yè)政策 C.就業(yè)訓(xùn)練 D.失業(yè)保險E.勞動就業(yè)服務(wù) 【答案】 ACDE 【解析】就業(yè)政策不是我國就業(yè)服務(wù)體系的內(nèi) 容,屬于國家政策內(nèi)容。 21.收入政策在社會經(jīng)濟(jì)中的重要作用包括 ( )。 A.有利于經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定 B.有利于資源的合理配置 C.有利于縮小不合理的收入差距 D.有利于限制收入分配不公問題及其危害 E.有利于物價的穩(wěn)定 【答案】 ABCD 【解析】收入政策在社會經(jīng)濟(jì)中的重要作用主要表現(xiàn)為:①有利于宏觀經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定;②有 利于資源的合理配置;③有利于縮小不合理的收入差距,限制收入分配不公問題及其 危害。
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