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心理學(xué)問答題-資料下載頁

2024-11-15 13:51本頁面
  

【正文】 們將所的東西按原樣再現(xiàn)出來,而高級學(xué)習(xí)則與此不同,它村注學(xué)生把握概念的復(fù)雜性,并廣泛而靈活地運用到具體情境中。在教學(xué)中,初級階段所涉及的主要是結(jié)構(gòu)良好的問題,在高級知識獲得階段,開始涉及大量結(jié)構(gòu)不良領(lǐng)域的問題,這時的教學(xué)主要是以對知識的理解為基礎(chǔ),通過學(xué)徒式的引導(dǎo)而進行。初級知識獲得階段,必要的簡單化對教學(xué)來說是有意義的,但在整個教學(xué)過程中都過于簡單化則會使得學(xué)生的理解簡單、片面和僵化,這正是妨礙學(xué)習(xí)在具體情境中廣泛而靈活的遷移的主要原因。在高級知識獲得階段,學(xué)習(xí)者開始涉及大監(jiān)督結(jié)構(gòu)不良領(lǐng)域的問題,這時報教學(xué)主要是以對敵為我所用深層理解為基礎(chǔ),著眼于知識的綜合聯(lián)系和靈活變通,面對復(fù)雜多變的任務(wù)情境,靈活地理解總理,靈活的解決問題。剛進入大學(xué)的新生往往會在相當(dāng)長的一段時間內(nèi),感到很迷茫,難以適應(yīng)大學(xué)的學(xué)習(xí)和生活,請利用關(guān)于活動參與和文化內(nèi)化的理論分析這一問題的成因,并提出解決這一問題的具體建議。答:人的活動分外部活動和內(nèi)部活動,這兩種形式是相互聯(lián)系的,內(nèi)部的心里活動來源于外部的活動,人的社會存在就是人的實際生活過程,生活其實就是彼此交織的活動構(gòu)成的,是彼此交替的活動系統(tǒng),通過活動反映世界以及對世界的認(rèn)識,然而剛進入大學(xué)的大學(xué)生由于相互之間是不認(rèn)識或者是不熟悉的,他們?nèi)狈推渌私涣鞯臅r間,缺乏活動,不能把新環(huán)境中的文化內(nèi)化,變成自己的一部分,更加有意識的指引和掌握的個各種活動,就會感到迷茫,難以適應(yīng)大學(xué)的生活;建議:學(xué)校多舉行一些利于大一新生參與的活動,同樣大學(xué)生也要放開自己,積極的加入到活動去。支架式教學(xué)的基本思路是什么?舉例說明如何為學(xué)習(xí)活動搭建支架?答:支架式教學(xué)一般包括如下幾個方面?zhèn)€方面:⑴ 搭腳支架⑵ 進入情境就是將學(xué)生引入一定的問題情境。⑶ 獨立探索就是讓學(xué)生獨立探索。⑷ 協(xié)作學(xué)習(xí)就是進行小組協(xié)商、討論。⑸ 效果評價就是對學(xué)習(xí)效果的評價。而搭建支架就是圍繞當(dāng)前學(xué)習(xí)主題,按“最鄰近發(fā)展區(qū)”的要求建立概念框架。首先要幫助學(xué)生建立任務(wù)性支架,使之明確和分解在完成目標(biāo)的過程中需要做哪些事情,先后順序怎樣。例如在講解高中的《基因工程》時利用Mindmanager為學(xué)生搭建任務(wù)支架;接著是建立模板性支架,幫助學(xué)生對任務(wù)進行分解,從而降低難度,方便入手。用多媒體動畫課堂為學(xué)生搭建模板支架;最后是建立問題性支架,引導(dǎo)學(xué)生獲取知識的動力,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;利用學(xué)案為學(xué)生搭建問題支架,幫助學(xué)生理解基因工程的工具和操作步驟。用自己的話解釋認(rèn)知學(xué)徒制的含義,總結(jié)認(rèn)知學(xué)徒制在教學(xué)中的應(yīng)用方式。答:認(rèn)知學(xué)徒制就是指知識經(jīng)驗較少的學(xué)習(xí)者在專家的指導(dǎo)下參與某種真實性的活動,從而獲得與該活動有關(guān)的知識技能。認(rèn)識學(xué)徒制在教學(xué)中應(yīng)用一般采用如下步驟:(1)建模。根據(jù)學(xué)習(xí)任務(wù)的需要,教師選擇典例,對專家的問題解決過程,如思維方式和應(yīng)用策略進行建模,以使學(xué)生觀察和模仿專家的思維過程。(2)情景設(shè)計。教師針對學(xué)習(xí)任務(wù)需要,設(shè)計情景化的活動,并與相關(guān)的預(yù)期結(jié)果關(guān)聯(lián)起來,以便學(xué)生在真實的情景中進行模擬學(xué)習(xí),發(fā)展遠遷移能力。(3)提供支架。教師對學(xué)生的問題解決過程進行指導(dǎo),提供必要的“支架”,如概念支持、元認(rèn)知支持、過程支持、策略方法支持等。(4)清晰表達。要求學(xué)生清晰地表達推理過程或解決問題的過程,以使學(xué)生真正了解自己的學(xué)習(xí)過程,不僅“知其然”,而且“知其所以然”。(5)反思。鼓勵學(xué)生積極反思、評價或修正自己及他人的問題解決過程。(6)拆除支架。當(dāng)學(xué)生能獨立解決問題時,教師逐漸拆除支架,以促進學(xué)生的發(fā)展。在上述基本步驟中,教師和學(xué)生要積極扮演相應(yīng)的角色,實現(xiàn)和諧互動。對教師來說,要精心設(shè)計教學(xué)以表現(xiàn)專家實踐的思維過程,并引導(dǎo)學(xué)生積極參與、體驗,在這個過程中,教師先示范必要的策略,再放手讓學(xué)生嘗試,并在學(xué)生需要時予以指導(dǎo)。對學(xué)生來說,通過對特定領(lǐng)域?qū)<覍嵺`能力的模仿、參與、討論、交流和闡釋,獲得基本的問題求解方法、策略和能力,并隨著支架的拆除,逐漸獨立探究、定義、分析和解決問題。情境性學(xué)習(xí)的主要特征是什么,對教學(xué)有何啟示?答:1)提供能反映知識在真實中的運用方式的真實情境;2)提供真實的活動;3)提供接近專家作業(yè)和過程模式化的通路提供多樣化的角色和前景支持知識的合作建構(gòu);4)在臨界時刻提供指導(dǎo)和支撐; 5)促進反思,以便有可能形成抽象;6)促進清晰表述,以便使緘默知識成為清晰的知識 7)在完成任務(wù)時,提供對學(xué)習(xí)的整體評價。情境性教學(xué)是情境性學(xué)習(xí)觀念在教學(xué)中的具體應(yīng)用。首先,這種教學(xué)應(yīng)使學(xué)習(xí)在與現(xiàn)實情境相類似的情境中發(fā)生,以解決學(xué)生在現(xiàn)實生活中遇到的問題為目標(biāo)。學(xué)習(xí)的內(nèi)容要選擇真實性任務(wù),不能對其做過于簡單化的處理,使其遠離現(xiàn)實的問題情境。其次,這種教學(xué)的過程與現(xiàn)實的總理解決過程相類似,所需要的工具往往隱含于情境當(dāng)中,教師并不是將提前已準(zhǔn)備好的內(nèi)容教給學(xué)生,而是在課堂上展示出與現(xiàn)實情境中專家解決問題相類似的探索過程,提供解決問題的原型,并指導(dǎo)學(xué)生的探索。最后,情境性教學(xué)不需要獨立于教學(xué)過程的測驗,而是采用融合式測驗,在學(xué)習(xí)中對具體問題的解決過程本身就反映了學(xué)習(xí)的效果?;蛘哌M行與學(xué)習(xí)過程一致的情境化評估。怎樣理解人本主義心理學(xué)的內(nèi)在學(xué)習(xí)論?答:就是依靠學(xué)生內(nèi)在驅(qū)動,充分開發(fā)潛能,達到自我實現(xiàn)的學(xué)習(xí)。這是一種自學(xué)的、主動的、創(chuàng)造性學(xué)習(xí)模式。這種內(nèi)在教育的會促進學(xué)生自發(fā)的學(xué)習(xí),打破各種束縛人發(fā)展的清規(guī)戒律,自由地學(xué)他想學(xué)的任何課程,充分發(fā)揮想象力和創(chuàng)造力。如何評價羅杰斯的以學(xué)生為中心的教育心理學(xué)思想?答:羅杰斯等人本主義心理學(xué)家從他們的自然人性論、自我實現(xiàn)論及其“患者中心”出發(fā),在教育實際中倡導(dǎo)以少于經(jīng)驗為中心的“有義的自由學(xué)習(xí)”,對傳統(tǒng)教育理論造成了沖擊,推動了教育改革運動的發(fā)展。這種沖擊和促進主要表現(xiàn)在:突出情感在教學(xué)活動中的地位和作用,形成了一種以知情協(xié)調(diào)活動為主線、以情感作為教學(xué)活動的基本的新的教學(xué)模式;以學(xué)生的“自我”完善為核心,強調(diào)人際關(guān)系在教學(xué)過程中的重要性,認(rèn)為課程內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)手段等維系于課堂人際關(guān)系的形成和發(fā)展; 把教學(xué)活動的重心從教師引向?qū)W生,把學(xué)生的思想、情感、體驗和行為看作是教學(xué)的主體,從而促進了個別化教學(xué)運動的發(fā)展。人本主義的觀點和主張從理論上說無疑是方向正確的,值得我們思考和借鑒,但是,在教育實踐中實施起來也是相當(dāng)不易的。即使在人本主義思潮處于鼎盛時期,他們自身的教學(xué)主張,如“開放學(xué)?!薄伴_放課堂”等并沒有得到真正的實現(xiàn)。人本主義與認(rèn)知派的意義學(xué)習(xí)存在什么區(qū)別?答:人本主義的意義學(xué)習(xí)關(guān)注的是學(xué)習(xí)內(nèi)容與個人之間有關(guān)系; 而認(rèn)知派的意義學(xué)習(xí)則強調(diào)新舊知識之間的聯(lián)系,它只涉能理智,而不涉及個人意義。第八章 學(xué)習(xí)動機★什么是學(xué)習(xí)動機,學(xué)習(xí)動機和效果有什么樣的關(guān)系?答:學(xué)習(xí)動機是指激勵并維持學(xué)生朝向某一目的的學(xué)習(xí)行為的動力傾向。學(xué)習(xí)動機與學(xué)習(xí)效果的關(guān)系并不是直接的,它們之間往往以學(xué)習(xí)行為為中介,而學(xué)習(xí)行為又不單純只受學(xué)習(xí)動機的影響,它還要受一系列主客觀的因素,如學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、教師指導(dǎo)、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)習(xí)慣、智力水平、個性特點、健康狀況等的制約。因此,只有把學(xué)習(xí)動機、學(xué)習(xí)行為、學(xué)習(xí)效果三者放在一起加以考察,才能看出學(xué)習(xí)動機與學(xué)習(xí)效果之間既一致又不一致的關(guān)系。在四種學(xué)習(xí)動機與學(xué)習(xí)效果的關(guān)系類型中,有兩種類型的學(xué)習(xí)動機與學(xué)習(xí)效果的關(guān)系是一致的,另兩種類型的學(xué)習(xí)動機與學(xué)習(xí)效果的關(guān)系則不一致。一致的情況是:學(xué)習(xí)動機強,學(xué)習(xí)積極性高,學(xué)習(xí)行為也好,則學(xué)習(xí)效果好(正向一致);相反,學(xué)習(xí)動機弱,學(xué)習(xí)積極性不高,學(xué)習(xí)行為也不好,則學(xué)習(xí)效果差(負(fù)向一致)。不一致的情況是:學(xué)習(xí)動機強,學(xué)習(xí)積極性高,如果學(xué)習(xí)行為不好,其學(xué)習(xí)效果也不會好(負(fù)向不一致);相反,學(xué)習(xí)動機不強,如果學(xué)習(xí)行為好,其學(xué)習(xí)效果也可能好(正向不一致)。據(jù)此,我們便可以得出這樣的結(jié)論:學(xué)習(xí)動機是影響學(xué)習(xí)行為、提高學(xué)習(xí)效果的一個重要因素,但卻不是決定學(xué)習(xí)活動的唯一條件。在學(xué)習(xí)中,激發(fā)學(xué)習(xí)動機固然是重要的,但應(yīng)當(dāng)把改善各種主客觀條件以提高學(xué)習(xí)行為水平作為重點來抓。只有抓住了這個關(guān)鍵,才會保持正向一致和正向不一致.消除負(fù)向一致與負(fù)向不一致。馬斯洛對缺失需要和成長需要的區(qū)分對教育有何意義?答:一般說來,學(xué)校里最重要的缺失需要是愛和自尊。如果學(xué)生感到?jīng)]有被人愛,或認(rèn)為自己無能,他們就不可能有強烈的動機去實現(xiàn)較高的目標(biāo)。不同的歸因?qū)W(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)有什么影響,如何指導(dǎo)學(xué)生進行積極歸因? 答:1)個人將成功歸因于能力和努力等內(nèi)部因素時,他會感到驕傲、滿意、信心十足,而將成功歸因于任務(wù)容易和運氣好等外部因素時,產(chǎn)生的滿意感則較少。相反,如果一個人將失敗歸因于缺少能力或努力,則會產(chǎn)生羞愧和內(nèi)疚,而將失敗歸因于任務(wù)太難或運氣不好時,產(chǎn)生的羞愧感則較少。而歸因于努力相對歸因于能力,無論成功或失敗都會產(chǎn)生更強烈的情緒體驗。努力而,體驗到愉快;不努力而失敗,體驗到羞愧; 努力而失敗,也應(yīng)受到鼓勵。2)在付出同樣努力時,能力低的應(yīng)得到更多的獎勵。3)能力低而努力的人受到最高評價,而能力高卻不努力的人則受到最低評價。韋納的歸因理論是對成就教動機理論研究的重要發(fā)展,明確地闡述了認(rèn)知對成就動機的重要作用,不僅為教育實踐提供了可行的方法和途徑,它以培養(yǎng)學(xué)生完整的人格、優(yōu)良的心理品質(zhì)為目標(biāo),都會學(xué)生形成學(xué)習(xí)的內(nèi)在動機和正確地認(rèn)識失敗、應(yīng)付失敗、不屈服于環(huán)境的影響并形成正確的自我意識系統(tǒng),但是,人對成就行為的歸因是非常復(fù)雜和多樣的,況且人對不同性質(zhì)的成就行為的歸因也不會是完全一樣的。影響自我效能感的因素有哪些?答:1)直接經(jīng)驗,學(xué)習(xí)者的親身經(jīng)驗對效能感的影響是最大的。成功的經(jīng)驗會提高人的自然效能感,多次失敗的經(jīng)驗 會降低人的自我效能感。2)替代經(jīng)驗,學(xué)習(xí)者通過觀察示范者的行為而得的間接經(jīng)驗對我自我效能感 的形成也具有重影響。當(dāng)一個人看到與自己的水平差不多的示范者取得了成功,就會增強自我效能感,反之就會降低自我效能感。3)言語說服。這是試圖憑借說服性的建議、勸告、解釋自我引導(dǎo),來改變?nèi)藗冏晕倚芨械囊环N方法。然而,依靠這種方法形成的自我效能感 不易持久,一旦面臨令人困惑或難以處理的情境時,會迅速消失。4)情緒喚起。分析不同目標(biāo)定向的學(xué)生的差異。答:持有能力實體觀的學(xué)生人傾向建立表現(xiàn)目標(biāo),從而避免被別人看不起。相反,持有能力增長觀的學(xué)生,他們更多設(shè)置掌握目標(biāo)并尋求那些能真正鍛煉自己的能力、提高自己的技能的任務(wù)。持掌握目標(biāo)學(xué)生其學(xué)習(xí)是為了個人的成長,又被稱為任務(wù)卷入的學(xué)習(xí)者,因為他們關(guān)心的是他們是否能掌握任務(wù),而不是和他人相比,不是關(guān)心他們的表現(xiàn)是否出眾。這類學(xué)習(xí)者會更多地尋求幫助,使用較高水平的認(rèn)知策略,運用更有效的學(xué)習(xí)方法。具有表現(xiàn)目標(biāo)的學(xué)生更關(guān)心的是能否向其他人證明自己的能力,通俗地說,就是做給別人看,所以也被稱作自我卷入的學(xué)習(xí)者,因為他們關(guān)注的是自己。有效反饋應(yīng)該把握什么原則?答:1)學(xué)習(xí)結(jié)果的反饋要及時。2)學(xué)習(xí)結(jié)果的反饋要具體。3)學(xué)習(xí)結(jié)果的反饋要經(jīng)常給予。競爭是否必然導(dǎo)致消極的作用?答:盡管單鍵對學(xué)生的學(xué)習(xí)動機存在一定的消極作用,但是取消競爭亦不可取。競爭對于學(xué)習(xí)還是有一定的促進作用的。激發(fā)一個學(xué)生的學(xué)習(xí)動機,可以從哪些角度進行綜合考慮?答:(一)教學(xué)吸引。1)利用靈活的教學(xué)方式喚起學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情; 2)加強教學(xué)內(nèi)容的新穎性,吸引學(xué)生的注意力; 3)充分調(diào)動學(xué)生在課堂練習(xí)中的積極性。(二)興趣激發(fā)。1)利用教師期望效應(yīng)培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣; 2)利用已有的動機和興趣形成新的學(xué)習(xí)興趣; 3)加強課外活動指導(dǎo),發(fā)展學(xué)習(xí)興趣。(三)反饋和評定。(四)獎勵和懲罰。(五)合作與競爭。(六)歸因指導(dǎo)。第九章 知識的學(xué)習(xí)★第十章 技能的學(xué)習(xí)★第十一章問題解決的學(xué)習(xí)與創(chuàng)造性★第十二章 學(xué)習(xí)策略★第十三章 品德的形成第十四章 教學(xué)設(shè)計。答:教學(xué)功能活動:(1)復(fù)習(xí)和檢查過去的學(xué)習(xí)(2)呈現(xiàn)新的內(nèi)容吧并賦以結(jié)構(gòu)(3)提供有指導(dǎo)的練習(xí)(4)提供反饋和糾正(5)提供獨立的練習(xí)(6)每周或每月的復(fù)習(xí),以鞏固學(xué)生的學(xué)習(xí)使用條件:直接教學(xué)模式尤其適合于教授那些學(xué)生必須掌握的、有良好結(jié)構(gòu)的信息或技能。直接教學(xué)甚至在某些方面是不可缺少的。例如,學(xué)生對某些基本事實、規(guī)則和動作序列必須達到熟練掌握的程度,或者為了促進后續(xù)學(xué)習(xí)而必須進行過度學(xué)習(xí)。當(dāng)然,如果教學(xué)的主要目標(biāo)是深層的概念轉(zhuǎn)變、探究、發(fā)現(xiàn),或者是開放的教學(xué)目標(biāo),那就不宜使用直接教學(xué)。第十五章 課堂管理(略)第十六章 學(xué)習(xí)評定(略)第五篇:心理學(xué)考試:三級案例問答題三級案例問答題案例一:求助者,男性,漢族,22歲,大學(xué)畢業(yè)生。主訴:焦慮、煩躁,入眠困難,經(jīng)常做噩夢等一個多月。求助者自述:馬上就要畢業(yè)了,去了幾家大企業(yè)、大公司,均未被錄用。我每天晚上總在想:王順民找不著好工作?是不是因為我的學(xué)校不起眼,不是,名牌大學(xué)?這時父母親的話就有會在我耳邊響起:只有名牌大學(xué)的畢業(yè)生才能找到好的工作。越想越覺得自己找不到好工作就是這個原因。現(xiàn)在真后悔,悔當(dāng)初沒有考上名牌大學(xué)。心情也煩燥、焦慮;看書沒有以前專心,有時走神,食欲也下降了,我總是擔(dān)心今后今后找不著好工作。找工作也是競爭,也不好意思問其他同學(xué),有時上網(wǎng)聊天,心情稍微好點。咨詢師觀察、了解到的情況:求助者說時,眉頭緊鎖,來回搓手。出生在中等城市,從小性格內(nèi)向,不愛交朋友,父母親在學(xué)習(xí)方面的要求特別高,小學(xué)、初中的學(xué)習(xí)成績一直在班里排第一名。高中時偶爾一次排在第二名,在下一次的考試中非爭取第一名不可。平常父母總是教育他一定要考上名牌大學(xué);因為只有名牌大學(xué)生才能找到好的工作。高考時由于緊張發(fā)揮失常,只考上一所普通大學(xué)。本來想重新再考,卻因當(dāng)年父親生病去世了,家里的經(jīng)濟狀況一下緊張起來,只好上了這所普通大學(xué)。大學(xué)期間與同學(xué)交往少,業(yè)余時間大部分用在學(xué)習(xí)上。歷年體檢正常。心理測驗的結(jié)果:SDS:40;SAS:60;EPQ:N:6E、P:L:,考慮求助者為內(nèi)向不穩(wěn)定型人格特征,有焦慮情緒。根據(jù)以上案例,回答一下問題:該求助者的主要癥狀是:焦慮、煩躁、后悔,注意力不集中,入睡困難,噩夢多、食欲下降。對該求助者的初步診斷及依據(jù)是:一般心理問題。
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