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招聘與配置二級(jí)課件(xxxx)-資料下載頁(yè)

2024-10-28 11:41本頁(yè)面
  

【正文】 ,?,第二單元 無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的題目設(shè)計(jì),知 識(shí) 要 求,無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的原理,題目的類型,設(shè)計(jì)題目的原則,能 力 要 求,選擇題目類型 編寫初稿 調(diào)查可用性 向?qū)<易稍?試測(cè) 反饋修改完善,?,思考,理解無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的特點(diǎn) 如果我們來(lái)組織無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,應(yīng)該做哪些準(zhǔn)備工作,流程怎樣; 如果你是評(píng)價(jià)考官,會(huì)從哪些方面來(lái)評(píng)價(jià)這些被評(píng)價(jià)者呢?,應(yīng)用實(shí)例,?,你認(rèn)為以工作為取向的是好領(lǐng)導(dǎo)還是以人為取向的是好領(lǐng)導(dǎo)? 你認(rèn)為什么樣的領(lǐng)導(dǎo)是好領(lǐng)導(dǎo)? 請(qǐng)用下列工具與你的同伴一起設(shè)計(jì)一個(gè)承重力不小于4kg的竹籃 親和力、專業(yè)能力、人格魅力、溝通能力、執(zhí)行力…在上述十項(xiàng)能力中哪三項(xiàng)最為重要? 讓被測(cè)者擔(dān)當(dāng)各個(gè)分部門的經(jīng)理,就某些資源進(jìn)行分配,判斷無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組題目類型,兩難式問(wèn)題,排序選擇型,操作型題目,開放式問(wèn)題,資源爭(zhēng)奪型,?,[例題]衡量一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者是否成功有很多因素,比如: 善于鼓舞人、處事公正、幽默、獨(dú)立有主見、言談舉止有風(fēng)度、有親和力、有威嚴(yán)感、善于溝通、熟悉業(yè)務(wù)知識(shí)、善于化解人際沖突、有明確的目標(biāo)、能通觀全局、有決斷力……請(qǐng)你從上面所列的因素中分別選出一個(gè)你認(rèn)為最重要和最不重要的因素。 首先,給你5分鐘時(shí)間考慮,然后將答案寫在紙上亮出來(lái);接下來(lái),你們幾位用30分鐘時(shí)間就這一問(wèn)題進(jìn)行討論,并在結(jié)束時(shí)拿出一個(gè)一致性的意見,即得出一個(gè)你們共同認(rèn)為最重要和最不重要的因素;然后,派一位代表來(lái)闡述你們的觀點(diǎn),并說(shuō)明你們作出這種選擇的原因。,?,選擇題,一般針對(duì)某一個(gè)開放性的問(wèn)題來(lái)進(jìn)行的無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論類型是( )。 (A)無(wú)情境性討論 (B)不定角色的討論 (C)情境性的討論 (D)指定角色的討論 答案范圍廣且不固定的面試題目類型是( ) (A)排序選擇型問(wèn)題 (B)開放式問(wèn)題 (C)資源爭(zhēng)奪型題目 (D)兩難式問(wèn)題 以下崗位適用無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論法進(jìn)行人員選拔的是( )。 (A)人力資源主管 (B)研發(fā)管理人員 (C)銷售部門經(jīng)理 (D)公關(guān)部門經(jīng)理 (E)財(cái)務(wù)管理人員 無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論題目為“一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具備什么素質(zhì)?“,這是一個(gè)( )。 (A)兩難式題目 (B)資源爭(zhēng)奪型題目 (C)開放式題目 (D)排序選擇型題目,答案:A;B;ACD。C,?,選擇題,49.以下對(duì)無(wú)領(lǐng)小小組場(chǎng)地選定的表述不正確的是( )。 A.座次安排無(wú)主次之分 B.考場(chǎng)布置要求莊重,使人產(chǎn)生壓力感 C.桌子排成圓形或方形 D.環(huán)境要滿足安靜、寬敞、明亮等條件 101.無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論中,評(píng)分者的觀察要點(diǎn)包括( )。 A.發(fā)言內(nèi)容 B.發(fā)言形式 C.發(fā)言情態(tài) D.發(fā)言影響 E.發(fā)言時(shí)間 無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的缺點(diǎn)包括( ). (A)題目的質(zhì)量影響測(cè)評(píng)的質(zhì)量 (B)對(duì)評(píng)價(jià)者和測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)要求較高 (C)應(yīng)聘者表現(xiàn)易受同組成員影響 (D)被評(píng)價(jià)者行為沒(méi)有偽裝的可能 (E)被評(píng)價(jià)者行為仍然有偽裝的可能,答案:B; ABD; ABCE,?,謝 謝 !,?,生活中的辛苦阻撓不了我對(duì)生活的熱愛。24.10.2324.10.23Wednesday, October 23, 2024 人生得意須盡歡,莫使金樽空對(duì)月。04:58:2904:58:2904:5810/23/2024 4:58:29 AM 做一枚螺絲釘,那里需要那里上。24.10.2304:58:2904:58Oct2423Oct24 日復(fù)一日的努力只為成就美好的明天。04:58:2904:58:2904:58Wednesday, October 23, 2024 安全放在第一位,防微杜漸。24.10.2324.10.2304:58:2904:58:29October 23, 2024 加強(qiáng)自身建設(shè),增強(qiáng)個(gè)人的休養(yǎng)。2024年10月23日上午4時(shí)58分24.10.2324.10.23 精益求精,追求卓越,因?yàn)橄嘈哦鴤ゴ蟆?024年10月23日星期三上午4時(shí)58分29秒04:58:2924.10.23 讓自己更加強(qiáng)大,更加專業(yè),這才能讓自己更好。2024年10月上午4時(shí)58分24.10.2304:58October 23, 2024 這些年的努力就為了得到相應(yīng)的回報(bào)。2024年10月23日星期三4時(shí)58分29秒04:58:2923 October 2024 科學(xué),你是國(guó)力的靈魂;同時(shí)又是社會(huì)發(fā)展的標(biāo)志。上午4時(shí)58分29秒上午4時(shí)58分04:58:2924.10.23 每天都是美好的一天,新的一天開啟。24.10.2324.10.2304:5804:58:2904:58:29Oct24 相信命運(yùn),讓自己成長(zhǎng),慢慢的長(zhǎng)大。2024年10月23日星期三4時(shí)58分29秒Wednesday, October 23, 2024 愛情,親情,友情,讓人無(wú)法割舍。24.10.232024年10月23日星期三4時(shí)58分29秒24.10.23,謝謝大家!
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