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當(dāng)前陪審員制度落實(shí)過程中存在的六個(gè)問題應(yīng)引起重視-資料下載頁

2024-09-30 21:13本頁面
  

【正文】 的發(fā)揮,關(guān)系到人民群眾對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的信心。在當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)條件下,部分紀(jì)檢監(jiān)察干部存在著模糊認(rèn)識(shí),認(rèn)為自己從事的工作只是謀生的手段,沒有油水,從沒有想到這項(xiàng)工作的特殊性,更沒有想到“立黨為公、執(zhí)政為民”。 (二)專業(yè)知識(shí)缺乏。一是缺乏崗前培訓(xùn),大部分紀(jì)檢監(jiān)察干部上崗前沒有經(jīng)過系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、在崗時(shí)又很少安排時(shí)間培訓(xùn),導(dǎo)致業(yè)務(wù)知識(shí)常常得不到有效補(bǔ)充,知識(shí)面普遍比較窄,工作思路、方法舉措等相對(duì)滯后,制約著紀(jì)檢監(jiān)察工作質(zhì)量的提高;二是主觀不注意學(xué)習(xí),有的紀(jì)檢監(jiān)察干部強(qiáng)調(diào)工作忙,抽不出時(shí)間學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識(shí),不注意自身學(xué)習(xí),導(dǎo)致政治理論根底不深,對(duì)政策法規(guī)理解不透,缺乏對(duì)新知識(shí)的掌握,直接影響到紀(jì)檢監(jiān)察工作水平的提高;三是主觀不愿意學(xué)習(xí),少數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察干部認(rèn)為自己從事的工作很抽象,學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識(shí)枯燥無味,從事此項(xiàng)工作對(duì)自己今后的晉升和提拔發(fā)展面很窄,不愿潛心鉆研,也不想深入學(xué)習(xí)。 (三)存在畏難情緒。個(gè)別紀(jì)檢監(jiān)察干部在實(shí)際工作中有畏難情緒,工作中有“三怕”:一怕得罪領(lǐng)導(dǎo),在查辦案件時(shí),怕得罪領(lǐng)導(dǎo),以后工作難以開展。二怕影響人際關(guān)系,在監(jiān)督上級(jí)時(shí)怕遭打擊報(bào)復(fù),監(jiān)督同級(jí)怕妨礙團(tuán)結(jié),監(jiān)督下級(jí)怕傷同志和氣、丟選票,影響今后工作和自身的發(fā)展。三怕影響工作大局,總認(rèn)為“多一事、不如少一事”,產(chǎn)生了“大事化小、小事化了”的心態(tài),對(duì)可查可不查的事件便草草了之。 (四)缺乏創(chuàng)新精神。一是工作方式簡單,在實(shí)際工作中不注意工作方法,或“簡單粗暴”或“上綱上線”。二是工作方法陳舊,對(duì)新情況、新問題不善于研究,僅憑過去的習(xí)慣、經(jīng)驗(yàn)開展工作,有的由于業(yè)務(wù)不精,對(duì)遇到的新問題如何處理更是束手無策。三是工作不主動(dòng),有等、靠的思想。大部分紀(jì)檢監(jiān)察干部普遍存在部署工作時(shí)習(xí)慣于開會(huì)安排布置工作就算完事,不能撲下身子深入基層開展調(diào)查研究,沒有集中精力靜下心來思考一些深層次存在的問題,對(duì)出現(xiàn)的問題提不出有針對(duì)性的對(duì)策。 二、問題產(chǎn)生的主要原因 一是認(rèn)識(shí)偏差。一些紀(jì)檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)干部平時(shí)不注重政治素質(zhì)和思想品質(zhì)的培養(yǎng)和提高,對(duì)新時(shí)期、新形勢下做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要性缺乏足夠的認(rèn)識(shí)。二是心態(tài)失衡。認(rèn)為紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)是清水衙門,環(huán)境艱苦,工作辛苦,生活清苦,付出多,回報(bào)少,得不償失。于是就放松了學(xué)習(xí),工作上降低了標(biāo)準(zhǔn),處事上放之任之。三是要求不嚴(yán)。少數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察干部自律意識(shí)弱化,公仆意識(shí)淡化,隨波逐流,不思進(jìn)取。四是紀(jì)律松弛。有的紀(jì)檢監(jiān)察干部紀(jì)律意識(shí)淡薄,執(zhí)行制度不嚴(yán),對(duì)本職工作缺乏責(zé)任心,問題發(fā)現(xiàn)不了,案件查辦不了。 三、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部作風(fēng)建設(shè)的措施 (一)端正思想、提高認(rèn)識(shí)。紀(jì)檢監(jiān)察干部要端正思想,從講政治的高度,充分認(rèn)識(shí)紀(jì)檢監(jiān)察工作是執(zhí)行黨紀(jì)政紀(jì),保證社會(huì)主義建設(shè)健康發(fā)展的重要工作。充分認(rèn)識(shí)紀(jì)檢監(jiān)察干部的作風(fēng)直接決定著紀(jì)檢監(jiān)察工作的效率和質(zhì)量,影響到紀(jì)檢監(jiān)察職能的發(fā)揮,關(guān)系到人民群眾對(duì)反腐倡廉建設(shè)的信心。要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察干部作風(fēng)建設(shè),是黨的建設(shè)的重要組成部分,是密切黨同人民群眾聯(lián)系的紐帶,是立黨為公、執(zhí)政為民的重要體現(xiàn)。要始終做到思想清醒、政治堅(jiān)定、作風(fēng)務(wù)實(shí)。 (二)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。不斷加大對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),努力接受高層次知識(shí)培訓(xùn),以適應(yīng)新形勢的需要。一是加強(qiáng)自學(xué),平時(shí)多注意積累;二是有計(jì)劃地選派紀(jì)檢監(jiān)察干部到上級(jí)機(jī)關(guān)參加培訓(xùn)班或直接參與辦案,干中學(xué)、學(xué)中干;三是對(duì)剛從事紀(jì)檢監(jiān)察工作的新同志,舉辦專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)班,搞好崗前培訓(xùn);四是要更新觀念,開闊視野,適當(dāng)組織一些外出參觀學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。 (三)實(shí)行輪崗,提高能力。有計(jì)劃地推行紀(jì)檢監(jiān)察干部崗位輪換,使紀(jì)檢監(jiān)察干部適應(yīng)和勝任不同的崗位的工作,逐步成為知識(shí)全面、業(yè)務(wù)精通的多面手,從而增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的整體素質(zhì),充分調(diào)動(dòng)其工作積極性、創(chuàng)造性,充分發(fā)揮其個(gè)人的潛能和特長。 (四)加強(qiáng)教育,培養(yǎng)品德。要加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的品德教育。使他們具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的職業(yè)責(zé)任感,熱愛紀(jì)檢監(jiān)察工作,有為黨、為民弘揚(yáng)正氣打擊邪惡的雄心壯志,始終保持旺盛的工作熱情、艱苦奮斗的精神、勤奮敬業(yè)的品質(zhì),做到正確運(yùn)用職權(quán),自覺秉公辦事,不謀私利,不徇私情,謙虛謹(jǐn)慎,嚴(yán)于律己,帶頭遵紀(jì)守法,清正廉潔,克己慎行,擇善而交,保持紀(jì)檢監(jiān)察干部的良好形象。 (五)健全制度,實(shí)現(xiàn)治本。制度決定作風(fēng)與廉政。要重點(diǎn)抓好三個(gè)方面的制度建設(shè):一是堅(jiān)持用制度管權(quán)、管事、 管人,落實(shí)已定制度并不斷完善,根據(jù)實(shí)際工作制定新制度;二是落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制;三是健全作風(fēng)建設(shè)方面的制度,規(guī)范和保證紀(jì)檢監(jiān)察干部始終保持清正廉潔和秉公執(zhí)紀(jì)的優(yōu)良作風(fēng)。 (六)加強(qiáng)監(jiān)督,自我約束。要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的有效監(jiān)督,以促使他們轉(zhuǎn)變作風(fēng),防止腐敗。紀(jì)檢監(jiān)察干部也要學(xué)會(huì)自我加壓、自我約束、自我監(jiān)督,打造過硬的作風(fēng),努力成為反腐倡廉建設(shè)和拒腐防變的楷模,成為黨員干部廉潔自律的榜樣。 第20頁 共20頁
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