【導(dǎo)讀】系是否被識(shí)別、確定和管理?對(duì)測量和監(jiān)控結(jié)果是否有。分析和改進(jìn)活動(dòng)?是否明確這些過程并實(shí)施了。這些文件的表現(xiàn)形式或類型是否。采用的基本過程及方法?對(duì)組織機(jī)構(gòu)及職能分配。的描述是否恰當(dāng)?件的文件控制程序?保文件的充分與適宜?用性、完整性和有效性?清晰,易于識(shí)別和檢查?記錄項(xiàng)目是否滿足要求和實(shí)際。記錄內(nèi)容是否真實(shí)、及時(shí)、標(biāo)識(shí)是否達(dá)到惟一可追溯?對(duì)失效的無保存價(jià)值的記錄。以何種方式傳達(dá)滿足顧客要。分管部門的行為和結(jié)果。是否使其成為組織的關(guān)。施、保持和改進(jìn)QMS所需的資源?是否有實(shí)例佐證?是否與組織的總方針相一致并體。否作出了進(jìn)行分解的規(guī)定?QMS的變更進(jìn)行策劃和實(shí)施時(shí),成人員的相互關(guān)系并得到有效履行?量方針和質(zhì)量目標(biāo))變更的需要?關(guān)鍵過程、關(guān)鍵崗。提供了培訓(xùn)或其他措施?等所采取措施的有效性?到所從事活動(dòng)的相關(guān)性和重要性,經(jīng)驗(yàn)的適當(dāng)記錄?為達(dá)到產(chǎn)品符合要求、工作環(huán)境是否滿足要求?