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教育學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)綜合考試模擬-資料下載頁

2025-08-04 16:56本頁面
  

【正文】 會影響到對方的回答。另外,訪談?wù){(diào)查需要投入的財(cái)力物力較大。(2)單獨(dú)使用問卷或訪談都存在一定的缺點(diǎn),因此在很多調(diào)查中需要綜合使用這兩種方法。在以問卷為主的調(diào)查中??梢葬槍ι倭坑写硇缘臉颖具M(jìn)行個別訪談。在個別訪談中,訪談員一次與一個被調(diào)查者單獨(dú)進(jìn)行談話.有利于訪談員與被調(diào)查者之間的溝通。對某些敏感性問題的談話也能達(dá)到一定的深度,以便驗(yàn)證問卷題目的有效性。如果一項(xiàng)調(diào)查以訪談為主,可以對個別調(diào)查者進(jìn)行封閉式問卷或綜合型問卷調(diào)查。以此獲得可量化的資料,保證調(diào)查的有效性。 題目分值: 分您的答案: 詳細(xì)解答: 以表格的形式羅列兩種調(diào)查的優(yōu)缺點(diǎn),更便于識記。57. Ⅰ.同認(rèn)知信息加工理論以及認(rèn)知發(fā)展理論一樣,社會認(rèn)知理論也很重視發(fā)展學(xué)生對學(xué)習(xí)做出自我調(diào)節(jié)的能力。例如,1993年班杜拉就曾談道:“正規(guī)教育的一個主要的目標(biāo)是使學(xué)生具備智慧工具、自我效能、自我調(diào)節(jié)的能力,使其一生能夠進(jìn)行自我教育”。請回答:(1)班杜拉的自我效能的基本含義。(2)提升學(xué)生的自我效能,可以有哪些有效的切入點(diǎn)?(3)從社會認(rèn)知的觀點(diǎn)來看,自我調(diào)節(jié)的學(xué)習(xí)要涉及哪些活動? ___________參考答案: (1)自我效能的含義:指人對自己是否能夠成功進(jìn)行某一成就行為的主觀判斷。(2)提升自我效能的一些有效切人點(diǎn):第一,個人自身行為的成敗經(jīng)驗(yàn)。讓人擁有更多的成功體驗(yàn),成功體驗(yàn)越多,自我效能感越高,同時個人對于成敗的歸因方式,會直接影響自我效能感的評價,可以通過歸因訓(xùn)練改變學(xué)生對自己能力的觀念,從而形成正確的自我效能感判斷。第二,替代經(jīng)驗(yàn)。學(xué)習(xí)者通過觀察示范者的行為而獲得的間接經(jīng)驗(yàn)對自我效能感的形成也有重要影響。給人提供適當(dāng)?shù)陌駱?。第三,言語勸說。這是試圖憑借說服性的建議、勸告和自我引導(dǎo),來改變?nèi)藗冏晕倚芨械囊环N方法,由于這種方法形成的自我效能感不易持久,因此可以在直接經(jīng)驗(yàn)或替代性經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上進(jìn)行勸說。第四,情緒喚醒。情緒和生理狀態(tài)也影響自我效能感。高度的情緒喚醒、緊張的生理狀態(tài)均會妨礙行為操作,因此可以降低對成功的預(yù)期水準(zhǔn)。(3)自我調(diào)節(jié)學(xué)習(xí)的社會認(rèn)知觀認(rèn)為,學(xué)生能夠主動地、靈活地運(yùn)用元認(rèn)知策略,能夠自我激發(fā)學(xué)習(xí)動機(jī),能夠?qū)ψ约旱膶W(xué)習(xí)行為積極地做出自我觀察、自我判斷、自我反應(yīng),這樣的學(xué)習(xí)就是自我調(diào)節(jié)學(xué)習(xí)。社會認(rèn)知論者認(rèn)為自我調(diào)節(jié)學(xué)習(xí)由個人、環(huán)境和行為三者相互作用所決定。首先,個人因素包括自我效能、學(xué)生的已有知識、元認(rèn)知、學(xué)習(xí)目標(biāo)和情感五個方面,其中又以自我效能最為關(guān)鍵。其次,他們認(rèn)為與自我調(diào)節(jié)學(xué)習(xí)有關(guān)的行為反應(yīng)有三種類型:自我觀察、自我評判和自我反應(yīng)。學(xué)習(xí)者在學(xué)習(xí)活動中,可以把獲得知識和問題解決策略、完成作業(yè)、完成實(shí)驗(yàn)等作為目標(biāo),并對過程進(jìn)行觀察、判斷以及對目標(biāo)的進(jìn)展做出反應(yīng),這些過程并不是相互排斥的,而是彼此交互作用。第三,在環(huán)境因素中最重要的有經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)、模仿學(xué)習(xí)、言語的說服、社會性援助和環(huán)境結(jié)構(gòu)等。社會認(rèn)知觀認(rèn)為自我調(diào)節(jié)學(xué)習(xí)的過程可以分為三個階段:計(jì)劃階段、操作和意志控制階段、自我反思階段。計(jì)劃階段是指活動之前的準(zhǔn)備過程,主要體現(xiàn)為任務(wù)分析和自我動機(jī)。任務(wù)分析的第一步亦即關(guān)鍵的一步,是目標(biāo)設(shè)定。目標(biāo)設(shè)定是指個體確立學(xué)習(xí)和具體的行為結(jié)果,如在一段時間內(nèi)決定一組分工的數(shù)學(xué)問題。任務(wù)分析的第二步是策略計(jì)劃。通常,學(xué)生為了最好地掌握和表現(xiàn)自己的技巧,需要尋找適合于任務(wù)和情境的最恰當(dāng)方法。自我調(diào)節(jié)策略是指個體獲得和發(fā)揮對自己有意義的技能的過程和行為,如整體表象策略能提高記憶效果。因此,由于個體內(nèi)部、個體之間以及背景條件的多樣變化。自我調(diào)節(jié)的個體必須不斷調(diào)節(jié)其目標(biāo)和策略的選擇。自我動機(jī)來源于對學(xué)習(xí)的信念,如自我功效和結(jié)果預(yù)期,也來源于內(nèi)在興趣和學(xué)習(xí)目標(biāo)定向。操作和意志過程是指注意、意志過程以及努力的過程,分為自我控制和自我觀察兩個方面。自我控制涉及自我指導(dǎo)、使用心理意象、集中注意和運(yùn)用任務(wù)策略等,它能幫助學(xué)生進(jìn)行有效的努力,把精力集中在學(xué)習(xí)任務(wù)上。自我觀察是指一個人追蹤自己行為的某一方面及其周圍的情況和產(chǎn)生的結(jié)果。自我反思是指在努力之后發(fā)生并對個體產(chǎn)生影響的過程。自我反思過程主要包含自我判斷和自我適應(yīng)。自我判斷包括自我評價和對結(jié)果的歸因;自我評價則指把自我監(jiān)控的信息與標(biāo)準(zhǔn)作比較。自我判斷、自我評價和歸因相聯(lián)系,同時又與自我反思中的自我滿足和自我適應(yīng)相聯(lián)。社會認(rèn)知觀認(rèn)為,自我調(diào)節(jié)學(xué)習(xí)能力的發(fā)展不是隨個人的成長而自動形成的,也不是與環(huán)境相互作用中被動習(xí)得的。它是在學(xué)生發(fā)展中與環(huán)境、行為相互作用的過程中逐漸形成的。學(xué)生自我調(diào)節(jié)的來源和自我監(jiān)控的精確性、持續(xù)性直接影響他們的策略調(diào)整效果和自我信念的程度。 題目分值: 分您的答案: 詳細(xì)解答: 自我效能感是由班杜拉提出的,它具有很強(qiáng)的預(yù)測能力,通過確定目標(biāo)而影響動機(jī)。班杜拉認(rèn)為行為是由強(qiáng)化和期待決定。期待分為結(jié)果期待和效能期待。結(jié)果期待是指人對自己某種行為會導(dǎo)致某一結(jié)果的推測。如果人預(yù)測到某一特定行為將會導(dǎo)致特定結(jié)果,那么這一行為就可能被激活和被選擇。效能期待指的是人對自己能否成功進(jìn)行某種行為的實(shí)施能力的推測或判斷。即人就自己行為能力的推測。當(dāng)人確信自己有能力進(jìn)行某一活動,他就會產(chǎn)生高度的“自我效能感”,并會去進(jìn)行那一活動。因此,依據(jù)自我效能感理論可以實(shí)現(xiàn)自我教育的目標(biāo)。
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