應付職工薪酬-資料下載頁
2025-07-24 19:25本頁面
【正文】 （發(fā)給生產(chǎn)工人價+稅） 制造費用 （發(fā)給車間管理人員價+稅） 管理費用 （發(fā)給企業(yè)管理人員價+稅） 銷售費用 （發(fā)給銷售人員價+稅） 在建工程 （發(fā)給工程人員價+稅） 貸：應付職工薪酬—非貨幣福利（價+稅）例題3某公司為家電制造企業(yè)，有職工120人，其中；生產(chǎn)工人100人，管理人員20人。該公司以其生產(chǎn)的電烤箱作為福利發(fā)放，每人一臺。電烤箱市場售價200元/臺、成本100元，適用的增值稅率17%。產(chǎn)品已經(jīng)發(fā)放。 （1）借：應付職工薪酬—非貨幣福利 28080 貸：主營業(yè)務收入 24000 應交稅費—增值稅（銷項稅） 4080 （2）借：主營業(yè)務成本 12000 貸：庫存商品 12000 （3）借：生產(chǎn)成本 23400 管理費用 4680 貸：應付職工薪酬—非貨幣福利 28080本企業(yè)固定資產(chǎn)無償供職工使用 （1）計提折舊 借：應付職工薪酬非貨幣性福利 貸：累計折舊 （2）分配確認 借：管理費用（管理人員免費使用） 貸：應付職工薪酬非貨幣性福利如果提供其他部門員工無償使用，按受益對象計入有關科目以租賃資產(chǎn)無償供職工使用 （1）支付租金 借：應付職工薪酬非貨幣性福利 貸：銀行存款（2）分配確認 借：管理費用（為管理人員租用） 貸：應付職工薪酬非貨幣性福利如果為其他部門員工租賃且無償使用，按受益對象計入有關科目。四、設定提存計劃的核算設定提存計劃核算，主要包括企業(yè)為職工繳納養(yǎng)老保險、失業(yè)保險等社會保險費的和核算。（一） 按受益對象和繳費基礎及比例計提（考試給出）借：生產(chǎn)成本基本生產(chǎn)成本 輔助生產(chǎn)成本 制造費用 銷售費用 管理費用 在建工程 貸：應付職工薪酬設定提存計劃（養(yǎng)老保險）（二） 繳納提存的養(yǎng)老保險 借：應付職工薪酬設定提存計劃（養(yǎng)老保險）貸：銀行存款五、辭退福利、其他長期職工福利 考試不作要求，一般了解
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