青島某科技有限公司規(guī)章制度-資料下載頁
2025-05-29 13:33本頁面
【導讀】工地補貼制度、考勤制度、醫(yī)療保險制度、值班制度等一系列的制度。職工在國家法定節(jié)假日、公休日期間和八小時工作時間外算為加班。雙休期間的公司內加。貨幣的形式體現(xiàn)。加班工資于發(fā)放工資的當天一次結清該工資周期。簽字、批準并如實填寫相關記錄單據(jù)。（加班申請表、外出維護單、工地施工日。為名義離崗者，按曠工計算處理。早退超過一個小時者視為曠工。且其治療費用憑治療單據(jù)全額報銷?；蛑卮笫鹿式涀C明屬實，并于事后三天內依規(guī)定呈核外，應以曠職論處。為保障公司正常工作秩序不間斷和財物安全，特制定本制度。全體公司員工按照衛(wèi)生責任區(qū)安排表負責自己的衛(wèi)生區(qū)域。漏洞和安全措施不落實的隱患并及時排除。六、本制度從20xx年3月10日起實行。
【正文】 公司財產的保護以及早上 8： 15 開門、下班 17： 30（夏季 18： 00） 關門等相關工作。 （二） 遵守值班紀律，按時交接班，有事須先請假，以便安排臨時代替人員。 檢查交接班制度， 當天的值班人員做好值班工作的記錄，交接的鑰匙要準時的交給自己的承接人。鑰匙分為一號和二號鑰匙（如果當天的值班人員人員拿 1 號鑰匙，則第二天的值班人員拿 2 號鑰匙；第三天的承接1 號鑰匙、第四天的承接 2 號鑰匙。再后面的則以此類推），值班人員依照值班表按次序的做好交接工作。 申請 VIP 暢享 最優(yōu)資源 （三） 本班未處理的事情，應在交班時向下一班交代清楚。 （四） 為了讓公司的每個員 工都有一個良好的工作環(huán)境，值班人員除了每天的日常清潔外，公司還在每周的周六設為公司的大掃除日，在周六當天，全體公司員工按照衛(wèi)生責任區(qū)安排表負責自己的衛(wèi)生區(qū)域。如有不服從者，罰款 20 元。 （五） 遇有重大事項和異常情況，應及時向總經理或有關領導報告，并采取響應的措施。 （六） 值班人員在公司下班后，要認真檢查公司內部各項安全措施，發(fā)現(xiàn)防范漏洞和安全措施不落實的隱患并及時排除。 六、 本制度從 20xx 年 3 月 10 日起實行。 青島 某 科技有限公司 20xx 年 3 月 9 日
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1