某外企公司員工手冊－精品完整版-資料下載頁
2024-11-04 09:05本頁面
【導(dǎo)讀】熱烈歡迎您的加入！我們相信，您的到來必定會對公司的發(fā)展注入新的活力與能量！了解公司的要求和自身的努力方向，為您的工作及生活提供指導(dǎo)。由二個投資商發(fā)起成立于2020年5月，位于杭州市。籍、年齡、殘疾或其它受法律保護(hù)的范疇而有任何偏見或歧視。*身份證、學(xué)歷證、資格證原件及復(fù)印件；勞動合同是公司與員工本人在平等自愿基礎(chǔ)上簽訂的，具法律效力。的陳述將有可能受到行政處罰包括辭退。如因員工未及時通知而導(dǎo)致的任何延誤，一切責(zé)任由。如在試用期內(nèi)表現(xiàn)符合公司要求，試用期屆滿時將獲正式的書面錄用通知書。終止聘用，屆時將有相關(guān)的書面通知。資及職務(wù)做出相應(yīng)的調(diào)整。在勞動合同期內(nèi)，公司可對下列員工解除合同，具體手續(xù)按有關(guān)管理規(guī)定辦理。保險包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險等。在工資中予以代扣代繳。素，原則上每年對員工工資級別和個人工資進(jìn)行一年一調(diào)整。未請假或請假未獲批準(zhǔn)而不上班視為曠工。
【正文】 導(dǎo)致貪污或其他不正當(dāng)?shù)男袨椤? 以上是董事或雇員最常遇到的幾 類利益突情況： —— 擁有與公司有商業(yè)往來的任何供應(yīng)商、承包商或團(tuán)體的財務(wù)利益，而未作聲明； —— 籍兼職或提供顧問服務(wù)協(xié)助公司的競爭對手； —— 私下參與提供服務(wù)或制造貨品的商業(yè)活動與公司競爭； —— 在公司內(nèi)從事外間的工作及擅用公司的時間和資產(chǎn)； 17 —— 為私人理由特別優(yōu)待某供應(yīng)商、承包商、顧客、職位申請人或下屬。 所有董事或雇員都有責(zé)任避免牽涉在利益沖突的情況或可能引致利益沖突的情況中。與顧客、供應(yīng)商、承包商及同事在公事往還時應(yīng)時常保持警覺，確保不會負(fù)上人情債，引致日后出現(xiàn)利益沖突的情況。 如董事或雇員或其直系親 屬正從事或考慮從事一些與公司有利益沖突或可能會有沖突有事務(wù)，投資或活動，應(yīng)以書面方式向（指定職員的姓名?；蚵毤墸┤鐚嵣陥蟆? 濫用公司資產(chǎn)和資源 公司嚴(yán)禁雇員擅取或轉(zhuǎn)售公司財務(wù)，包括但不限于原料及制成品樣板，違反者將會受到檢控或革職。 貸款 董事及雇員或其直系親屬不可向任何與本公司有業(yè)務(wù)來往的人士或機(jī)構(gòu)提供貸款或作其貸款保證人，亦不可接受他們的貸款或由其協(xié)助獲得貸款。銀行或財務(wù)機(jī)構(gòu)基于常規(guī)的利率和條件的借貸則不受限制。 非工作時間，工作范圍內(nèi)的個人行為，包括外部兼職工作，董事及雇員應(yīng)避免與公司有業(yè)務(wù)來往的 人士進(jìn)行頻密或賭注過高的賭博，包括麻雀游戲。若在社交場合中參與客戶，生意伙伴或供應(yīng)商有賭博成分的游戲，應(yīng)先判斷是否恰當(dāng)，如賭注過高，則應(yīng)退 18 出。 外間兼職工作 董事及雇員就避免參與那些與公司利益有沖突的外間兼職工作。如欲兼任外間工作，不論是固定職務(wù)或?qū)兕檰栃再|(zhì)，必須在接受雇用之前，先獲得部門經(jīng)理的批準(zhǔn)，才可接受聘用。 供應(yīng)商和承包商的關(guān)系 公平公開的競爭 本公司提倡公平和公開的競爭，目的是以互相信任為基礎(chǔ)，與供應(yīng)商和承包商發(fā)展和維持長遠(yuǎn)的關(guān)系。 達(dá)到符合公眾利益和客戶的標(biāo)準(zhǔn) 公司會遵照最高的道德標(biāo)準(zhǔn) 確保制成品的優(yōu)秀品質(zhì)，使客戶、供應(yīng)商和公眾對公司充滿持續(xù)不斷的信心。 19 采購及投標(biāo)程序 （相見采購工作制度和程序） 達(dá)到符合公眾利益及承擔(dān)責(zé)任的標(biāo)準(zhǔn) 公司會遵照最高的道德標(biāo)準(zhǔn)以作為物料采購及服務(wù)雇用的原則，這樣，制成品的優(yōu)良品質(zhì)便可以得到保證，顧客、供應(yīng)商及公眾亦會對公司繼續(xù)維護(hù)信心。 采購及投票程序 雇用服務(wù)或購買物料的決定完全以價格、品質(zhì)及需要為依據(jù)。 采購及投票的處理依據(jù)以下準(zhǔn)則： —— 以公平、不偏不倚的方法選出具能力、負(fù)責(zé)任的供應(yīng)商或承包商； —— 可行的話，盡量透過比較條件去甄選； —— 選擇合適的合 約類別； —— 遵守一切適用的法例、規(guī)則及契約； —— 采購及投票程序會受到有效的系統(tǒng)及管理制度的監(jiān)察，以防止欺騙或其他不當(dāng)行為。 此外，采購及投標(biāo)程序本身亦須有特別的設(shè)計，藉以預(yù)防及易于察覺任何欺詐活動。 賄賂及貪污勾當(dāng) 本公司政策嚴(yán)禁賄賂及貪污勾當(dāng)。所有董事和雇員均須遵守公司有關(guān)收利益的政 20 策，無論任何情況，也不可以用公司的內(nèi)幕資料謀取個人利益。負(fù)責(zé)采購和選用供應(yīng)商或承包商的職員，除了不可濫用職權(quán)外，亦應(yīng)盡量避免介入可能會對自己獨立判斷造成影響的情況。 付款程序 本公司會根據(jù)協(xié)議條款，依時付款給供應(yīng)商及承 包商。
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