年終績效考核方案說明-資料下載頁
2025-04-25 01:20本頁面
【正文】 促，方能協(xié)作工作、完成任務(wù)612欠缺配合意識(shí)，時(shí)時(shí)督促，亦不能如期完成協(xié)作工作06創(chuàng)新和改進(jìn)善于創(chuàng)新和改進(jìn)，且能防患于未然，提高效率、節(jié)省成本、有合理化建議一件以上，部門目標(biāo)和業(yè)績較上季度有增長， 100%完成任務(wù)1620少許創(chuàng)新和改進(jìn)，未妨礙工作進(jìn)度，工作質(zhì)量和效率沒明顯提高1216不知改進(jìn)，致使兩件以上的工作發(fā)生困難或妨礙進(jìn)度612屢犯重復(fù)錯(cuò)誤，待改進(jìn)工作未改進(jìn)，工作很難開展06紀(jì)律風(fēng)尚全體遵規(guī)守紀(jì)，無一人次違紀(jì)受處分，無一例客戶或其他部門投訴，100%達(dá)成部門目標(biāo)和計(jì)劃1620大部分遵規(guī)守紀(jì)，違紀(jì)或客戶和其他部門投訴在2人次以內(nèi)，達(dá)成部門目標(biāo)和計(jì)劃80%以上1216部門常有人違紀(jì)或制造矛盾，達(dá)成部門目標(biāo)和計(jì)劃60%以上612部門風(fēng)氣惡劣，常有人違紀(jì)，相互抵觸或詆毀其他部門，難達(dá)成部門目標(biāo)和計(jì)劃06成本意識(shí)全體成本意識(shí)強(qiáng)烈，能積極節(jié)省，避免浪費(fèi)，取得實(shí)效1620大部分尚具成本意識(shí)，尚能節(jié)省，無一例浪費(fèi)現(xiàn)象1216缺乏成本意識(shí)，稍有浪費(fèi)，浪費(fèi)額度低于50元，次數(shù)不多于兩次612全體成本意識(shí)欠缺，以致常有浪費(fèi)06評(píng)定總分100備注：附件8：員工績效考評(píng)匯總表部門參評(píng)人數(shù)評(píng) 等姓 名人數(shù)備注ABC行政人事部意見總經(jīng)理意見附件：9員工績效考評(píng)面談表 姓名部門崗位考評(píng)得分考評(píng)等級(jí)當(dāng)期主要業(yè)績：不足與待改善之處：目標(biāo)與發(fā)展計(jì)劃：其它建議：員工直接領(lǐng)導(dǎo)簽字： 年 月 日員工意見：員工簽字： 年 月 日部門審核意見：部門負(fù)責(zé)人簽字： 年 月 日行政人事部審核意見： 年 月 日
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1