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力資源管理工作手冊(cè)0-資料下載頁(yè)

2025-04-19 02:56本頁(yè)面

　　

【正文】 FF經(jīng)考核合格者聘用相應(yīng)崗位。不合格者進(jìn)行崗位培訓(xùn)。F《員工聘用及調(diào)配管理工作規(guī)范》F《專業(yè)技術(shù)職稱工作規(guī)范》合格 N Y聘用FF經(jīng)崗位培訓(xùn)合格者予以聘用（原崗聘用、轉(zhuǎn)崗聘用）。不合格者再次接受培訓(xùn)，仍不合格者予以解除勞動(dòng)合同。F ①流程職責(zé)工作要求相關(guān)文件／記錄 ①記錄歸檔F人力資源部人事檔案崗F對(duì)在上述各個(gè)崗位上形成的歸檔材料進(jìn)行核對(duì)，要求其內(nèi)容翔實(shí)，材料齊全。 F《員工聘用及調(diào)配管理工作規(guī)范》結(jié)束4 /

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