【總結(jié)】北京首信股份有限公司員工考勤休假管理辦法第一章總則第一條為保障公司工作的有序進(jìn)行,提高員工的工作效率,樹(shù)立良好的工作作風(fēng),根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法及相關(guān)法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本辦法。第二條員工考勤包括對(duì)員工上下班、休假情況等進(jìn)行考核,休假類(lèi)型包括事假、病假、工傷假、年休假、公休假、法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假。第三條本規(guī)定適用于與公司簽訂勞動(dòng)合同的所有員
2025-04-07 23:04
【總結(jié)】考勤及休假管理辦法第一章總則第一條為加強(qiáng)考勤管理,提高工作效率,規(guī)范員工行為,建立正常的工作秩序,保障公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常運(yùn)行,特制定本辦法。第二章考勤管理第二條公司工作時(shí)間:星期一至星期五9:00~17:00;午間工作餐12:00開(kāi)始,下午13:00上班。第三條各部門(mén)負(fù)責(zé)人或其指定專(zhuān)人對(duì)本部門(mén)員工出勤情況進(jìn)行真實(shí)記錄,每月1日將經(jīng)部門(mén)經(jīng)
2024-08-27 16:53
【總結(jié)】中國(guó)有色金屬工業(yè)長(zhǎng)沙勘察設(shè)計(jì)研究院考勤管理辦法第一章總則第一條范圍:本辦法適用于中國(guó)有色金屬工業(yè)長(zhǎng)沙勘察設(shè)計(jì)研究院(以下簡(jiǎn)稱(chēng)長(zhǎng)勘院)全體員工。第二條目的:嚴(yán)格員工的考勤管理,讓所有員工有所依循,考勤結(jié)果與薪酬結(jié)合。第三條原則公平性原則:全體長(zhǎng)勘院?jiǎn)T工需遵守本制度;靈活性原則:在具體的實(shí)施過(guò)程中,依照不同工作的需要采取不同的考勤方法;第四條
2024-08-27 16:29
【總結(jié)】職工考勤管理辦法為加強(qiáng)管理,嚴(yán)格考勤制度,結(jié)合界溝煤礦的實(shí)際情況,特制定本考勤辦法,望全礦各單位認(rèn)真執(zhí)行。一、全礦各單位,凡是在行政辦公樓辦公的單位,實(shí)行指紋考勤機(jī)考勤,并結(jié)合井下帽卡考勤的制度,其他所有不在行政辦公樓辦公的單位,實(shí)行自主考勤和井下帽卡相結(jié)合的制度。二、在行政辦公樓辦公的各單位包括:1、大班工作人員上班時(shí)間為:上午
2024-09-09 08:43
【總結(jié)】(試行)【制度-09號(hào)】第一章總則第一條目的為加強(qiáng)公司內(nèi)部管理,規(guī)范員工行為,建立正常的工作秩序,保障工作正常進(jìn)行,特制定本辦法。第二條適用范圍本辦法適用于公司全體員工的考勤管理。第三條職責(zé)劃分一、人力資源部負(fù)責(zé)公司考勤管理工作。二、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)
2025-07-21 19:27
【總結(jié)】員工考勤管理辦法薪酬福利科2023年8月主要內(nèi)容v一、目的v二、適用范圍v三、管理職責(zé)v四、管理流程及要求v五、產(chǎn)生記錄1目的v為加強(qiáng)勞動(dòng)管理工作,保證生產(chǎn)秩序和工作秩序正常進(jìn)行,依照《勞
2025-01-07 17:14
【總結(jié)】考勤(暫行)管理辦法考勤程序(一)員工每日上、下班,均必須親自到指定地點(diǎn)刷(打)卡。(二)員工上下班刷(打)卡后,應(yīng)在上班時(shí)間內(nèi)到達(dá)工作崗位,否則,按遲到處理。(三)員工因任何原因(卡無(wú)磁、損壞、忘帶卡等)不能及時(shí)刷(打)卡,應(yīng)立即到集團(tuán)人力資源部進(jìn)行登記,由當(dāng)日值班人員進(jìn)行確認(rèn)
2024-12-23 14:18
【總結(jié)】第一篇:?jiǎn)T工考勤管理辦法 (一)格式范例 員工考勤管理辦法 第一條為保證本公司各項(xiàng)事業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和不斷提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,根據(jù)國(guó)家 有關(guān)規(guī)定并結(jié)合本公司的具體情況,特制定本辦法。 第二條考勤內(nèi)容...
2024-11-16 06:26
【總結(jié)】第一篇:?jiǎn)T工考勤管理辦法 浙江####股份有限公司 員工考勤管理制度 一、總則 為規(guī)范公司內(nèi)部管理,保證正常的工作秩序,結(jié)合公司有關(guān)規(guī)章制度和公司實(shí)際情況,特制定本管理制度。 二、適用范圍 ...
2024-11-15 12:55
【總結(jié)】-1-員工打卡考勤管理辦法(試行)第一章總則第一條為完善考勤管理,實(shí)現(xiàn)考勤數(shù)據(jù)信息化,確保工廠生產(chǎn)管理活動(dòng)正常、有序的進(jìn)行,制定本辦法。第二條本辦法適用于公司在崗員工打卡考勤管理工作(后勤打卡地點(diǎn)在辦公室走廊,生產(chǎn)部打卡地點(diǎn)在門(mén)房)。第三條員工打卡數(shù)據(jù)作為員工本人上下班時(shí)間的原始
2025-05-14 08:35
【總結(jié)】考勤管理辦法(試行)【制度-09號(hào)】第一章總則第一條目的為加強(qiáng)公司內(nèi)部管理,規(guī)范員工行為,建立正常的工作秩序,保障工作正常進(jìn)行,特制定本辦法。第二條適用范圍本辦法適用于公司全體員工的考勤管理。第三條職責(zé)劃分一、人力資源部負(fù)責(zé)公司考勤管理工作。二
【總結(jié)】文件修訂記錄版次修訂日期修訂原因說(shuō)明修訂者A12010-6-19首次發(fā)行劉瑛制定劉瑛制定日期2010-6-19復(fù)核復(fù)核日期核準(zhǔn)核準(zhǔn)日期一、總則的為使全體員工養(yǎng)成良好之工作習(xí)慣,同時(shí)便於出缺勤、退勤、加班等之管理,並依政府之相關(guān)法令制訂本辦法。,
2025-04-07 04:13
【總結(jié)】修訂記錄版次修訂內(nèi)容修訂日期01新發(fā)行020304050607080910111213141516171819
2025-04-09 00:39
【總結(jié)】QT公司考勤管理辦法一、適用范圍:本規(guī)定適用于公司員工二、工作時(shí)間:1、鑒于公司的實(shí)際情況,公司員工工作時(shí)間按照各崗位需要,安排工作時(shí)間不同不提安排如下:工作時(shí)間:1、8:2
2024-09-07 18:35
【總結(jié)】QT公司考勤管理辦法一、適用范圍:本規(guī)定適用于公司員工二、工作時(shí)間:1、鑒于公司的實(shí)際情況,公司員工工作時(shí)間按照各崗位需要,安排工作時(shí)間不同不提安排如下:工作時(shí)間:1、8:20---12:201:00----5:002、8:20--
2025-04-12 01:20