中國上市公司社會責任報告研究-資料下載頁
2025-09-29 05:53本頁面
【導讀】204家上交所上市公司，發(fā)布報告的有138家，發(fā)布率為%；96家深交所上市公司，發(fā)布報告的有81家，發(fā)布率為%，比上交所高出17%。上交所上市公司發(fā)布的報告，披露的主要方式。象削弱了報告的溝通作用。性、平衡性、可比性、可讀性和創(chuàng)新性。“是否披露了企業(yè)核心的社會責任議題”被一致認為是企業(yè)社會責任報告最為重要的評價。占10%；報告創(chuàng)新有利于企業(yè)從數(shù)百份社會責任報告中脫穎而出，吸引利益相關方閱讀，但考慮到中國企業(yè)社會責任報告的發(fā)展階段，只賦予創(chuàng)新性5%的權重。》對中國企業(yè)社會責任報告的評價結果采取星級制的方式展現(xiàn)，共分為七個級別，上交所上市公司的完整性得分為分，略高于深交易上市公司的得分分。20家營業(yè)收入在1000. 各營業(yè)收入階段的完整性平均得分。山銅礦濕法廠環(huán)保事故”的原因、經(jīng)過以及應對措施作了較為全面的披露。即未披露企業(yè)在報告期內的任何實質性負面信息。披露企業(yè)在報告期內任何橫向和縱向績效指標數(shù)據(jù)。社會責任報告可比
【正文】 狀，段海峰表示，他以正常的商業(yè)往來與客戶交往，有時會通過招投標的形式達成合作。 “絕不行賄，也不會給回扣?？蛻糍|量很好。 ”客戶中國企、民企及跨國公司的比例基本相同。 張浩而則表示說，這些年來她走得艱難，但也必須堅持下去， “企業(yè)社會責任這個概念才被舶來沒多久，企業(yè)和社會各界有各種理解很正常，所以更需要有人加入到 CSR 的普及工作中。 ” 截至目前，提供咨詢、撰寫、評級服務的基本是國內公司，進軍這個領域的包括咨詢公司、公關公司、學術機構以及行業(yè)協(xié)會等。審驗環(huán)節(jié)，目前只有普華永道、挪威船級社、必維國際檢驗集團等跨國公司。安嘉理研究的企業(yè)報告中，真正做審驗的企業(yè)占 7％～ 8%，因為 “有費用 ”。據(jù)記者了解，幾家提供審驗服務的公司的收費標準也不同，幾萬元到 10 萬元不等，與編撰報告的價格幾乎一樣。 不管怎樣，人們希望看到一份厚實、有內容的企業(yè)社會責任報告，這也需要一個更加完善的產業(yè)鏈條。 行業(yè)思考 拷問責任報告：為誰而作？標準如何？ “企業(yè)社會責任就是公益環(huán)保 ”是國人美麗的誤會。當大多數(shù)企業(yè)還把企業(yè)社會責任當作“做好人好事 ”的時候，已經(jīng)有企業(yè)把社會責任當作企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略了。在這樣的定位下，企業(yè)社會責任報告有多大的實際參考價值？ “假大空 ”難達營銷目標 黎友煥告訴記者，國際上發(fā)布社會責任年度報告已經(jīng)是企業(yè)的一種營銷手段，在物品采購時，采購方要了解該企業(yè)的社會責任建設怎么樣，可以看發(fā)布的社會責任年度報告。從現(xiàn)在已有的國內的年度報告來分析，絕大部分都是假、大、空，達不到發(fā)布年度報告的要求。發(fā)布社會責任年度報告就要接受檢閱，好與不好的信息 都要真實發(fā)布出來。這樣，消費者及其他利益相關者，才清楚企業(yè)的企業(yè)社會責任建設怎么樣，才來考慮是否給他下訂單。 北京大學社會責任與可持續(xù)發(fā)展國際研究中心主任殷格非認為，社會責任報告正在由關注環(huán)境擴展至更廣泛的社會議題，發(fā)布報告成為企業(yè)降低內部違規(guī)風險以及避免由于外部負面事件或丑聞而破壞企業(yè)聲譽的手段。但是從已發(fā)的報告來看，無論是強制性的還是企業(yè)自愿性的發(fā)布，都更表現(xiàn)出一種被動和防御的傾向。甚至有一段時間，發(fā)布報告被看做是企業(yè)獲得 “經(jīng)營許可 ”的一種公關手段。 政府咨詢中心研究員、北大縱橫合伙人楊愿成說 ，社會責任不僅是大企業(yè)需要做，小企業(yè)也要做。 缺乏 “中國特色 ”主流標準 企業(yè)的報告究竟應該由誰來撰寫？第三方機構還是企業(yè)自身？ 黎友煥說，無論是誰來編制，編制報告時，不要全 部拷貝國外年度報告，要具有中國現(xiàn)有的文化、經(jīng)濟和社會的特色。 企業(yè)社會責任年度報告可以由行業(yè)協(xié)會或由相關科研機構第三方來編制；也可以自己發(fā)布，由第三方來評價。 最關鍵的問題不是誰來編寫，而是以什么標準來編寫？ 國際接納程度比較高的是 GRI 標準，也有很多公司開發(fā)了具有中國特色的標準，比如說潤靈責任機構的 MCT。 “國內 缺少應用廣泛、權威性與國際主流標準接軌的標準。 可以說，根本就沒有。 ”一位社科院學者告訴記者。 去年底終于塵埃落定的 ISO26000 明確規(guī)定， “對消費者負責是企業(yè)社會責任的核心組成部分，其中產品質量、產品安全、售后服務、購買便利性又是重中之重 ”。但 ISO26000是廣義的社會責任，其責任主體不但包括企業(yè)，也適用于媒體、學術機構。由此，張浩而認為 “未來幾年，國際主流標準還會是 GRI，而不會是 ISO26000。 ” 第三方力量有待增強 可以肯定的是，無論標準體系建立得成不成熟，企業(yè)社會責任領域都需要第三方。 “如果中國第三方的聲音足夠強大，就會有提前預警。事情在未爆發(fā)之前就會得到關注，從而解決。當然，也不會出現(xiàn)跨國公司把 ?總部的報告 ?簡略版說成是在中國的社會責任報告。 ”張浩而認為。 來自政府、學術機構、行業(yè)協(xié)會的聲音、指導性意見或者強制性通知越來越強烈，所以也越來越應該培養(yǎng)氛圍，培養(yǎng)第三方機構的力量。 更多的人開始置疑企業(yè)社會責任越來越成為一種被利用的形式，因為它們總是忽隱忽現(xiàn)，以新聞的形式出現(xiàn)。而融合企業(yè)社會形象、消費者滿意 度、企業(yè)社會責任評分的權威評價體系在哪里？ 張浩而說 “原因很簡單，沒有數(shù)字、不量化 ”。不是評價機構不想量化，而是企業(yè)不披露量化信息，評價機構也是巧婦難為無米之炊。張浩而認為當務之急，是推動社會責任量化信息的披露。 “只有在第三方機構成熟的情況下，企業(yè)社會責任的評定結果才有可能更加合理和符合實際情況，結果發(fā)布時，才能起到更加積極和正面的作用。目前，各種榜單和評定 ?滿天飛 ?，恰恰折射出社會有這種需求。 ” 相對而言，企業(yè)更有這樣的需求。一位江蘇企業(yè)負責人說他最近尤其害怕接到 “010 區(qū)號的電話，很多評 獎機構，有好多是社會責任頒獎的，獎項的權威性也無從辨認。 ” 引導上市公司關注農民工權益的段德峰認為， “第三方咨詢機構的存在，有助于報告的專業(yè)化，能夠幫助企業(yè)更好地寫作。很多企業(yè)有困惑，他們的關注點和別人的關注點不一樣。 ” 就社會責任報告咨詢北大縱橫的企業(yè)，多來源于民營上市公司， “社會對企業(yè)的要求越來越高，民營企業(yè)對于報告的重視度還不夠。其實找第三方是一種投資，不是只為了 ?交差 ?。 ”
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