freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

3管理者角色認(rèn)知心得(編輯修改稿)

2024-08-18 17:30 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 在處理工作上的一些方式方法上,洞察到他真正的痛點(diǎn)。 然后,找到問題核心點(diǎn),達(dá)到雙贏。我們工作目的是更好的為公司服務(wù),那么我們應(yīng)該抓住一個(gè)大方向,以公司的利益為前提來溝通,真誠公平的解決問題。不可有先從為主的觀念,就事 第 4 頁 共 8 頁 論事,方可化解矛盾。比如:跨部門溝通,只為了個(gè)人利益部門利益,而損壞公司利益就不行,必須要有大局觀。當(dāng)發(fā)生沖 突時(shí),應(yīng)換位思考,理解他人做法,這樣更容易達(dá)成共識。 最后,積極正面的態(tài)度,并運(yùn)用語言的藝術(shù)。溝通時(shí)態(tài)度是積極向上的,語言的運(yùn)用也很重要,同樣想表達(dá)的一個(gè)意思,使用不同的語言會(huì)產(chǎn)生出現(xiàn)不同的溝通效果。比如:部門協(xié)作,工作分工產(chǎn)生歧義。作為管理者命令式下達(dá)工作,這樣可能影響到下屬們的情緒,打擊積極性 。如是在分配工作時(shí),將分配的初衷、激勵(lì)的語言和合理的建議真誠的溝通,那達(dá)到的效果應(yīng)更佳。 其實(shí)解決有效溝通的辦法和建議還有很多,通過這次學(xué)習(xí)重點(diǎn)讓我關(guān)注到這三點(diǎn)。我也希望自己在今后工作中改變自己 的思路,不斷成長。 耿總點(diǎn)評 本文重點(diǎn)談及溝通三原則,思路清晰,分析獨(dú)到。溝通作為管理者最重要的技能之一,每一位管理者都不可或缺。 aaa 篇【 2】 角色轉(zhuǎn)變 在角色轉(zhuǎn)變一章中管理能力與業(yè)務(wù)能力的坐標(biāo)圖提出了四種類型的管理人才。曾經(jīng)我認(rèn)為在業(yè)務(wù)能力上自己接觸 it 專業(yè)多年,管理能力上偏向非官僚化,所以定位自己為精英型。結(jié)合自己近一年來的表現(xiàn),我認(rèn)為自己現(xiàn)在是典型的墮落型。這次自 第 5 頁 共 8 頁 我重新定位猶如驚雷,震醒自己。 定位誤區(qū) 而在定位誤區(qū)一章中,提到 了四種角色錯(cuò)位,而我兼具民 意代表與傳聲筒的角色錯(cuò)位情況。在中層經(jīng)理的病癥中,更是兩種病癥并存:過于緩和與好好先生。最警醒我的一句話:有情的領(lǐng)導(dǎo) 。無情的
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
范文總結(jié)相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號-1