【總結(jié)】TP項目八職工薪酬崗位核算本章內(nèi)容一職工薪酬崗位的核算概述二職工薪酬的賬務(wù)處理知識目標(biāo):通過本章的學(xué)習(xí),了解職工薪酬核算崗位職責(zé)和核算任務(wù),掌握職工薪酬的計算、發(fā)放和分配的核算方法;掌握社會保險費、非貨幣性福利、計提職工福利費、
2025-02-26 23:07
【總結(jié)】職工薪酬核算與管理第1單元職工薪酬計算案例導(dǎo)入?許女士在某百貨商場工作,她高興地領(lǐng)到了第一個月的工資,但她發(fā)現(xiàn)與她同崗位同工作量的同事,卻比她高出150元,她帶著疑問找到商場人事部門咨詢,卻得到回答:員工工資保密,不許互相打聽。?那么,員工工資到底應(yīng)不應(yīng)該保密呢?企業(yè)的職工薪酬都包括哪些項目呢?應(yīng)該如何計算企業(yè)職工的應(yīng)付薪酬呢?
2025-02-21 11:31
2025-02-07 00:28
【總結(jié)】第十章 負(fù) 債考情分析 本章主要包括流動負(fù)債和長期負(fù)債以及職工薪酬、股份支付的部分內(nèi)容。本章內(nèi)容在歷年考試中,主要出現(xiàn)在單項選擇題、多項選擇題、判斷題這些客觀題題型中,在計算題中也有出現(xiàn)。本章內(nèi)容所占的分值在6分左右。年份單項選擇題多項選擇題判斷題計算分析題綜合題合計2007年1分2分-10分 13分2006年--
2025-06-28 12:11
【總結(jié)】2015應(yīng)付職工薪酬匯總 目錄 應(yīng)付職工薪酬的定義 應(yīng)付職工薪酬的內(nèi)容 應(yīng)付職工薪酬的核算 應(yīng)付職工薪酬的定義 職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而給予各種形式的報酬以及其他相關(guān)支出?! ?yīng)付職工薪酬的內(nèi)容 應(yīng)付職工薪酬具體包括: 1、職工工資、獎金、津貼和補貼; 2、職
2025-07-24 09:45
【總結(jié)】項目五職工薪酬崗位核算,中級會計核算與報告,2,17.11.2024,【教學(xué)目的和要求】本章主要講述職工薪酬崗位職責(zé)和核算任務(wù),計算、發(fā)放和分配職工薪酬、養(yǎng)老保險費、非貨幣性福利、計提應(yīng)付福利費和工會...
2024-11-17 22:47
【總結(jié)】新會計準(zhǔn)則第9號──職工薪酬一、單項選擇題1、職工生活困難補助,從下列項目中列支:A工會經(jīng)費B職工福利費C社會保險費D職工教育經(jīng)費【正確答案】C2、應(yīng)付職工福利費,如何確定會計確認(rèn)時點()A職工為企業(yè)提供服務(wù)時B發(fā)放、支付福利費用時C簽訂合約時D進(jìn)入企業(yè)工作時【正
2025-08-05 06:35
【總結(jié)】職工薪酬核算與管理蘭蘭愛會2022年11月29日職工薪酬的內(nèi)容?1、職工工資、獎金、津貼和補貼(貨幣性)?2、職工福利費(貨幣性)?3、社會保險費(貨幣性)?4、住房公積金(貨幣性)?5、工會
2025-01-10 08:36
【總結(jié)】第一篇:應(yīng)付職工薪酬福利費包括哪些內(nèi)容 遇到勞動糾紛問題?贏了網(wǎng)律師為你免費解惑!訪 問 應(yīng)付職工薪酬福利費包括哪些內(nèi)容 工作獲得勞動報酬以及公平的福利制度是每一個人的權(quán)利,同時薪酬的多少...
2024-11-16 22:14
【總結(jié)】遇到勞動糾紛問題?贏了網(wǎng)律師為你免費解惑!訪問應(yīng)付職工薪酬福利費包括哪些內(nèi)容工作獲得勞動報酬以及公平的福利制度是每一個人的權(quán)利,同時薪酬的多少以及福利待遇也是選擇工作的條件。所以職工的工資和薪酬福利是職工特別關(guān)心的問題,關(guān)系到了人們對于工
2025-06-24 17:45
【總結(jié)】I湖北大學(xué)知行學(xué)院本科畢業(yè)論文(設(shè)計)目?錄緒論…………………………………………………………………………
2025-06-28 15:44
【總結(jié)】學(xué)習(xí)領(lǐng)域名稱學(xué)習(xí)情境序號及名稱企業(yè)財務(wù)會計學(xué)習(xí)情境:應(yīng)付職工薪酬業(yè)務(wù)核算企業(yè)財務(wù)會計學(xué)習(xí)情境7流動負(fù)債業(yè)務(wù)核算【工作任務(wù)】學(xué)習(xí)子情境應(yīng)付職工薪酬業(yè)務(wù)核算?確認(rèn):職工薪酬業(yè)務(wù)的核算??發(fā)放:職工薪酬業(yè)務(wù)的核算學(xué)習(xí)情境7流動負(fù)債業(yè)務(wù)核算企業(yè)財務(wù)會計學(xué)習(xí)情境7
2025-01-30 16:18
【總結(jié)】2022/6/11企業(yè)會計準(zhǔn)則第9號--職工薪酬2022/6/12本講主要內(nèi)容?職工薪酬的涵義和范圍?職工薪酬的確認(rèn)和計量?辭退福利的概念、確認(rèn)和計量?職工薪酬的列報?與現(xiàn)行規(guī)定的比較2022/6/13一、職工薪酬的涵義和范圍?(一)涵義及內(nèi)容為獲得職工提供的服務(wù)而給予各種形
2025-05-04 12:03
【總結(jié)】試論應(yīng)付職工薪酬代扣代墊款項的賬務(wù)處理【摘要】:應(yīng)付職工薪酬的發(fā)放時,除了涉及到貨幣資金的給付,還涉及到代扣代墊款項的的扣除。對代扣代墊款項的賬務(wù)處理應(yīng)從經(jīng)濟(jì)內(nèi)容和所屬會計要素兩方面進(jìn)行分析。?【關(guān)鍵詞】:應(yīng)付職工薪酬 賬務(wù)處理 會計實務(wù)?應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬,從內(nèi)容上講包括職工工資、獎金、津貼和補貼、職工福
2025-06-25 16:11
【總結(jié)】2023/3/61職工薪酬EmployeeBenefits2023/3/62本講內(nèi)容:?準(zhǔn)則變化情況?準(zhǔn)則重點內(nèi)容解釋?準(zhǔn)則實施對企業(yè)財務(wù)狀況、經(jīng)營成果的影響?新舊準(zhǔn)則銜接2023/3/63一、準(zhǔn)則變化情況?新舊準(zhǔn)則相比,主要差別如下:?1、專門制定了職工薪酬準(zhǔn)則?新準(zhǔn)則體系中,專
2025-02-15 05:14