職工薪酬ppt課件(編輯修改稿)
2025-05-31 12:03 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 用的增值稅率為 17%；已公司購買的電暖氣也開具了增值稅專用發(fā)票，增值稅率為 17%。 假定 200名職工中 170名為直接參加生產(chǎn)的職工， 30名為總部管理人員。 2022/6/1 13 （二）非貨幣性福利的處理方法 彩電的增值稅銷項稅額 =170 14000 17%+30 14000 17%=404600+71400=476000元 借：生產(chǎn)成本 170*14000*(1+17%) 管理費用 30*14000*(1+17% （ 300000+71400） 貸： 應(yīng)付職工薪酬 200*14000*(1+17%) 借 :應(yīng)付職工薪酬 200*14000*(1+17%) 貸 :營業(yè)收入 200*14000 應(yīng)交稅費 200*14000*17% 借 :營業(yè)成本 200*10000 貸 :庫存商品 200*10000 2022/6/1 14 （二）非貨幣性福利的處理方法 電暖氣的進(jìn)項稅額=170 1000 17%+30 1000 17%=28900+5100 =34000元 借：生產(chǎn)成本 198 900 管理費用 35 100 貸： 銀行存款 234000 2022/6/1 15 二、職工薪酬的確認(rèn)和計量 示例 2 丙公司為總部部門經(jīng)理級別以上職工每人提供一輛桑塔納汽車免費使用，該公司總部共有部門經(jīng)理以上職工 20名，假定每輛桑塔納汽車每月計提折舊 1000元；該公司還為其 5名副總裁以上高級管理人員每人租賃一套公寓免費使用，月租金為每套 8000元（假定上述人員發(fā)生的費用無法認(rèn)定受益對象）。 2022/6/1 16 二、職工薪酬的確認(rèn)和計量 借：管理費用 60 000 貸： 應(yīng)付職工薪酬 － 60000* 支付時： 借： 應(yīng)付職工薪酬 － 60000 貸：累計折舊
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