【文章內容簡介】 組長崗位職責說明書：崗位名稱組長崗位編號所在部門生產部崗位定員1人直接上級生產部經理工資等級B級直接下級組裝操作員、包裝操作員薪酬類型所轄人員崗位分析日期2013年7月本職：在生產部經理的領導下，負責本組的生產與管理工作，組織并督促小組人員全面完成本小組職責范圍內的各項工作任務。職責與工作任務：職責一職責表述：負責組織監(jiān)督小組按生產計劃及時高效地完成相關生產任務工作任務負責分解生產計劃，合理的在本組進行生產任務分配。執(zhí)行生產任務前組織本小組成員熟悉相關裝配作業(yè)指導書和相關生產資料，做好生產前準備工作。生產線開始生產前，負責核實待生產物料，確保所需生產物料與要求相匹配。熟悉和掌握相關工藝標準、技術標準和品質標準，必要時對組員進行技術支持和指導。監(jiān)督生產實施過程，及時反饋生產進度，并對結果負全面責任，未能達成生產計劃要求的及時上報尋求支持。熟練操作相關生產和測試設備，并對相關設備進行日常點檢和維護保養(yǎng)。及時匯總和更新相關生產類報表，配合生產部經理完成相應的庫存?zhèn)湄浻媱?。職責二職責表述：小組團隊建設和管理工作工作任務負責及時傳達各項管理制度和相關工作標準，組織小組人員進行對應的學習。負責協(xié)調下屬組員之間、本部門與相關部門之間關系，加強與有關部門的協(xié)作配合工作。負責組織下屬組員積極參與相應培訓和學習，提升工作技能。搞好團隊關系，提高凝聚力，營造良好的工作氛圍。職責三職責表述：協(xié)助上級管理生產部的日常安全工作工作任務負責工作區(qū)域的5S管理工作。發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報，消除安全隱患。當出現(xiàn)安全事故時，根據(jù)應急預案及時采取相應措施。職責四職責表述：完成上級領導交辦的其他工作任務權力：具有對本組員工崗位調動的權力。具有對本組員工的違紀行為進行處分的的建議權。具有對本組員工進行考核的參與權。工作協(xié)作關系：內部協(xié)調關系部門經理外部協(xié)調關系任職資格：教育水平中專以上學歷（經驗豐富或能力突出者初中以上）專業(yè)電子類相關專業(yè)培訓經歷經驗3年以上工作經驗，2年以上本行業(yè)或相近行業(yè)管理經驗。知識技能技巧掌握WORD,EXCEL等辦公軟件使用方法，具備基本的網絡知識。個人素質具有良好的計劃、組織、溝通能力及表達能力。其它：使用工具/設備計算機、一般辦公設備及生產設備工作環(huán)境空調車間，不需要出差工作時間特征正常工作時間，根據(jù)需要加班所需記錄文檔生產工藝標準、生產類記錄報表等相關資料考核指標：具體考核指標依據(jù)績效考核執(zhí)行備注：、 生產部維修工程師（技術員）崗位職責說明書：崗位名稱維修工程師（技術員）崗位編號所在部門生產部崗位定員2人直接上級生產部經理工資等級B、C級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2013年7月本職：在生產部經理的領導下，負責售后客退機的分析與維修，負責生產過程中的技術支持和制程不良品分析與維修。職責與工作任務：職責一職責表述：負責整理產品的工藝標準、測試技術和測試標準，提出產品改進建議工作任務跟蹤相關產品性能標準、測試標準、總結不良品原因，并收集匯總相關信息，為制定生產工藝提供信息支持。協(xié)助本部門制定相應的工藝流程，提高分析與維修手段。從生產過程及售后服務角度出發(fā)提出相關產品改進建議和新產品開發(fā)提議。職責二職責表述：負責分析和維修各環(huán)節(jié)不良現(xiàn)象，做好相關記錄并提出改善對策工作任務認真執(zhí)行日常制程中的維修計劃，按時按量完成分析與維修任務，并填好分析與維修記錄，積極配合生產完成生產計劃。定期匯總和分析相關維修記錄，根據(jù)維修記錄向部門領導反饋問題并根據(jù)實際情況提出改善辦法。定期根據(jù)維修記錄信息向品質提出建議，確保工藝生產水平得到改善與提升。了解不同客戶的保修年限，客戶售后服務，根據(jù)不同客戶，填寫不同的售后返修報告，確保產品如期出貨，并對每次維修進行匯總。售后出現(xiàn)因維修不當造成糾紛問題，及時上報反映情況尋求支持處理。努力學習技術，熟練掌握各種PCB工作原理與維修技能。職責三職責表述：協(xié)助上級管理生產部的日常安全工作工作任務負責工作區(qū)域的5S管理工作。發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報，消除安全隱患。當出現(xiàn)安全事故時，根據(jù)應急預案及時采取相應措施。職責四職責表述：完成上級領導交辦的其他工作任務權力：對產品不良有提出改善的權力。對員工不正確的操作方法有糾正的權力。維修的改善計劃有提出合理化建議的權力。工作協(xié)作關系：內部協(xié)調關系部門經理外部協(xié)調關系任職資格：教育水平高中以上學歷（經驗豐富或能力突出者初中以上）專業(yè)電子類相關專業(yè)培訓經歷經驗2年以上工作經驗，1年以上本行業(yè)或相近行業(yè)管理經驗。知識掌握電子類產品工作原理與維修技能。技能技巧掌握WORD,EXCEL等辦公軟件使用方法，具備基本的網絡知識。個人素質具有良好的計劃、組織、溝通能力及表達能力。其它：使用工具/設備計算機、一般辦公設備、維修設備工作環(huán)境空調車間，偶爾需要出差工作時間特征正常工作時間，根據(jù)需要加班所需記錄文檔生產工藝標準、維修類記錄報表等相關資料考核指標：具體考核指標依據(jù)績效考核執(zhí)行備注：、 生產部組裝崗位職責說明書：崗位名稱組裝操作員崗位編號所在部門生產部崗位定員3人直接上級組長工資等級C、D級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2013年7月本職：在生產部組裝組組長的領導下，按生產計劃要求保質保量的完成相關生產任務。職責與工作任務：職責一職責表述：負責產品整機裝配與老化測試工作工作任務學習和掌控相關產品的工藝標準和作業(yè)要求，在不不明確相關產品的生產工藝的情況下不能進行組裝作業(yè)。進行相關生產計劃前需按需填寫領料單進行物料申領工作，并仔細核對避免出錯。按組長的工作安排有序地進行組裝生產，生產過程中發(fā)出異常需及時上報并配合處理。嚴格按照相關生產工藝進行生產，并做好工作區(qū)域內的5S工作。組裝好后成品試機時要注意安全防護，在確認無安全隱患的情況下進行上電測試。所有工序完成后，整齊疊加擺放在板車上，疊加數(shù)量最多15臺。負責組裝好的設備上電老化，老化時間控制72小時，記錄好老化記錄。職責二職責表述：參與本部門的團隊建設工作工作任務搞好團隊關系，提高凝聚力，營造良好的工作氛圍。努力學習各種相關技術，提升自身的工作能力。職責三職責表述：協(xié)助上級管理生產部的日常安全工作工作任務負責工作區(qū)域的5S管理工作。發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報，消除安全隱患。當出現(xiàn)安全事故時，根據(jù)應急預案及時采取相應措施。職責四職責表述：完成上級領導交辦的其他工作任務權力：產品質量檢查的判定權。對生產工藝和操作方法有提出合理化建議的權力。工作協(xié)作關系：內部協(xié)調關系組長、測試員、部門經理外部協(xié)調關系任職資格：教育水平初中以上學歷專業(yè)培訓經歷經驗知識技能技巧能熟練操作烙鐵等相關生產設備和工具。個人素質具有良好的組織紀律性和良好表達能力。其它：使用工具/設備電批、烙鐵、錫爐等工作環(huán)境空調車間，不需要出差工作時間特征正常工作時間，根據(jù)需要加班所需記錄文檔生產類記錄報表等相關資料考核指標：具體考核指標依據(jù)績效考核執(zhí)行備注：、 生產部包裝崗位職責說明書：崗位名稱包裝操作員崗位編號所在部門生產部崗位定員1人直接上級組長工資等級C、D級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2013年7月本職：在生產部組裝組組長的領導下，按生產計劃要求保質保量的完成相關生產任務。主要負責產品包裝、條碼打印和核對工作。職責與工作任務：職責一職責表述：負責公司所有設備的包裝、條碼流水記錄、不同客戶標簽紙存檔記錄工作任務負責領取所需包裝材料，核對產品標簽、使用說明書、包裝材料等假裝物料是否相符。把好包裝質量關，對本崗位產品質量負全面責任,及時完成車間下達的生產任務。根據(jù)生產訂單負責打印產品型號、軟件版本，打印數(shù)據(jù)必須與生產訂單一致，標簽打印的位置符合崗位操作規(guī)程的要求，并按產量打印，以免多打造成浪費。注意包裝設備配置清單，不能少放、漏放。負責包裝封口，檢查包裝是否平整、無皺折、無開口，日期是否正確，封簽是否端正。包裝結束后，及時填寫此批設備客戶資料。負責本崗位設備、設施的正確使用，維護保養(yǎng)。