基于創(chuàng)新的商業(yè)銀行核心競爭力指標體系探討doc(編輯修改稿)
2024-08-14 01:24 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 爭力指標體系 核心競爭力的評價是一個復雜的混沌系統(tǒng),需要通過很多的指標進行綜合評價為使指標設計合理,設置按以下原則進行:(1)綜合性原則商業(yè)銀行的創(chuàng)新是多方面的,涉及范圍廣泛,包括金融產(chǎn)品的創(chuàng)新金融市場的創(chuàng)新管理體制的創(chuàng)新等,必須加以綜合考慮才能準確評價(2)科學性原則商業(yè)銀行有著自身的特殊性,指標設置要考慮到這些(3)動態(tài)性原則商業(yè)銀行核心競爭力的營造是動態(tài)的調(diào)整,因為內(nèi)外部環(huán)境處在不斷發(fā)展變化當中或管理不善,因此,評價指標體系也必須不斷地審核修正(4)可操作性原則選擇的指標除了滿足反映商業(yè)銀行的情況外,還應該具有可操作性,否則意義不大,而且指標應具有可比性,通過比較可以發(fā)現(xiàn)自身的不足或優(yōu)勢所在 目前關于企業(yè)核心競爭力的評價較多,如劉小元(2005)從核心業(yè)務與產(chǎn)品核心技術能力企業(yè)文化能力戰(zhàn)略決策能力可持續(xù)發(fā)展能力組織協(xié)調(diào)能力市場營銷能力生產(chǎn)制造能力等方面構(gòu)建了資源型企業(yè)的核心競爭力評價體系。陳洪轉(zhuǎn)鄭垂勇徐佩(2004)從增值性延展性整合性和難模仿性四個方面對商業(yè)銀行的核心競爭力評價體系進行了構(gòu)建。栗方毅吳育華從市場層面技術層面和管理層面構(gòu)建了商業(yè)銀行整體的核心競爭力測評體系由于市場競爭趨于加劇,創(chuàng)新成為競爭力的一個重要手段,本文從以下幾個方面構(gòu)建了商業(yè)銀行創(chuàng)新的核心競爭力(A)評價體系: 技術創(chuàng)新能力層面(B1):年度研發(fā)資金投入強度,年度研發(fā)人力投入強度研發(fā)人員人均成果占有率銀行業(yè)務自動化程度技術專利擁有數(shù)新產(chǎn)品開發(fā)數(shù)技術發(fā)展前景技術延伸領域技術實施效果?！ 」芾韯?chuàng)新能力層面(B2):信息采集能力與外界的合作能力領導的計劃決策能力協(xié)調(diào)能力?！ r值創(chuàng)新能力層面(B3):職工的創(chuàng)新意識和協(xié)作精神,金融產(chǎn)品和服務對市場需求的適應程度,金融產(chǎn)品和服務的客戶滿意度,營銷理念的創(chuàng)新能力。 組織創(chuàng)新層面(B4):融資機制靈活程度創(chuàng)新規(guī)則完善程度內(nèi)部控制制度完善程度風險防范機制的有效性?！ I(yè)務創(chuàng)新層
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