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正文內(nèi)容

我國物業(yè)管理現(xiàn)狀及對策研究(編輯修改稿)

2025-07-25 19:32 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 、使用人發(fā)號施令,產(chǎn)權(quán)人、使用人的應有地位得不到尊重,利益得不到保障。據(jù)中國消費者協(xié)會2000年投訴情況統(tǒng)計資料表明,該年全國物業(yè)管理投訴仍呈上升趨勢。投訴的主要內(nèi)容是物業(yè)管理混亂,停電、停水、亂收費、亂攤派現(xiàn)象嚴重;保安、保潔水準低、電視、電梯、電話使用不理想。另據(jù)中國消費者協(xié)會2000年底至2001年初,對全國12個大中城市商品房住宅小區(qū)物業(yè)管理情況調(diào)查結(jié)果顯示:在對現(xiàn)有物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量的調(diào)查中(可選擇多答案),%的房產(chǎn)消費者認為“房屋及設(shè)備的維修”不到位,%的認為“小區(qū)綠化”不到位,%的認為“安全保衛(wèi)”不到位,有26。95%的認為“水電氣的供應”不到位,%的認為“交通管理”不到位,%的認為“區(qū)內(nèi)衛(wèi)生清潔”不到位,%的認為“其他”服務(wù)不到位。人才短缺,從業(yè)人員隊伍建設(shè)遠遠滯后于行業(yè)的發(fā)展,尤其是稱職的職業(yè)經(jīng)理人匱缺,目前,在中小城市相當數(shù)量的物業(yè)服務(wù)企業(yè)的人員在專業(yè)結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)等方面與物業(yè)管理的發(fā)展要求有較大差距。非專業(yè)人員做物業(yè)管理成為一些地區(qū)物業(yè)管理行業(yè)普遍存在的奇怪現(xiàn)象之一。物業(yè)管理作為專業(yè)化的管理,需要各類高素質(zhì)的管理人才。但由于我國物業(yè)管理專業(yè)教育起步晚,培養(yǎng)的人才有限,加之尚未建立起完善的行業(yè)管理標準和從業(yè)人員行為規(guī)范,在職專業(yè)物業(yè)管理人員的培訓不足和各種上崗專業(yè)培訓流于形式、監(jiān)管不足,更加之觀念上認為物業(yè)管理毋需高素質(zhì)人員的誤區(qū)等,使得我國物業(yè)管理行業(yè)從業(yè)人員整體素質(zhì)偏低,制約了行業(yè)的良性發(fā)展,影響行業(yè)地位的提高。 (五)市場化程度不高 我國物業(yè)管理雖然是適應房地產(chǎn)管理體制改革而產(chǎn)生的,但它仍然沒有擺脫傳統(tǒng)計劃經(jīng)濟體制的干擾,仍然在進行著一些非市場化的運作。 首先,物業(yè)管理項目的獲取大多是暗箱操作,市場競爭機制還未真正形成。作為市場主體的業(yè)主對物業(yè)管理缺乏足夠認識,業(yè)主委員會組建難度大,自治能力弱,作用還未真正發(fā)揮。而且,物業(yè)管理企業(yè)與建設(shè)單位、房管單位之間仍存在或多或少經(jīng)濟上的依賴關(guān)系,“誰開發(fā)、誰管理”的地方保護、壟斷管理、建管不分、責任不清的局面還沒有完全改變。物業(yè)管理還沒有形成有利于競爭的統(tǒng)一的市場。以北京市為例,北京的物業(yè)管理存在許多不符合市場化的問題,一些物業(yè)管理企業(yè)在物業(yè)管理專業(yè)方面不很在行,但因為是某個開發(fā)公司的下屬企業(yè),或者是某幾個開發(fā)公司合資組成的股份企業(yè),管理項目不愁沒有。另一些物業(yè)管理企業(yè)則更有手段,他們充分利用各種政策、管理方面的漏洞,以非市場化的手段進行暗箱操作,爭奪市場。 其次,市場化程度不高還表現(xiàn)在物業(yè)管理的價格管理體制與運行機制上。其基本做法是政府定價或制定指導價,建設(shè)單位補貼,多種經(jīng)營、以副補主。物業(yè)管理服務(wù)費標準偏低、收繳率偏低的結(jié)果,直接導致物業(yè)管理企業(yè)長期虧損經(jīng)營、無發(fā)展后勁。物業(yè)管理長期低成本運作,使服務(wù)質(zhì)量難以有本質(zhì)提高,形成了制約物業(yè)管理發(fā)展的“瓶頸”。 (六)物管企業(yè)規(guī)模小,難以發(fā)揮綜合優(yōu)勢目前物業(yè)管理企業(yè)不僅普遍存在著企業(yè)規(guī)模小,難以發(fā)揮群體優(yōu)勢,而且絕大多數(shù)企業(yè)存在著經(jīng)濟效益差,虧損嚴重等問題。據(jù)統(tǒng)計,而物業(yè)管理企業(yè)近2萬家,從業(yè)人員達200萬人,其中小的企業(yè)僅管理兩萬多平方米的物業(yè),可見管理規(guī)模之小。就拿我國物業(yè)管理的發(fā)源地深圳來說,各類物業(yè)管理機構(gòu)有1200多家,其中21家成規(guī)模的企業(yè)合起來,管理面積也不過7000萬平方米,小的不足10萬平方米,甚至建兩棟樓的開發(fā)單位也成立一個物業(yè)管理公司。然而“麻雀雖小,五臟俱全”,“小而全”的企業(yè)必然帶來極大的資源浪費。深圳每年的物業(yè)開發(fā)量最好的年景也不過1000萬平方米,如按管理機構(gòu)平均分配,每家僅分不足1萬平方米。出現(xiàn)這種情況除了進入物業(yè)管理行業(yè)壁壘不高、開發(fā)商盲目投資外,也是作為新興行業(yè)的必然結(jié)果,經(jīng)過整個行業(yè)激烈競爭“大浪淘沙”之后,物管企業(yè)將逐步向規(guī)?;瘓F化方向轉(zhuǎn)變。 (七)物管企業(yè)經(jīng)營的風險問題 物業(yè)管理發(fā)展至今,已不再只是清潔工掃掃地、保安員巡巡樓、管理員收收費那么簡單,那么風平浪靜。隨著行業(yè)逐步邁向?qū)I(yè)化、規(guī)范化,物業(yè)管理服務(wù)的深度和廣度都有了很大變化。但在這種情況下,物業(yè)管理又走向了另一個誤區(qū):。業(yè)主把物業(yè)管理公司當成了小區(qū)的政府,凡事都找物業(yè)公司。解決不了就是管理不好,動輒以不交管理費相威脅,出了事故就向物業(yè)公司索賠。比如停車場收取5元的車位使用費,車丟了,二話不說就找物業(yè)管理公司賠,少則十幾萬,多則幾十萬;又比如犯罪分子潛入小區(qū),發(fā)生了命案,物業(yè)公司又被業(yè)主索取巨額經(jīng)濟賠償。這就是在物業(yè)管理行業(yè)中引起震驚的廈門“丟車案”及深圳筆架山莊“索賠案”。 我們在震驚之余,更應重新進行審視和思考,物業(yè)管理到底是做什么的?一方面法律賦予物業(yè)管理企業(yè)的權(quán)力是有限的;另一方面就是物業(yè)管理行業(yè)特征是“取之于民,用之于民”、“保本微利”,物業(yè)管理公司的經(jīng)濟實力都很有限。因此目前的物業(yè)管理正處于如履薄冰的危險境地。 根據(jù)對以上事實和案例分析,我們可以看出,出現(xiàn)這些情況,主要是由于法規(guī)不完善導致業(yè)主(業(yè)主委員會)、物業(yè)管理公司、開發(fā)商等各市場主體間權(quán)利責任不明確,業(yè)主素質(zhì)不高,對物業(yè)管理的消費觀念不強以及物業(yè)管理企業(yè)自身服務(wù)質(zhì)量不夠等因素造成的。 二、物業(yè)管理發(fā)展中存在的問題隨著我國經(jīng)濟發(fā)展和城市開發(fā),物業(yè)管理已形成規(guī)模,其效益也越來越明顯。在經(jīng)濟
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