【文章內容簡介】 余體校以及傳統項目學校的總量逐步減少?？h級業(yè)余體校的數量也在減少。與此相反的是由政府主導，社會、企業(yè)多元主體共同投資的青少年業(yè)余俱樂部等后備人才培訓機構的數量在日益增加。造成這種情況的出現主要是市場經濟的沖擊下,政府的職能轉化、機構改革,許多縣、市級體育行政部門被撤并；其二,是競技體育人才培養(yǎng)的成本加大,而政府對各級體校的財政撥款“杯水車薪”,很難滿足辦學的需求,因此可以說河北省女子乒乓球后備人才培訓機構數量以及類型的變化是市場經濟發(fā)展的必然趨勢。因此相關職能部門應加大宣傳力度，拓寬各種投資渠道，為整個河北省乒乓球后備人才培養(yǎng)營造良好的市場氛圍。 培養(yǎng)基地規(guī)模變化情況以及原因分析通過對河北省乒羽中心走訪了解到，河北省在乒羽中心注冊的女子青少年乒乓球運動員人數從2002年開始逐年成遞增的趨勢，2002年我省注冊的女子乒乓球后備運動員有130人，2012年在冊運動員378人，總體增長68%,各個地市的人數也成不同趨勢變化著，具體人數變化情況見圖111。圖1河北省乒羽中心在冊女子乒乓球后備運動員人數變化情況圖圖2石家莊在冊女子乒乓球后備運動員人數變化情況圖圖3保定市在冊女子乒乓球后備運動員人數變化情況圖圖4唐山市在冊女子乒乓球后備運動員人數變化情況圖圖5邯鄲市在冊女子乒乓球后備運動員人數變化情況圖圖6廊坊市在冊女子乒乓球后備運動員人數變化情況圖圖7張家口市在冊女子乒乓球后備運動員人數變化情況圖圖8滄州市在冊女子乒乓球后備運動員人數變化情況圖圖9承德市在冊女子乒乓球后備運動員人數變化情況圖圖10邢臺市在冊女子乒乓球后備運動員人數變化情況圖圖11秦皇島市在冊女子乒乓球后備運動員人數變化情況圖圖12衡水市在冊女子乒乓球后備運動員人數變化情況圖通過全省20032012年乒乓球女子后備運動員人數變化情況圖可以看出絕大多數地市的人數成逐年增長的趨勢，其中石家莊、保定、唐山、邯鄲、廊坊、秦皇島增幅比較大，而張家口后備人才人數成逐年遞減的趨勢，通過走訪得知河北省各地市業(yè)余體校人數逐年減少，各類俱樂部在訓人數逐年增加。究其原因主要歸納為兩點，第一，絕大部分業(yè)余體校的教練員為了追求成績導致運動員生活中多數的時間需要用于訓練和比賽,這就犧牲了他們文化學習的時間。而他們當中最后有多少可以成為優(yōu)秀的專業(yè)運動員呢？據有關專家對近年我國優(yōu)秀運動隊吸納運動員的數據統計表明: 國家每年平均吸納新運動員在1922名左右, %,%的后備人才被淘汰[21]。造成了“大部隊過獨木橋”的現象。如此高的淘汰率也讓許多家長過于擔心孩子的前程問題。由此放棄了讓孩子去“賭”成材的可能，不愿意孩子“一條腿”走路，放棄學業(yè)只進行體育訓練。第二,目前許多學校,尤其是高等院校在教學、訓練、科研等方面都有較好的基礎，既滿足了運動員訓練的需要，又可以不放棄學業(yè)，基本解決了運動員學訓矛盾。也為今后的全面發(fā)展打下基礎。鑒于此我認為參訓人數的結構性動態(tài)變化是競技體育需要與學校教育相結合的體現。 后備運動員地市分布情況分析從目前河北女乒現有隊員來源情況和各地市青少年乒乓球訓練機構的調查結果可以看出（見表9和表10），現役隊員主要集中在石家莊、唐山、保定以及邯鄲四個城市，現役隊員的數量與各地市青少年訓練機構和參訓人數的多少有高度相關關系。秦皇島、邢臺、張家口、承德，衡水、滄州等地竟連一名隊員都沒有，相當于全省十一個城市只有五個城市存在生源，僅占全省地市的45%。根據調查了解到，這種分布不均的狀況主要是和當地的教練員的工作效益有很大關系。據對教練員的回訪調查了解到，教練員工作效益主要包括2個方面，一是個人的工資待遇，二是從輸送運動員的獎勵中獲益。教練員訓練水平是影響教練員工資效益的首要因素，其次是政策導向。教練員訓練水平差，級別低，成材率低，工資水平和其他經濟收益就低；另外，訓練水平低，成材率就低，失去了成功隊員榜樣作用的感召力，參訓人數就少，出高水平運動員的機率就低，從輸送隊員中的收益就差，省級管理部門和地方給予的政策支持也就缺乏力度，如此環(huán)環(huán)相扣，造成教練員工作效益低下，使教練員失去積極性，地方政府失去積極性，最后導致一些地市逐漸放棄了乒乓球項目的青少年訓練。因此，想增強河北省乒乓球項目的女子后備力量，必須提高教練員的訓練水平，其次還需要制定具有導向性的相關政策。表10河北女乒現有隊員的來源情況（n=20）石家莊唐山保定邯鄲廊坊7人4人5人3人1人 后備運動員個人基本情況現狀 運動員年齡結構現狀 我們知道任何一個體育項目的運動員成才年齡階段都有自身的規(guī)律，根據項目本身的特點，不同的運動項目運動員從選材到達到運動高峰的年限也是有一定規(guī)律的，乒乓球項目也是如此。根據河北省青少年乒乓球競賽規(guī)程的要求，河北省把青少年的比賽年齡段主要劃分為三個階段即12歲以下組，12—14歲組，14—16歲組。通過對河北省318名女子乒乓球后備運動員的調查發(fā)現，我省女子乒乓球后備運動員的年齡主要呈金字塔結構。年齡小的運動員較多，1016歲之間，隨著年齡的增長運動員數量逐漸減少，但到16歲之后，突然出現大幅度下降。按照正常的成才規(guī)律，初始訓練階段，淘汰率較高應該是正常的，比如從10歲到16歲，經過初始訓練，一些單憑興趣愛好參加訓練的青少年由于種種原因退出訓練應屬正常情況。但到了16歲以后，經過56年訓練的青少年運動員應該已經具有相當專業(yè)的水平，他們應該成為省級隊伍的預備隊了，但是，這時候卻出現人數的急劇減少。據調查得知，這一年齡段人數的急劇減少的主要原因不再是訓練水平的淘汰，而是一些初露鋒芒的后備運動員大量向省外流失造成的結果，這是導致河北省女子乒乓球后備運動員斷檔現狀的重要原因。這種情況也是河北省乒乓球注冊運動員從2002年的130人到2012年增長到378人，總體增長68%的情況下，比賽成績不升反降的主要原因。具體情況見表11。表11河北省女子乒乓球運動員年齡結構表（n=318）年齡人數百分比101213141516171814486662245%27%21%7% 運動員流失情況的現狀河北省乒乓球隊曾經是擁有國手最多的地方隊，被國內公認為是乒乓球強省之一。優(yōu)秀的乒乓球青少年運動員層出不窮，由于人才較多，致使一批優(yōu)秀的后備運動員的發(fā)展受到抑制，為了提高技術水平以及取得更好的成績一些運動員開始向省外流動。近幾年情況尤為明顯，其他外省運動隊更是以優(yōu)厚的條件主動到河北省招募運動員，使一些優(yōu)秀的乒乓球后備運動員流失。特對近三年（20102012年）河北省流失后備運動員做了調查，具體情況見表12。表12我省后備運動員流失情況調查表四川江蘇貴州天津北京山東八一1人2人1人1人2人3人2人調查了解到：四川、江蘇、貴州、天津、北京、山東魯能、八一共有河北省籍的運動員12人，使河北省女子乒乓球隊在后備人才由以往的過剩狀態(tài)已經變?yōu)閲乐囟倘钡臓顟B(tài)，甚至出現斷檔情況，我認為這是河北省女子乒乓球隊成績大不如前的重要原因之一。 運動員等級現狀運動員等級是運動員獲得比賽成績以及運動能力的體現。運動員只有獲得一定的運動成績才能獲得更高級別的運動等級，從表13當中可以看出，河北省女子乒乓球后備運動員獲得運動等級的情況也不容樂觀。絕大多數運動員還沒有取得運動等級或者取得級別較低的二級等級，一級運動員只有22人，還沒有健將級運動員，從側面可以看出真正達到一定運動能力，取得過一定成績的運動員比較少，多數青少年運動員還處在較低水平的運動狀態(tài)。調查情況見表13。表13河北省女子乒乓球運動員運動等級表（n=318）運動等級健將一級二級無等級人數022142154 后備運動員訓練情況調查 運動員訓練動機的調查情況 訓練動機是運動員參加訓練的內在推動力，它決定著運動員參加訓練的心態(tài)，從而是運動員訓練能否達到預期效果的重要內部因素。只有對運動員的訓練動機有所了解，才能更好的、有針對性的充分調動運動員的訓練積極性，使運動員更好的參加訓練。訓練動機調查情況見表14。表14運動員訓練動機調查情況表（n=318）訓練動機人數百分比成為世界冠軍增進健康通過乒乓球上大學家長意愿進入高級專業(yè)隊學習一技之長培養(yǎng)競爭意識當體育明星找工作提高交際能力1228044302086440%%%%%%%%%0從表14中可以看出成為世界冠軍這一選項比例明顯高于其他選項，占到一半人數還多，說明絕大多數運動員訓練意圖明顯，通過訓練希望成為高水平的專業(yè)運動員。這對于日常的訓練來講是有一定的積極作用的。但是我們也可以通過數據看出，“增進健康”，“通過乒乓球上大學”，“家長意愿”這三個選項排名也比較靠前，說明有些運動員對于提高運動能力，獲取高級別的運動名次并沒有明顯意圖，這使得有些運動員的訓練積極性不夠，從而影響了訓練的效果。 運動員對今后的出路或流向意向的調查情況我們知道競技體育有其本身的魅力，同樣因為競爭的原因也有其殘酷的一面。后備運動員因為處在特殊的年齡階段，絕大多數都有著雙重身份，既是運動員同時也是一名學生。一些技術水平、身體條件好的運動員會隨著水平和年齡的增長選擇進入高一級別的專業(yè)隊，而有些運動員由于方方面面的因素制約著其發(fā)展，因此會選擇另外的出路。我省女子乒乓球后備運動員對今后出路與流向調查情況見表15。表15 河北省女子乒乓球后備運動員對今后出路與流向調查情況表（n=318）出路與流向人數百分比進入高級專業(yè)隊上大學到國外打球聽從家長安排其他8011420968%%%%%%%的后備運動員希望通過訓練進入高一級別的專業(yè)隊，%的運動員想到國外打球，%的人有意愿成為一名專業(yè)的乒乓球運動員；%的人希望進入大學繼續(xù)深造；%的人會聽從家長安排。前三項意向反映出河北省絕大多數的女子乒乓球后備運動員對今后的出路有明確的意向，這對他們今后的訓練和學習有更好的針對性和側重點，有利于他們更好的發(fā)展。但對于實現這些意向的渠道是否暢通則需要強有力的政策給予支持才能實現。特別令人擔憂的是，%的運動員基本上沒有明確的意向，而是要聽從家長的安排，根據與運動員談話調查得知，出現這種狀況的原因主要在于未來去向的渠道還不是十分暢通，自己未來的去向難以預料，所以只能“靠”家長的安排。對此，本文認為，如此高比例的隊員對未來的前途感到迷茫，反映出河北省在乒乓球后備力量前途保障政策方面的缺失，讓運動員依靠的不是管理部門的政策，而是家長。這種缺乏前途保障的心態(tài)，將嚴重影響運動員訓練的積極性，導致成材率的降低。 運動員每周訓練次數的調查情況任何競技體育項目運動員成才的過程都是訓練強度與訓練時間的累積過程，乒乓球屬于技巧性較強的體育項目，要想達到較高的技術水平必須通過反復的、循序漸進、科學合理的不斷訓練，這就要求在訓練次數、訓練時間上都有足夠的、合理的且系統的安排。首先，我們應該科學的認識運動訓練與其他工作的一個顯著特點，即：運動訓練必須保持其訓練的連續(xù)性，才能使訓練刺激積累而得到訓練顯著的效果，所以，運動訓練不宜按每周五天工作制安排。如果按每周6天計算，每半天算1個訓練單元時間，應該有12個訓練單元時間。因此對我省后備運動員每周訓練次數進行調查，具體情況見表16。表16河北省女子乒乓球運動員每周訓練次數表（n=318）次數人數百分比1—78—1212以上1681104053%35%12%從調查結果看，每周17次的顯然訓練次數不夠，但這樣的人數占了53%；812次的訓練次數基本合理，但只占35%；而訓練次數在12次以上的（最多的達到15次），可以認為基本合理，但只占12%。總的來看，每周訓練次數有一半以上的運動員偏少。 運動員每天訓練時間的調查情況通過對河北省女子乒乓球后備運動員每周訓練次數與每天訓練時間的調查了解到，河北省后備運動員每次訓練時間在1—%；%；2小時以上的有146人占總人數的46%人。具體數據見表17。從調查結果來看，半數以上的運動員每次訓練時間在12小時，將近半數的運動員每次訓練超過2小時。如果作為將來的職業(yè)運動員，每次2小時以下的訓練恐怕是遠遠不夠的。這也是河北省女子乒乓球后備人才水平下降的主要原因。表17河北省女子乒乓球后備運動員每天訓練時間表（n=31