【文章內容簡介】 的目的地行車。行車前需選擇好最佳路線。（3）用車完畢，司機填寫用車實際情況記錄。第11條 對同一方向、同一時間段的派車要求盡量合用，減少派車次數和車輛使用成本。第12條 車輛駕駛人員必須持有駕照，熟悉并嚴格遵守交通法規(guī)。第13條 駕駛人員于駕駛車輛前，應對車輛做基本的檢查（如水箱、油量、機油、剎車油、電瓶液、輪胎、外觀等）。如發(fā)現(xiàn)故障、配件失竊等現(xiàn)象，應立即報告，隱瞞不報而由此引發(fā)的后果由駕駛人員負責。第14條 駕駛員不得擅自將公用車開回家，或做私用，違者受罰，經公司特別批準的除外。第15條 車輛用后應停放指定車位（晚上）或停車場（平時），并將車鑰匙交還。任意放置車輛造成違犯交規(guī)、損毀、失竊，由駕駛人員賠償損失，并予以處分。第16條 駕駛人員應愛護車輛，保證機件、外觀良好，使用后應將車輛清洗干凈。第四章 維修保養(yǎng)第17條 本公司的車輛的維修保養(yǎng)，原則上按照車輛技術手冊執(zhí)行各種維修保養(yǎng)，并須按照預算執(zhí)行。第18條 車輛維修保養(yǎng)程序（1）申請。司機發(fā)現(xiàn)車輛故障需要保養(yǎng)時，應先填寫車輛維修保養(yǎng)清單，經行政人事部經理批準后，提交車輛保養(yǎng)維修申請、申報維修保養(yǎng)的費用預算。（2）故障分析、審核預算維修費用。行政人事部接到車輛維修保養(yǎng)單后，通知司機對車輛進行故障分析，確定是否需要維修以及需要維修哪些項目，并確定維修費用的限額。（3）確定維修廠家。由辦公室根據車型、維修項目確定維修廠家。（4）審批。確定維修廠家后，應呈交總經理在送修單上簽字。（5）送修；（6）鑒定 維修結束后，送修人應對維修車輛進行技術鑒定，檢驗合格，收回更換的舊部件，并核定維修費用的合理、準確性后，方可在維修廠家的單據上簽字。送修人對費用的真實性負責。（7）驗收。送修車輛返回公司后，由司機進行驗收，送修人應將車輛維修保養(yǎng)清單及時交到辦公室。（8）維修項目更改。車輛在維修過程中，若發(fā)現(xiàn)由于其他問題需要增加維修項目，或要增加維修費用，按照上述程序重新申請。（9）費用結算。財務部門對維修費用實行統(tǒng)一的月結算。結算前，車輛送修人員需檢查送修車輛審批手續(xù)的規(guī)范性，并再次核對費用收取的合理性。第19條 車輛的維修保養(yǎng)應在指定廠家完成，否則維修保養(yǎng)費用由送修人承擔。第20條 可自行維修者，可報銷購買材料和零件的費用。第21條 車輛于行駛過程中發(fā)生故障急需修理時，可根據實際情況進行修理，但非迫切需要或者維修費用超過2000元時，應與公司聯(lián)系請求批示。第22條 由于司機使用不當或者疏于保養(yǎng)造成車輛損壞或機件故障，所需費用情節(jié)輕重，由公司和司機按照比例共同負擔。第23條 辦公室對車輛進行不定期的檢查，內容包括：本制度執(zhí)行情況、車內外衛(wèi)生、一般保養(yǎng)狀況等。檢查不合格者，對司機或相關責任人處50～200元不同程度的罰款。第五章 車輛保險第24條 公司通過商定，確定承險保險公司。第25條 公司所有車輛的保險，統(tǒng)一由公司支付分擔。第26條 公司車輛投保險種以及標準按照相關規(guī)定執(zhí)行，不得私自增加或減少投保險種，也不得私自提高和降低額度。第27條 一旦出現(xiàn)車輛保險索賠事件，行政人事部應在第一時間與保險公司取得聯(lián)系，并保存好索賠資料。事故處理完畢后，辦理索賠手續(xù)。第六章 違規(guī)與事故處理第28條 在下列情形之一的情況下，違犯交通規(guī)則或發(fā)生事故，由駕駛人承擔，并予以記過或免職處分。（1）無照駕駛；（2）未經許可將車借給他人使用。第29條 違反交通規(guī)則，其罰款由司機承擔。第30條 各種車輛在運行過程中遇到不可抗拒的因素發(fā)生，應先急救傷患人員，向附近公安交通管理部門報案，并主動與公司取得聯(lián)系協(xié)助處理。如屬小事故，可自行處理后向公司報告。第31條 意外事故造成車輛損壞，在扣除保險金額后，再視情況由司機與公司按比例承擔。第32條 發(fā)生重大交通事故后，如需向受害當事人賠償，在扣除保險金額后，再視差額由司機與公司按比例承擔。第七章 費用報銷第33條 公務車油料及維修保養(yǎng)費用按憑證實報實銷。第34條 私車公用。（1）公司原則上不支持私車公用，外出辦公時，盡量乘坐公司車輛。（2）如公司公車調配不開，且在去往遠郊區(qū)縣等不方便乘坐出租車返回公司的情況下，可根據部門的實際情況駕駛私家車出行辦事。（3）私車公用產生的費用按照車輛的排量、百公里油耗、行駛里程、行駛路線等因素全額報銷燃油費用，其間產生的路橋費、停車費用憑實證報銷。（4）享受公司車補貼的車輛，外出辦事，公司不予報銷任何費用。第八章 附則第35條 車輛使用完畢后，應停放在公司指定的場所，并將車門鎖妥。第36條 本制度經呈總經理核準后公布實施，修改時亦同。印章管理制度第一條 目的為保證公章使用的合法性、嚴肅性，維護公司利益，特制訂本管理制度。第二條 適用范圍本制度適用于本公司。第三條 印章的刻制和啟用一、印章的刻制公司印章的刻制均須報公司主要負責人批準，由公司行政人資部開具介紹信，到公安機關相關部門辦理刻制手續(xù)。印章的形體和規(guī)格，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。二、印章的啟用新印章啟用前要做好戳記，并留樣保存，以便備查。印章啟用應報公司主要負責人批準，并下發(fā)啟用通知，注明啟用日期、發(fā)放單位和使用范圍。第四條 印章的保管、交接和停用一、公司各類印章必須有專人保管公司公章、合同專用公章由公司行政部經理保管，財務專用章、法人代表人私章、發(fā)票專用章由財務部經理保管，各部門印章由各部門指定專人專柜保管。各印章保管人員名單須報公司行政人資備案。印章保管須有記錄，注明公章名稱、頒發(fā)部門、枚數、收到日期、啟用日期、領取人、保管人、批準人、圖樣等信息。嚴禁員工私自將公司印章帶出公司使用。若因工作需要，確需將印章帶出使用的，由用印人填寫《印鑒使用簽批單》，征得其部門主管同意，并經公司主要負責人批準，由印章保管人陪同前往辦理。如確因印章保管人不便陪同的，由借用人填寫借據，經公司主要負責人批準，方可帶離公司。印章外出期間，借用人只可將印章用于申請事由，并對印章的使用后果承擔一切責任。 印章保管人因事離崗時，須由部門主管指定人暫時代管，以免貽誤工作。二、印章保管必須安全可靠，加鎖保存，不可私自委托他人代管。三、印章保管有異?，F(xiàn)象或遺失，應保護現(xiàn)場，及時匯報，配合查處。四、印章移交須辦理手續(xù)，簽署移交證明，注明移交人、接交人、監(jiān)交人、移交時間、圖樣等信息。五、有下列情況，相關印章須停用：公司名稱變動；印章使用損壞；印章遺失或被竊，聲明作廢。六、印章停用時須經公司主要負責人批準，及時將停用印章送公司行政人資部或子公司綜合辦封存或銷毀，建立印章上交、存檔、銷毀的登記檔案。第五條 印章使用一、使用范圍如下：凡屬以公司名義對外發(fā)文、開具介紹信、報送報表等一律加蓋公司公章；凡屬部門業(yè)務范圍內的加蓋部門章；凡屬合同類的用合同專用章；凡屬財務會計業(yè)務的用財務專用章。二、使用程序公司業(yè)務合同、項目協(xié)議、授權書、承諾書等用印都須先經部門主管審核、公司分管領導批準，填寫《印鑒使用簽批單》后方可用印，同時需將用印文件的復印件交印章保管部門備案。印章使用必須建立用章登記制度，嚴格審批手續(xù)，不符合規(guī)定的和不經主管領導簽發(fā)的文件、合同等，印章管理人有權拒印。嚴禁在空白合同、協(xié)議、證明及介紹信上用印。第六條 銀行印鑒章管理一、印鑒章保管要求 二枚印鑒章必須分開保管，不可一人同時保管使用，一般情況，財務負責人和會計各保管一枚印鑒章。 上班時間，印鑒章必須放在帶鎖的抽屜中，休息或離開位置時必須上鎖；下班時印鑒章必須放入柜，不得隨意擺放。二、印鑒章帶離財務部門，必須進行登記注明用途，財務負責人審核，同時報公司主要負責人審批。印鑒章帶離必須是公司內部2個人員，同時一定是財務部門和綜合辦各出一人。三、印鑒章加蓋在非銀行票據的紙質文件，必須報財務負責人審核，公司主要負責人批準，并進行登記。印鑒章加蓋在非銀行票據的紙質單據（如收據、優(yōu)惠券等）上，必須有本公司相關文件的規(guī)定，財務負責人批準后予以蓋章。四、刻制印鑒章，須經財務負責人書面申請，公司主要負責人審核，報公司審批后，予以刻制。第七條 違紀處理一、違反以上規(guī)定者，公司將追究相關人員的責任，若給公司造成經濟損失或不良社會影響者，公司將追究其法律責任。二、印章保管員應將《印章使用簽批單》保存好，每年年底底交相關行政部門匯總存檔。附：《印章使用申請單》；《印章借出審批表》；《印章管理責任書》出差管理制度第一條 目的為進一步規(guī)范公司員工出差的執(zhí)行與管理工作，強化公司出差管理意識及出差費用合理的管理控制；為員工出差及相關事項的執(zhí)行提供明確的標準和依據，提高相關事項執(zhí)行管理的效率。為明確規(guī)范相關部門及人員的權責提供依據。第二條 適用范圍及相關定義適用公司各部門人員第三條 出差管理細則員工因公務需要出差的，出差人員應提報《員工出差申請單》，由員工直接上級、部門領導（主管領導）審批同意方可執(zhí)行出差。為確保出差效率，出差人員應在申請出差前，對出差目的、對接處理事項處理進度、出差應該達成的目標等進行周全的考慮和相關的準備。員工出差必須提前申請，如遇緊急情況不能提前申請的，必須應以口頭或電話溝通確認或短信形式辦理申請手續(xù)，且必須自返回公司后的兩個個工作日內完成出差申請補辦手續(xù)。否則考勤管理部門可視同事假或曠工處理。出差人員出差期間的考勤以批準的出差申請作為考勤核準依據，若出差申請批準后，執(zhí)行情況（主要指地點、時間等）出現(xiàn)變化等，應及時告知上級、部門領導和考勤管理部門。員工出差期間，因個人行為產生的違法犯罪事項造成的后果由員工自行承擔責任，與公司無關。第四條 出差費用執(zhí)行標準及相關規(guī)定 住宿及出差補助執(zhí)行標準及相關規(guī)定：（具體標準以公司發(fā)文為主）職級費用標準一級城市二級城市三級城市四級城市住宿出差補助住宿出差補助住宿出差補助住宿出差補助總監(jiān)及以上部門經理大區(qū)/省級經理其他人員注：一級城市：北京、上海、廣州、深圳；二級城市：省會城市、直轄市及沿海城市；三級城市：除一二級之外的城市。（出差補助包含餐飲補助、市內交通及相關費用）。，實際住宿費超過以上限額部分的由個人負擔，特殊情況下需經公司總經理特批方可報銷。、培訓統(tǒng)一安排住宿時，按統(tǒng)一安排發(fā)生費用報銷。，不再報銷此地的住宿費。，二人（同性）只能住一房，由級別高者報賬，部門總監(jiān)/經理級及以上人員可單獨住宿。，不再另行支付住宿費。，不予報銷住宿費用。若出差市郊因工作原因需在當地住宿并經過部門領導同意的方能報銷住宿費。交通費執(zhí)行標準及相關規(guī)定崗位/職級交通工具執(zhí)行要求說明總經理飛機經濟艙若乘坐飛機經濟艙費用低于規(guī)定乘坐交通工具費用的，應優(yōu)先選擇飛機經濟艙；對于乘車時間不超過6小時的，應選擇火車硬座。部門總監(jiān)/經理飛機經濟艙大區(qū)經理/省區(qū)經理火車硬座/硬臥、高鐵/動車二等座、輪船三等艙其他人員火車硬座/硬臥、高鐵/動車二等座、輪船三等艙注：因工作需要乘坐規(guī)定標準以上的交通工具的，必須事先流程申請經公司總經理批準同意方可辦理，特殊緊急情況不能流程審批的也必須短信、電話請示總經理同意方可辦理。否則對于超出規(guī)定交通工具的費用當事人自行承擔，公司不予報銷。，不予報銷交通費，如中途因需要改乘其他公共交通工具按公司相關的標準計算報銷，公司公派車輛發(fā)生費用實報實銷。，具體操作執(zhí)行以公司總經理批示意見辦理。出差產生的其他相關費用、訂票手續(xù)費、機場建設費等憑單據按實報銷。，非工作需要產生的一切費用均由員工個人自行承擔，公司不予報銷。、網絡、快遞等合理必要的費用，須經公司總經理批準同意方可報銷。第五條 差旅費報銷規(guī)定報銷流程及規(guī)范《差旅費報銷單》，并按照財務要求粘貼票據，由逐級審核后，上報財務部復核審批，經公司總經理批準后予以報銷。，財務部門可不予報銷審批。逾期未提交差旅費報銷申請的，財務可拒絕報銷。，必須經公司總經理特批同意后方可予以報銷處理。報銷票據的規(guī)范要求，不得使用其他收據替代。、交通票據必須是當次出差的票據，如果票據遺失或未能取得有效票據的，公司不予報銷。報銷單據填報要求，避免單據的混淆和費用不清，不得多次合并報銷。，單獨填寫報銷單，比如出差中發(fā)生了招待費用應該單獨就招待費用填寫相應的費用報銷單據。，如果車票涉及定額發(fā)票還應該簡要注明時間、起始地點，實報金額等乘車信息。、有序地粘貼在《單據粘貼單》上，粘貼時做到左上角齊邊，平鋪粘貼整齊，四周均不要超出邊線，下面留出地方填寫“部門”、“單據張數”和“報銷金額”等信息。銷售人員出差報銷時，行程路線必須先經銷售內勤核實后，方可簽批。合同管理制度為加強合同管理，避免失誤，提高經濟效益，根據《合同法》及其他有關法規(guī)的規(guī)定，結合公司的實際情況，制訂本制度。一、公司對外簽訂的各類合同一律適用本制度。二、合同管理是企業(yè)管理的一項重要內容，搞好合同管理，對于公司經濟活動的開展和經濟利益的取得，都有積極的意義。各級領導干部、法人委托人以及其他有關人員，都必須嚴格遵守、切實執(zhí)行本制度。各有關部門必須互相配合，共同努力，搞好公司以“重合同、守信譽”為核心的合同管理工作。合同的簽訂三、合同談判須由總經理與相關部門負責人共同參加，不得一個人直接與對方談判合同。四、簽訂合同必須遵守國家的法律、政策及有關規(guī)定。簽訂合同，除法定代表人外，必須是持有法人委托書的法人委托人，法人委托人必須對本企業(yè)負責。五、簽約人在簽訂合同之前，必須認真了解對方當事人的情況。七、合同除即時清結者外，一律用書面格式，并必須采用公司統(tǒng)