【總結】公共關系學試題二及答案一、名詞解釋(每小題5分,共15分):::二、單項選擇題(請將正確答案的字母序號填在括號內。每題1分,共15分)1.現代公共關系傳播的本質是組織與公眾之間信息的()。A.雙向交流B.單向交流C.雙向管理D.單向管理2.利用新聞媒介揭露壟斷企業(yè)“愚弄公眾”的現象,形成了美國近代史上著名
2025-06-09 22:57
【總結】、勞動關系的概念(一)勞動關系的內涵勞動關系是勞動者(雇員)與雇主(我國稱用人單位)之間在勞動過程中所形成的社會經濟關系的統稱。勞動關系究竟應包含哪些內容,一直存在很大爭議。一些學者將勞動關系界定在一個較窄的范圍之內,僅指勞資之間、以及工會與管理方之間的關系。另一些學者則采用更寬泛的定義,認為勞動關系覆蓋了雇傭關系的各個方面,包括了
2024-11-03 03:04
【總結】第一篇:勞動關系學2 判斷 (×) ,又被用人單位聘用后,雙方簽訂聘用合同,這種聘用關系完全是勞務關系(×) ,還可以是自然人。(×) 『合同法』,而勞務關系則是用『勞動法』。(×) ,其...
2024-11-18 23:10
【總結】第一篇:往屆公共關系學_試題及答案 往屆期末考試公共關系學試題及答案 一、填空題(每空1分,共15分)1.從靜態(tài)的角度去理解,公共關系表現為一種狀態(tài).它包括原始的公共關系狀態(tài)和___良好的____...
2024-10-06 04:10
【總結】第一篇:公共關系學試題及答案(四) 全國高等教育自學考試 公共關系學試題 (四)課程代碼:00182 一、單項選擇題(本大題共30小題,每小題1分,共30分) 在每小題列出的四個備選項中只有...
2024-10-24 20:57
【總結】選擇題:C1.在使用“公共關系”這一概念的時候,它表示一些不同層次的涵義,在表示一種客觀的實在,即()。A.公共關系觀念?B.公共關系活動?C.公共關系狀態(tài)?D.公共關系傳播A2.公共關系的服務觀念表現為對他人、對社會的一種奉獻精神,使自己的存在和行為給對方帶來滿意和方便,用()去贏得好感和信譽。A.服務?
2025-06-09 22:47
【總結】往屆期末考試公共關系學試題及答案一、填空題(每空1分,共15分)1.從靜態(tài)的角度去理解,公共關系表現為一種狀態(tài).它包括原始的公共關系狀態(tài)和________的公共關系狀態(tài):2.社會組織在對公眾進行分類時,按照公眾出現的過程可將公眾分為__________、_________、將在公眾和現在公眾。3.公共關系咨詢公司的工作方式主要有__________工作、短期專
【總結】第一篇:公共關系學》模擬試題及答案 公共關系學,(C)雙向交流,(A)(,(A),(CBI)(B),,一般不需要提高知名度的是(A)政府公共關系,公共關系學 一、單項選擇題 (C)雙向交流 (...
2024-11-10 03:18
【總結】、勞動關系的概念(一)勞動關系的內涵勞動關系是勞動者(雇員)與雇主(我國稱用人單位)之間在勞動過程中所形成的社會經濟關系的統稱。勞動關系究竟應包含哪些內容,一直存在很大爭議。一些學者將勞動關系界定在一個較窄的范圍之內,僅指勞資之間、以及工會與管理方之間的關系。另一些學者則采用更寬泛的定義,認為勞動關系覆蓋了雇傭關系的各個方面,包括了與工作相關的各
2024-11-01 18:44
【總結】第一篇:勞動關系學 勞動關系學 一、名詞解釋 1、勞動關系:是指勞動者與雇主在勞動的過程中形成的社會經濟關系的統稱。 2、勞動關系中的力量:是影響勞動關系結果的能力,是相互沖突的利益、目標和期...
【總結】自考勞動關系概論參考資料:勞動關系:是勞動者與雇主之間在勞動過程中所形成的社會經濟關系的統稱。雇員:勞動力的提供者,也稱勞工、工人、勞動者受雇者。我國勞動關系:指勞動者在運用勞動能力,實現勞動過程中與用人單位之間產生的經濟社會關系。合作:指在組織中,管理方與雇員要共同生產產品和服務,并在很大程度上遵守一套既定制度和規(guī)則的行為
2025-05-01 03:39
【總結】:是指勞務派遣單位平時只是將求職者登錄在登記簿上,在用工單位有用工需求時,才通知勞動者簽訂勞動合同的勞務派遣方式。:是勞動關系中相對于勞動者的勞動力使用者的稱謂,是指一個組織中,使用雇員進行有組織、有目的的活動、并且向雇員支付工資報酬的法人和自然人。:這個權利包含勞動者自由選擇就業(yè)的權利和要求得到有勞動報酬的工作機會的權利。:是企業(yè)生產資料的所有者,因此有權決定生產什么、生產多少和怎
2025-03-27 01:34
【總結】公共關系學試題單項選擇。在每小題的四個備選答案中,選出一個正確答案,并將正確答案的序號填在題干的括號內。1.公共關系學專門研究()。A.組織與公眾傳播溝通問題B.組織與公眾之間關系的穩(wěn)定問題C.組織與社區(qū)之間的傳播溝通問題D.組織的內部運營問題2.公共關系產生于20世紀的資本主義國家,其產生的技術條件是()。A.由“理性”轉
2025-06-27 22:58
【總結】1《勞動關系學》學習重點第一章一、勞動關系的概念(一)識記:1.勞動關系的含義:是勞動者與雇主之間在勞動過程中所形成的社會經濟關系的統稱。我國勞動關系的含義:是指勞動者在運用勞動能力,實現勞動過程中與用人單位之間產生的經濟社會關系。2.勞動關系的本質:合作、沖突、力量、權力沖突的形式:對勞動者來說有罷工
2024-10-31 07:47
【總結】第一篇:《勞動關系學》2012年考試試題 一、不定項選擇(請在下列題目的四個選項中,選出符合題目要求的選項,各 題至少有兩個正確選項。本題共10小題,每小題2分,共20分) 1、勞動關系運行的程...
2024-11-18 22:24