策劃部崗位考核制度(編輯修改稿)
2024-11-30 09:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 適 只考慮本職工作，對其他事情不聞不問 理解領(lǐng)導(dǎo)意圖，主動為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)責(zé)任，樂于助人 充分理解群體目標(biāo)，樂意為群體目標(biāo)的實現(xiàn)做貢獻(xiàn) 不惜犧牲自我， 通力合作 初核 得分 復(fù)核 得分 分值 5 1 2 3 4 5 紀(jì)律性 組織紀(jì)律性差，有違法亂紀(jì)行為 組織紀(jì)律性較差，規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán)，偶有違紀(jì)現(xiàn)象 有一定組織紀(jì)律性，能遵守黨紀(jì)國法和各項規(guī)章制度 組織紀(jì)律性較強(qiáng)，自覺遵守黨紀(jì)國法和各項規(guī)章制度 組織紀(jì)律性強(qiáng)，帶頭遵守黨紀(jì)國法和各項規(guī)章制度，并督促他人遵守 初核 得分 復(fù)核 得分 分值 5 0 1 2~3 4 5 工作能力學(xué)習(xí)能力 學(xué)習(xí)進(jìn)度慢，記憶力差 每一次學(xué)習(xí)均需要督導(dǎo) 需要少量督導(dǎo)，能了解一些新產(chǎn)品，新知識 學(xué)習(xí)進(jìn)度較快，能了解接觸到的新知識，新產(chǎn)品 知道如何學(xué)習(xí)，并能積極主動的學(xué)習(xí)新知識，了解新產(chǎn)品 初核 得分 復(fù)核 得分 分值 5 0 1 2~3 4 5 35分 專業(yè)知識 缺乏本職專業(yè)理論知識 對本職專業(yè)理論知識只粗淺了解 一般性掌握本職專業(yè)知識 掌握本職專業(yè)理論知識，具有一定深度 系統(tǒng)全面掌握本職專業(yè)理論知識，對某些問題有獨立見解，是本專業(yè)的行家 初核 得分 復(fù)核 得分 分值 5 1 2 3 4 5 本職業(yè)務(wù)能力 本職業(yè)務(wù)能力差，難以勝任本職工作 本職業(yè)務(wù)能力較差，在具體指導(dǎo)下能符合工作要求 本職
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