管理會計在企業(yè)管理中應(yīng)用(編輯修改稿)
2025-05-04 22:02 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 合理、專業(yè)教育層次低。全國1300萬會計人員中，受過大學(xué)教育的占10%，在素質(zhì)相對高一些的國有企業(yè)會計人員中，有會計師職格的僅占14 .5%。由于財務(wù)人員素質(zhì)跟不上，就使他們沒有精力去實踐管理會計。雖然有些會計人員學(xué)習(xí)過一些管理會計知識，但大多數(shù)處于紙上談兵階段，沒有進(jìn)行系統(tǒng)的實際操作。同時，我國會計人員的職業(yè)水準(zhǔn)不是很高，在會計披露上弄虛作假，造成會計信息失真已成為我國會計學(xué)界關(guān)注的極大焦點。這些因素制約了管理會計在企業(yè)實際中的普遍應(yīng)用。 二、應(yīng)對的策略 21世紀(jì)我國管理會計發(fā)展的關(guān)鍵要充分發(fā)揮管理會計的作用，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，必須從推動管理會計發(fā)展的原動力出發(fā)進(jìn)行分析。立足于我國目前的國情，我認(rèn)為，對管理會計的發(fā)展可以從以下幾個方面進(jìn)行努力： (一)加強(qiáng)中國特色的管理會計理論研究 目前我國管理會計的理論研究很薄弱，對管理會計的理論研究仍主要是將國外的情況翻譯介紹。中國的國情與西方國家是有很大差別的，這使得所吸收的西方管理會計很難在中國企業(yè)普遍應(yīng)用。所以要推廣管理會計，首先應(yīng)該建立有中國特色的管理會計體系。我國的管理會計應(yīng)定位在建立社會主義市場經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度的發(fā)展，密切結(jié)合中國企業(yè)實際情況，加強(qiáng)對現(xiàn)有的理論體系重新評價，修改其中不合理的假設(shè)，拋棄過時的技術(shù)和方法現(xiàn)代企業(yè)管理，不要僅僅追求高深莫測的理論與數(shù)字模型，也不要生搬硬套那些眾多的無法操作的名詞、概念與方法，而要強(qiáng)調(diào)行為的研究與應(yīng)用，便于廣大財務(wù)人員、管理人員實際操作和運用。應(yīng)該設(shè)立一個專門機(jī)構(gòu)來研究和指導(dǎo)管理會計工作，展開管理會計的系統(tǒng)研究。創(chuàng)辦管理會計刊物，促進(jìn)各種學(xué)術(shù)或職業(yè)組織將管理會計列為其重要的研究課題。拓展管理會計的研究領(lǐng)域，加強(qiáng)有針對性的系統(tǒng)研究，建立有中國特色的管理會計體系。 (二)管理會計要加強(qiáng)典型案例研究，走理論與實務(wù)緊密結(jié)合之路 管理會計能否在實踐中得到有效的推廣和使用，在很
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