護(hù)理工作中的關(guān)系溝通(編輯修改稿)
2025-02-13 12:26 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 醫(yī)院 ?婦女尤其名門參與護(hù)理工作 (黃金時(shí)期 ) 博愛 犧牲 現(xiàn)代護(hù)士的角色功能 1. 照顧者 2. 計(jì)劃者 3. 管理者 4. 教育者 5. 協(xié)調(diào)者 6. 代言者 7. 研究者 （三）護(hù)士專業(yè)角色功能的擴(kuò)展 ?護(hù)士教師 ?臨床護(hù)理專家 ?護(hù)士助產(chǎn)士 ?開業(yè)護(hù)士 ?護(hù)士麻醉師 ?護(hù)士行政管理者 ?護(hù)理研究者 ?個(gè)案管理者 三、患者的角色特征與行為模式 （一）患者的角色特征 ?原有社會(huì)角色能力的減弱或免除 ?自制能力減弱 ?尋求他人幫助的愿望增強(qiáng) ?康復(fù)愿望增強(qiáng) （二）患者角色行為適應(yīng) 我的病還沒好！ 一定是你們弄錯(cuò)了??！ 我要出院，我兒子病了??！ 角色行為沖突 角色行為強(qiáng)化 角色行為缺如 角色行為消退 護(hù)士首先要傾聽，然后解釋疾病的重要性，并與其相關(guān)人員聯(lián)系，讓其移交工作，先養(yǎng)病 鼓勵(lì)其進(jìn)行康復(fù)訓(xùn)練，加強(qiáng)其自理能力，讓其與同類疾病的康復(fù)者接觸 先讓其發(fā)泄，然后耐心解釋，并且鼓勵(lì)其面對(duì)現(xiàn)實(shí)，早治療 幫其分析誰病重，應(yīng)采取優(yōu)先原則！ 我還要工作！ 四、護(hù)患關(guān)系的基本模式與內(nèi)容 （一）護(hù)患關(guān)系的基本模式 ?主動(dòng) 被動(dòng)型 ?指導(dǎo) 合作型 ?共同參與型 四、護(hù)患關(guān)系的基本模式與內(nèi)容 （一）護(hù)患關(guān)系的基本模式 ?主動(dòng) 被動(dòng)型 ： ?特點(diǎn) ：護(hù)士為患者做治療（保護(hù)者） ?強(qiáng)調(diào)護(hù)士的權(quán)威性，忽視了患者的主動(dòng)性 ?適用 ：意識(shí)喪失的病人、嬰幼兒、危重、休克、智力低下、某些精神病人 （一）護(hù)患關(guān)系的基本模式 ?指導(dǎo) 合作型 ： ?特點(diǎn)： 護(hù)士告訴患者應(yīng)該做什么和怎么做（指導(dǎo)者） ?護(hù)士處于護(hù)患關(guān)系的主要方面，患者被動(dòng)配合 ?適用： 一般患者，尤其是急性患者和外科手術(shù)恢復(fù)期的患者
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