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2025-01-01 06:41
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2025-07-13 18:56
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2025-08-08 20:13
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2025-06-27 10:58
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2025-08-20 15:25
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2025-07-13 19:55
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2024-11-03 02:36
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2025-04-18 06:27
【總結(jié)】第一章項目概論一、項目概要1、項目名稱:山東綠潤食品有限公司板栗深加工項目2、建設性質(zhì):擴建3、項目建設單位、法人代表及所有制形式建設單位:山東綠潤食品有限公司 法人代表:陳思所有制形式:股份公司4、項目建設地點、規(guī)模、期限及建設內(nèi)容項目建設地點:莒南縣城西郊。見附圖1。項目建設規(guī)模:建筑工程面積25000平方米,
2025-07-28 20:40
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2025-06-03 18:03
【總結(jié)】句容豐禾食品科技有限公司質(zhì)量手冊2013年11月08日發(fā)布目錄一、《質(zhì)量管理手冊》發(fā)布令................3二、質(zhì)量方針.............................4三、關(guān)于成立質(zhì)量管理領導小組的決定......5四、質(zhì)量管理負責人任命書.................6五、質(zhì)量管理機構(gòu)網(wǎng)絡圖...
2025-06-24 13:58
【總結(jié)】35/35版本修訂歷史記錄序號修訂內(nèi)容修訂人修訂日期版本備注1新版下發(fā)A0
2025-06-27 01:11
【總結(jié)】:質(zhì)量管理手冊編制:日期:審批:日期:食品有限公司文件編號MY/QS-A-01版本/修改次數(shù)A/0標題管理制度目錄頁數(shù)1章節(jié)標題更改狀態(tài)頁碼1
2025-04-18 02:09
【總結(jié)】濟寧市成友食品有限公司員工手冊序言隨著科學技術(shù)的發(fā)展和社會的進步,“事”對人的要求越來越高、越來越新,人與事的結(jié)合常常處在動態(tài)的矛盾之中。今天你是很稱職的職工,如不堅持學習,明年就有可能落伍。人與事的不協(xié)調(diào)是絕對的,解決這一矛盾的方法之一是進行員工培訓。員工培訓的直接目的就是要發(fā)展員工的職業(yè)能力,使其更好地勝任現(xiàn)在的日常工作及未來的工作任務。培訓使員工的工作能力提高,為
2025-06-27 10:05
【總結(jié)】 濟寧鴻潤食品有限公司與西南證券股份有限公司 關(guān)于進入全國中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌的財務顧問合同 甲方:濟寧鴻潤食品有限公司 乙方:西南證券股份有限公司 第一章總則 第一條甲、乙雙方簽...
2024-10-01 10:13