培訓(xùn)部管理流程(編輯修改稿)
2024-10-19 09:32 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 2. 終端公共 企業(yè)文化編寫 3. 終端各個崗位基本知識編寫 四、 培訓(xùn)案例教材收集 1. 終端實戰(zhàn)性的案例分析與收集 2. 終端各類表格收集、診斷表、調(diào)查表、需求表、評估表、 第二節(jié) 培訓(xùn)師體系建立 一、 培訓(xùn)師隊伍的建設(shè)重要性 1. 建設(shè)培訓(xùn)師隊伍的 意義與 作用 二、 建設(shè)培訓(xùn)師隊伍的目標(biāo) 三、 培訓(xùn)師內(nèi)部講師的選拔 四、 培訓(xùn)師內(nèi)部績效機制 1. 內(nèi)部培訓(xùn)師的激勵 2. 如何建立內(nèi)部培訓(xùn)師機制 第三節(jié) 培訓(xùn)體系運作管理 一、 培訓(xùn)體系的建立及應(yīng)用 1. 培訓(xùn)檔案的內(nèi)容收集183
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