【總結】公司管理規(guī)章制度總則:為了規(guī)范本公司項目運作和管理,實現(xiàn)決策的科學化和經(jīng)營管理的規(guī)范化、制度化,使本公司在競爭激烈的市場經(jīng)濟條件下,贏取良好的社會效益和經(jīng)濟效益,特制定本制度。本公司及屬下各單位在進行各項工作時,均須遵守本制度。一、作息時間:冬季:08:30-17:30午休:12:00-14
2025-04-24 10:18
【總結】企業(yè)規(guī)章制度大全第一章總則1、本手冊是本公司全體員工的指導規(guī)范和行為準則。2、本手冊解釋權屬中心辦公室。3、本手冊自200x年x月x日開始實施生效。第二章員工守則本公司為健全管理制度和組織功能,特依據(jù)外商投資企業(yè)勞動人事法規(guī)和本公司人事政策制定本手冊。凡本公司所屬員工,除法律法
2025-04-24 16:16
【總結】門店管理規(guī)章制度為加強公司及形象店正規(guī)化管理,促進公司發(fā)展,提高公司知名度,創(chuàng)造新的銷售理念和服務模式,加強工作人員自身修養(yǎng)。特制定以下制度:衛(wèi)生制度:要求樓上樓下地面干凈無灰塵,桌面整潔無污漬。樓下展臺、展柜酒水擺放整齊,酒水擦拭干凈。儲藏室干燥防潮,貨物擺放整齊歸類。大門每天都要擦洗清潔,無指印和污點,大門區(qū)域地面無雜物、垃圾、污水。考核分值(2
2025-04-24 11:40
【總結】1/10公司管理規(guī)章制度為加強公司的規(guī)范化管理,完善各項工作制度,促進公司發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟效益,,特制訂本公司管理制度大綱。一、全體員工必須遵守公司的各項規(guī)章制度和決定。二、公司倡導樹立“一盤棋”思想,禁止任何員工做有損公司利益、形象、聲譽或破壞公司發(fā)展的事情。三、公司通過發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng)造
【總結】科技公司管理規(guī)章制度目錄總則員工招聘與培訓教育勞動合同管理工作時間與休息休假工資福利與社會保險勞動安全衛(wèi)生與勞動保護勞動紀律與員工守則獎勵與懲罰員工報銷規(guī)定保密制度與競業(yè)限制
2025-04-24 05:05
【總結】監(jiān)理公司管理制度編號:GC-01-006版號:A/0頁碼:第1頁共7頁*XMGLJMWJ008#監(jiān)理公司管理制度編制日期2021-10-18審核日期2021-10-17批準日期2021-10-17修訂記錄日期修訂狀態(tài)
2025-04-24 04:56
【總結】診所規(guī)章制度一、注射室工作職責1、凡各種注射應按處方和醫(yī)囑執(zhí)行,護士應掌握常用注射藥的藥理作用,毒性反應和過敏反應的臨床表現(xiàn)及處理原則。2、對病人要熱情、體貼,注射前應向病人作好解釋,取得合作,并詢問病人有無過敏史。如有過敏史,禁止使用該藥。3、嚴格執(zhí)行三查七對制度。4、密切觀察注射后的情況,如發(fā)生過敏反應或其他意外應及時進行處理并通告醫(yī)
2024-10-22 20:57
【總結】公司員工規(guī)章制度為了創(chuàng)建一支以提高公司利益為準則的高素質、高水平的團隊服務于每一位員工,并且使員工和公司得到共同的發(fā)展,公司制定了以下嚴格的管理規(guī)章制度,望各位員工自覺遵守!一、員工本著互尊互愛、齊心協(xié)力、吃苦耐勞、誠實本分的精神。尊重上級、不得越級打小報告、有何正確的建議或想法書寫文字報告交于上級部門,公司將做出合理的回復。
2025-04-23 05:49
【總結】XX科技公司管理制度第一章入職指引第一節(jié)入職與試用一、用人原則:重選拔、重潛質、重品德。二、招聘條件:合格的應聘者應具備應聘崗位所要求的年齡18歲以上、學歷高中或中專以上文化水平,同時具備敬業(yè)精神、協(xié)作精神、學習精神和創(chuàng)新精神。第二節(jié)考勤管理一、工作時間公司每周工作五天,員工每日正常工作時間為8小時,實
2024-09-08 11:04
【總結】-1-內部規(guī)章制度管理辦法第一章總則第一條為進一步提升××××農(nóng)村合作銀行(以下簡稱“本行”)管理的執(zhí)行力和控制力,確保各項內部規(guī)章制度的合法、合規(guī)、協(xié)調統(tǒng)一,按照《江蘇銀監(jiān)局關于江蘇省農(nóng)村合作金融機構案件防控長效機制建設的指導意見》的要求,結合本行實際情況,制定本辦法。第二條
2024-09-07 14:51
【總結】安全技術審批制度1、礦井編制的各項設計、安全技術措施(如礦井設計、水平接替、采區(qū)設計、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程、崗位責任制、安全管理制度、有關安全技術的會議紀要等)都必須按照《煤礦安全規(guī)程》的要求逐級進行審批。沒有得到審批的設計和安全技術措施不得進行傳達和貫徹實施。2、實行安全技術逐級審批制度,堅持“誰審批誰負責”的原則。3、從事煤
2025-04-24 14:23
【總結】第1頁共12頁商貿公司營銷中心管理規(guī)章制度為規(guī)范公司工作制度,完善企業(yè)管理,維護公司和員工的合法權益,特制定本制度:一、考勤制度:1、公司全體員工,必須嚴格遵守工作時間,上班時間為:早上:8:30—12:00,下午:14:00—18:30,根據(jù)季節(jié)進行調整。上班實行打卡制度,員工上下班應由本人輸入指紋,做到不遲到,不早退,
2024-09-07 12:59
【總結】高速客運公司接聽中心規(guī)章制度第一部分接聽中心話房守則為確保良好的日常工作環(huán)境,要求所有話務員及其他相關工作人員能遵守如下守則。一、日常電腦操作規(guī)范及考核標準:1、使用電腦,須愛護設備、規(guī)范操作、小心使用,注意清潔。擦試顯示屏,不要貪圖方便,用濕抹布一擦了之將損害屏幕,應該用干凈的軟布輕輕擦拭。因擦拭不當而造成屏幕損壞的一經(jīng)發(fā)現(xiàn),行
2025-04-24 17:37
【總結】《集團VI手冊》管理規(guī)定第一章總則第一條實施集團公司視覺識別系統(tǒng)是推進企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展,整合企業(yè)文化,構建企業(yè)形象,凝聚廣大員工,提升企業(yè)市場競爭力的重要措施。為保證《xx集團VI手冊》的正確實施,推進企業(yè)跨越發(fā)展起到積極作用,特制定本制度。第二條VI是“VisualIdentity”的簡稱,中文意思視覺識
2025-01-20 14:45
【總結】酒店管理規(guī)章制度范本匯總1、誠實,是員工必須遵守的道德規(guī)范,以誠實的態(tài)度對待工作是每位同事必須遵守的行為準則。2、同事之間團結協(xié)作、互相尊重、互相諒解是搞好一切工作的基礎。3、以工作為重,按時、按質、按量完成工作任務是每位同事應盡的職責。以上三條是每位服務人員必須遵循的行為準則。一、考勤制度、
2024-09-11 10:49