內(nèi)部講師管理規(guī)程(編輯修改稿)
2025-04-15 01:09 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 者,須提供講師資格證書復印件至行政人事部,并驗證書原件后,可免培訓,但須參加公司組織的內(nèi)部講師認證.,內(nèi)部講師認證申報之最基本條件如下:公司年資績效表現(xiàn)授課經(jīng)歷個性特質(zhì)C(含)以上4小時(含)以上注重團隊合作,積極上進 培訓與認證規(guī)定:培訓與認證項目時數(shù)(H)培訓與認證內(nèi)容角色認知3培訓師角色認知/ 教學活動設計基礎知識3課程設計/ PPT簡報技巧/ 進階知識3授課技巧/培訓效果 評估 講師認證考核3講師綜合技能考核 考核以簡報試講方式進行,滿分100分,平均分達到80分(含)以上,方可頒發(fā)內(nèi)部講師證書。認證考核不合格者,不頒發(fā)講師證書. 行政人事部組織成立考核評審委員會,評委由行政人事部負責人和各單位領導擔當. 講師認證評審項目見[內(nèi)部講師認證考核表]. 內(nèi)部認證講師證書編號原則::IHR+兩位年份碼+兩位序號碼(如IHR1001)。 I 代表“
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